٣ شروط في عقد العمل احذر منها💥💣

Рет қаралды 150,595

المستشار القانوني بلال الشاذلي

2 жыл бұрын

Пікірлер: 115

@user-rm4yp3yt8x 2 жыл бұрын

اللهم شق عليهم كما يشق على المستضعفين

@QQ-EE 2 ай бұрын

آمين آمين يارب

@user-qm4oc6nd1d 2 жыл бұрын

افضل عقد وترتاح ان تبقى في بلدك ولا تسافر ، وتساهم في بناء بلدك ، لا عقود ولا كفيل .

@way2survey Жыл бұрын

اكل العيش الحلال يا غالي لو في امكانيه ماكان حد سافر

@eqla3com Жыл бұрын

العقود فيكل البلدان .. هذا نظام العمل والعمال او مافي نظام في بلدك ؟

@mohammedebrahim5861 8 ай бұрын

والله العظيم كلامك صحيح

@mahmoudismail3579 8 ай бұрын

كل البنود دي شرعية وموجودة في اي عقد عمل 😊

@abood643 5 ай бұрын

انت فهمت خطأ ياغالي عندما قال من حقه يحطك باي مكان بالمملكه ويقصد بها مملكة العمل وليس المملكة السعوديه هههههه وآخر شي عقد العمل لاي موظف باي بلد @@eqla3com

@SSs-kj4de 2 жыл бұрын

استمر بالتوضيح للاخوة بارك الله فيك لان بعض الناس ما تخاف الله في العمالة اللي بتشتغل معاها اخوك ابو محمد 🇸🇦

@abb8097 8 ай бұрын

هذا يشجع العامل للهروب وبعض العمال كلاب مايحترمو البلد والكفيل

@Moon444me 2 жыл бұрын

حتى لو حط شرط فسخ العقد المرجع قانون العمل و صارت معنا و انفصل واحد و اخذ كامل حقوقه مع قيمة فترة الأشعار ٦٠ يوم ياليت ترجع للماده التفسيريه في موقع الثقافه العماليه

@Mahmoudelmasre816 7 ай бұрын

والله مافي حقوق وللاسف الشديد المغترب بيمر بأسوء معامله ولا يتم اخذ حقهم انا صارلي سنه واربع شهور ماشتغلت وكفيلي ساحب علي واشتكيت مكتب العمل ولا يتم الرد ورفعت دعوه عالكفيل ولا يتم الرد إلي الآن اين حقوق الإنسان والحريات وانا محبوس تحت سيطرة الكفيل وعلاقاته والتحكم في معيشتي ومصير اسرتي والله ثم والله اني مااحصل علي اكل بالايام وليس لدي سكن ولايوجد اي جهة حكومية تاخد قرار ضده ماذنب عائلتي في ما يحدث معي من ظلم أتمني من الله انني احصل علي اي شخص يساعدني لوجه الله

@user-fu1ul1he8f Ай бұрын

تواصل معي

@user-zg5pk3mg8z 11 ай бұрын

مطروح للمناقشة ولو حضرتك تعمل فديو عن إصابات العمل عامل منزلي ارد نقل كفاله علي شركة مقاولات وأثناء فترت التجربة اتصاب أصابه بالغه واجازه اكثر من ٢٨ يوم واكتشف انه لم يتم نقل الكفالة ولا تأمين صحي ولا اجتماعي وتم طرده من العمل هل من حقه التعويض

@user-dv6dc5ur4f Жыл бұрын

ياعم خافو الله . احنا سعوديين مش قادرين نشتغل في بلدنا انتم محتكرين الشغل وتحارب ابن البلد

@MmMm-vc7cz 8 ай бұрын

الارزاق بيد الله

@user-mv1rm7jx1g Жыл бұрын

جزاك الله خير ورحم الله والديك اللهم صل على محمد وال محمد 🤍

@QQ-EE 2 ай бұрын

اللهم انك تعلم أن الظالمين الذي توظفوا في ادارة شركة البحراوي عثو ظلما وعدوان على الموظفين وآكلوا من أموالنا غشاً وخداعاً واحتيالاً اللهم أرنا فيهم عجائب قوتك وقدرتك وجبروتك وكبريائك اللهم أنتقم منهم وأنزل عليهم غضبك وسخطك ومقتك وبأسك الشديد واختم حياتهم بالسوء والشر وجعل قبورهم حفرة من حفر جهنم آمين آمين وحسبنا الله ونعم الوكيل ربي اننا نتظر أمرك عليهم

