AEVO - Beispiel für eine Unterweisung zur Vorbereitung auf die Prüfung

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7 жыл бұрын

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Пікірлер: 78
@xxpq
@xxpq 2 жыл бұрын
Vielen Dank für das Video. Ich hatte gestern bei meiner Prüfung das selbe Thema und habe bestanden. :) Viel Glück allen anderen, ihr packt das. :)
@maarcell9364
@maarcell9364 6 жыл бұрын
für meine Prüfung wird mir das bestimmt sehr weiter helfen aber in dem Echten Leben wird man doch für verrückt erklärt wenn man genau so vorgeht. ich finde es zu sehr aufgesetzt.
@Gnarkson
@Gnarkson 5 жыл бұрын
Ich vermeide eine mögliche Amputation durch ein Cuttermesser, indem ich es weglege und den Karton mit purer Körperkraft zerreiße.
@Gnarkson
@Gnarkson 5 жыл бұрын
Der Azubi ist wohl später in der Presse umgekommen. Mhm. Halt keine Einweisung.
@rviewer8641
@rviewer8641 Жыл бұрын
heute mit ner 2 bestanden, eure Videos haben devinitiv dazu beigetragen ! Danke!
@bardarrino4206
@bardarrino4206 5 жыл бұрын
Ich mache auch gerade den AEVO aber wir haben gelernt So das die 4 stufen methode aus 1 stufe vorbereiten 2 stufe vormachen und erklären 3 stufe nachmachen erklären lassen 4 stufe üben lassen Besteht Gruß
@michaelschaefer5192
@michaelschaefer5192 4 жыл бұрын
wer lesen kann ist klar im vorteil: aus Zeitgründen wird das Üben weggelassen
@47Snitch
@47Snitch 4 жыл бұрын
@@michaelschaefer5192 du Experte dann lies auch mal richtig.. vergleich mal die 1 Stufen von dem Kommentar und die erste Stufe des Videos
@t.muller1122
@t.muller1122 2 жыл бұрын
Danke für das Video. Habe damit meine Prüfung bestanden.
@lupee23
@lupee23 5 жыл бұрын
Sie sind der Beste
@t.muller1122
@t.muller1122 2 жыл бұрын
Super Video.
@tillmannholtheide9249
@tillmannholtheide9249 4 жыл бұрын
Ist es zulässig in der praktischen Prüfung, wie auch in diesem Video gezeigt, die letzt Stufe "Üben" auf Grund der knappen Zeit von 15 Minuten auszulassen und lediglich ansprechen, dass nun noch die Phase des Üben folgen würde?
@erikmuller6865
@erikmuller6865 6 жыл бұрын
schönes video, aber wie um alles in der Welt kann man denn so umständlich einen Karton zerschneiden? :-)
@aynuratasayar292
@aynuratasayar292 5 жыл бұрын
Hallo,wie kann ich denn die schriftliche