@-alloush3605 Жыл бұрын

سبحان الله وبحمده سبحان الله العظيم ♥️🕊 ‏ حٌباً لِرسول الله | صلُوا عليه ♥️ ' ‏- سُبحان الله . ‏- الحمدلله . ‏- لا إله إلا الله . ‏- اللهُ أكبر . ‏- سُبحان الله و بحمدهِ . ‏- سُبحان الله العظيم . ‏- استغفر الله و أتوبُ إليه . ‏- لا حول و لا قوة إلا بالله . ‏- اللهُم صلِ على نبينا محمد . ‏- لا إله الا الله محمد رسول الله. ً اللهم إني ظلمت نفسي ظلماً كثيراً ولا يغفر الذنوب إلا انت فاغفرلي مغفرة من عندك وارحمني إنك أنت الغفور الرحيم🌸

@mohammdshmry1428 2 жыл бұрын

مركز ع المملكه الله لايكثركم ليش ماتقولنا نظام العمل في المهروسه

@user-ty2tw3cj7l Жыл бұрын

طيب هذي البنود اذا رفضتها بيقولو روح بيت امك شنو الحل ؟

@karemzoro999 3 ай бұрын

بارك الله فيك يا غالي. معلش سؤال في عقدي انا انا قمت بفسخ العقد ادفع خمس شهور ونقلت الاستقدام والتدريب. في حين أن صاحب العمل فسخ العقد يدفع شهرين فقط. ما الحكم هنا؟

@user-xl2sg8hv4f Жыл бұрын

السلام عليكم كيف اتواصل معاك عندي مشكلة مع الكفيل أريد مساعدتكم في حلها جزاك الله كل خير

@user-li9fs8jb5y 2 ай бұрын

السلام عليكم ورحمه الله وبركاته كفيلى ماشنى بعد فترة التجربه ومعمليش اقامه حقوقى ايه وهو يقدر يعملى خروج نهائي

@nour15377 Жыл бұрын

لا كلامك غلط في جزء منه ... لان اى بند مخالف لقانون مكتب العمل يعتبر لاغي ... ومنها ان فترة التجربة مستحقة للطرفين لا يجوز الاتفاق علي مخالفتها

@ahmedradwan7905 Жыл бұрын

هل اقدر انقل كفالة وانا جاي بعقد من مصر للسعودية من اكتر ٣ سنين

@ibrahimhossin-dk6gh Жыл бұрын

اسلوب وطريقة لهروب صاحب العمل من العمالة المصرية والتي هي ضعيفه مقابل العامل الاسيوي وموجود الخيار

@mohamedmohamed2989 5 ай бұрын

لو كاتب فالعقد تعويض صفر ريال هل في تعويض باقي مده العقد او لا يوجد تعويض نهائيًا ؟ وشكرا لك

@MLK_ALMOT Ай бұрын

اني مبتدأ و ما اعرف هواي عن العقود ، عندي سؤال هل البنود المنصوصة ضمن العقد يشترط ان تكون وفق القوانين يعني في حال اكو شيء ما منصوص في قوانين الدولة لكن و بالمقابل لا يوجد قانون يمنعه فهل هذا الشيء لا بأس به ؟ و كيف يمكنني الوصول لكل القوانين التي تخص العقود في دولتي لكي ادرسها ؟ ارجو ايضاً ان تنصحونا بحكم خبرتكم و شكراً لكم .

@Mohamed83Reda 2 жыл бұрын

ممكن اعمل استشارة قانونية مع حضرتك؟ وكم تكلفتها؟

@benhalimmoh4401 2 жыл бұрын

عقد العمل سره في الخطوط الرفيعة في وسط الصفحة

@mohamedkhalid4769 Жыл бұрын

طيب واللي ملوش عقد الكتروني ولا اي حاجه ع قوي ليا حق انقل مباشر بدون موافقته ولا فيها لفه وحوار ؟

@user-bv4tq5fc5x 5 ай бұрын

كيف اشتغل بالتطبيقات وكيف اسحب الفلوس

@wameedmajhool Жыл бұрын

لم تعد ملزمه هذه الشروط حاليا بعد نظام قوى

@fifielbana4377 Жыл бұрын

السلام عليكم ازاي اعرف اتواصل مع حضرتك عندي مشكلة عايزة استشير حضرتك فيها

@banajaisam6619 2 жыл бұрын

لا حول ولاقوة إلا بالله العلي العظيم

@waledabous2705 8 ай бұрын

انا مستثمر و عندي شركة املكها مئة بالمئة هل استطيع اضافة شريك ابني و يوجد بالمملكة زيارة عائلية و شكرا

@onedayinformation7440 Жыл бұрын

اغلب الاختلافات تكون من العامل والكفيل مظلوم ، تكلم عن ظلم العمال وجشعهم وعدم اخلاص البعض في العمل وعدم الامانه ،

@ahmedalinaji2012 2 жыл бұрын

طيب ايش اللازم يكون نص الشروط

@adeladel2145 Жыл бұрын

صارت معي

@mohamedhassan5845 8 ай бұрын

سلام عليكم أتواصل معاك ازاي للضرورة

@user-qu4we9wb8s 2 жыл бұрын

وهل هاذي شروط مشروعه او ممنوعه

@user-cp5fh5if9o Жыл бұрын

عندنا بالسعودية حتى لوقعت ع شرط يعارض انظمة مكتب العمل يعتبر ملغي الشرط

@MH-ol9rf Жыл бұрын

الثلاث شروط يسمح فيها نظام العمل. الكورة في ملعب العامل يقبل او لأ.

@user-pk6ko9vt3x 10 ай бұрын

كام غرامه العقد العمل المواقت

@jesus_was_muslim3227 Жыл бұрын

لو عايز تعرف ايش أنا راح اكتب في التعليق أعرف انو زيادة الكلام مقرفة ومالها داعي اذكر الشروط بدون إطالة الفيديو إن كنت حريص على نفع الناس وعدم تضييع وقتهم، وطلب اللايك والنشر وإكمال المقطع خليه في الآخر

@user-hs4tr8eb8c 8 ай бұрын

انا اريد فسخ العقد بسبب ضعف الشغل يعني مافش شغل في المحل

@user-hk7xw3yj6x Жыл бұрын

23بيتم تجديد العقد هل لو الشركة قامت بعدم تجديد العقد فى المعياد المحدد هل ليه مستحقات علما تاميين مستمر 23والدليل التأميين

@ibrahimhossin-dk6gh Жыл бұрын

عندك في مصرصاحب العمل يوقعك علي طلب استقالة بدون تاريخ وموقعك علي بياض و'راتب بسيطليش ماتناقشها .انت تبعدالسعودي عن العمالة المصرية بسبب تحريضك

@ahmadloulah9748 Жыл бұрын

عقدي فيه يحق للطرفين فسخ العقد خلال فتره التجربه وهي ١٨٠ يوم . بدخل قوي لانهاء العلاقه التعاقديه بيجيك ثلاث بنود الاستقاله او عدم تجديد العقد او فسخ العقد بموجب فتره التجربه وموجب ماده ٤٨ فمش عارف اختار اي منهم يا ريت الافاده

@ferasalfarsi897 Жыл бұрын

الخيار الاخير، فسخ القعد بموجب فترة التجربة

@ahmedsalehdafala8660 Жыл бұрын

سويت ايه لو سمحت

@ahmedsalehdafala8660 Жыл бұрын

وبعد كده ايه العمل بعد فسخ العقد

@fawzihadwan9311 6 ай бұрын

عقد العمل يجي مكتوب جاهز من مكتب العمل

@user-zj2tr1iv7y Жыл бұрын

اناصارلي ١٠ سنوات اعمل لااجازه سنويه ولااسبوعيه ولانهاية خدمه ولاتجديد اقامه بس في راتب ..حتي الراتب ينقصو منو بشتي الاسباب يعني يسرقو...يعني نصلك ونص لنا...ولاعقد عمل ...تركنا كل شي لله هو يحاسبهم

@ferasalfarsi897 Жыл бұрын

ارفع شكوى في وزارة الموارد البشرية، او المحكمة العمالية في ناجز واذا محتاج مساعدة ، انا اساعدك لوجه الله

@abdu2s 9 ай бұрын

حطولي شرط فعلا ان من حقهم انهاء العقد خلال فترة التجربه وانا ليس من حقي الا بانذار شهرين، رفضت التوقيع ومشيت وبعدها عدلو العقد وكلموني! بعض البشر والشركات للاسف فيهم خساسه دائما اقرأو العقد بدقه يااخوان

@animomimo2533 8 ай бұрын

سلام عليكم ممكن اسألك

@maged9670 11 ай бұрын

السلام عليكم ممكن رقم للتواصل

@alkoont7528 8 ай бұрын

المشكلة كلها بعقدي

@loze2002 9 ай бұрын

❤

@AhmedBadawy-le7lb 3 ай бұрын

السلام عليكم ورحمه الله وبركاته

@Mohamed-qn3hz 2 жыл бұрын

لو تم وضع شرط غرامه إنهاء العقد على صاحب العمل و الغرامه اقل من قيمة شهرين راتب مثلا واحد راتبه ٥ الاف و تم وضع غرامة الفسخ ٣ الاف يعني أقل من شهرين راتب هل عند الفسخ يتم التعويض ب ٣ الاف و لا ١٠ الاف راتب شهرين على الاقل ؟

@user-ih2wv9sg2i Жыл бұрын

٣ فقط

@makatiibeldonya2654 Жыл бұрын

توقيع عقد عمل فى طب

@MOKHTAR927 Ай бұрын

يكلف عقد العمل

@imadal-absi98 9 ай бұрын

الاجنبي لنهايه خدمه

@user-my9eh1fb1z Жыл бұрын

الشرط الاخير دا مخالف لقانون مكتب العمل

@akramadel6555 11 ай бұрын

كيف مخالف وضحلي المشكله لان صارت معايا الحين

@zyadsabrah9168 Жыл бұрын

انا اجيت جديد وما في اي عقود بينا وطلب مني انقل كفاله كيف اعرف حقوقي

@ferasalfarsi897 Жыл бұрын

راجع منصة قوى، اول شي سوي حساب في ابشر، ثم ادخل على منصة قوى، وشوف العقد

@user-ih2wv9sg2i Жыл бұрын

وش حقوق وانت جديد انقل وسم بالرحمن

@user-nc5vi1jj7u 8 ай бұрын

ليش محسسني ان الشركات كثيره 😂

@wameedmajhool Жыл бұрын

الان تغير النظام يرسل للعامل عقد الكتروني والموافقه للعمل ايضا عن بعد وهذه الشروط حاليا ملغيه

@user-qk2db8cd6u Жыл бұрын

يعنى العقد الورقى لو مخالف العقد الالكتروني فى البنود أيهما يعتمد الورقى ام الالكتروني معلش ياخوى ضرورى تجاوبنى لو متاكد من الاجابه

@user-ih2wv9sg2i Жыл бұрын

@@user-qk2db8cd6u الي في قوى

@user-vm3xp1fj1j Жыл бұрын

كيف اجدد عقود الموظفين يعطيك العافيه استاذ

@ferasalfarsi897 Жыл бұрын

عن طريق منصة قوى

@amirmohamed9930 2 жыл бұрын

هل يحق لى صاحب العمل القديم يرفض نقل العامل على صاحب عمل جديد اذا نفس النشاط ؟ طيب ايه لازمة نقل الخدمات اذا صاحب العمل له حق الرفض نقل الخدمات ؟ طبيعى جدا اذا دكتور وهينقل على صاحب عمل اخر بنفس النشاط مش هيغير مهنة من دكتور الى سباك صحى ، ال عنده معلومة فى النقطه دى ياريت يفيدنى . شكرا

@animomimo2533 8 ай бұрын

سلام عليكم ممكن احد يجاوبني على سوؤال

@imadal-absi98 9 ай бұрын

حقوق يعني

@EmanEmma-bj4vk 10 ай бұрын

وانامفيش عقد واشتغالت سنه من الغلطان

@yemen3956 Жыл бұрын

منذو متى استعبدتم الناس وقد ولدتهم امهاتهم احرار

@-Esc505 Жыл бұрын

مفروض تقول ثلاث فلاتر تكبر خدك وانت ما تدري

@HASANMAHAMD Жыл бұрын

هل يجوز تخرج نهائى للعامل قبل انتهاء العقد

@alialdyae 10 ай бұрын

نعم وتطالب بباقي العقد حسب الشروط

@user-jv2vb1uj5r Жыл бұрын

سلام عليك كيفك طيب

@user-qt7uq9kp7v 10 ай бұрын

خروج نهائي 😂

@user-ng1em7zg5k 8 ай бұрын

و فيه نظام عمل ليه عقدين واحد علي التأمينات وواحد علي قوي وانت مش عارف اي فيهم اللي هيتنفذ لو بينك وبين كفيلك قضية. نظام عمل ايه بس بلاش كلام فاضي

@MohamedAtef-xg2we Жыл бұрын

طب لو في بند من البنود دي ومفيش عقد إلكتروني وطلبته منه اكتر من مره ومش موافق

@ferasalfarsi897 Жыл бұрын

الان النظام لابد يكون العقد الكتروني، من منصة قوى، واذا رفض، لك الحق ان ترفع شكوى في وزارة الموارد البشرية عن طريق الموقع

@AhmedBadawy-le7lb 3 ай бұрын

بعد ازنك عوز الرقم التلفون

@engineertakeyaldeenal-haj6761 Жыл бұрын

شيل الفلتر طيب 😂

@mohammdshmry1428 2 жыл бұрын

صاحب العمل في أوربا تتأخر خمس دقايق يقولك انت مفصول

@gagdad2713 Жыл бұрын

مستحيل ، انا اكتر من مرة اتاخرت وما انفلصت ولا صار شي ،من وين جبت ه الكلام

@hossameldinmahmoud3915 Жыл бұрын

سلام عليكم ورحمة الله وبركاته استاذنا الفاضل دلوقتي انا المؤسسه غيرت تاريخ العمل من شهر ٢ غيرو وانا مختش بالي خالو بداية العمل من ١٨/٥ ودلوقتي بيقولي دور علي كفيل وعقدي هينتهي لسه في شهر ٥ /٢٠٢٤

@ibrahimhossin-dk6gh Жыл бұрын

بسبب تحريض المصريين والبحث عن المشاكل السعودي لايرغب العمالة المصرية بسبب مشاكلها وعمالة رديئة ويفضل العمالة الهندية والاسياوية

@mohx-ul8dv 10 ай бұрын

هاذي حجتكم الواهية، اللي يعرف حقه ويطالب فيه تقولون عنه راعي مشاكل، قول انك تبي تهضم حق العامل وتستضعفه بدون ما يقولك شي عشان كذا تبون الهنود والأسيوين اغلبهم ما يعرفون حقوقهم ومغلوبين على امرهم، تبي اللي يمشيلك على حساب نفسه بالعربي

@ibrahimhossin-dk6gh Жыл бұрын

مقاطعك مضرة بالعمالة المصرية كذا السعودي يتجه للعمالة الاسيوية وطزفيك عمالك ليش كاتناقشعمالبلدكفي مصر

@tarekelassal4885 2 жыл бұрын

سلام عليكم ورحمه الله وبركاته سيادة المستشار حاليا جاى لى طلب نقل على شركة تانى ، قدمت إستقالة للشركة الحالية و هى الكفيل الاول، حاليا هو رافض الاستقالة و بيقول هيخرج لى نهائى مع العلم أن العقد إلكترونى و موثق فى قوى و أنا عملت فسخ تعاقد من على قوى. هل يحق ليه عمل خروج نهائى لى؟

@ferasalfarsi897 Жыл бұрын

لا يحق له

@ferasalfarsi897 Жыл бұрын

اهم شي حاول تنقل الكفالة بسرعة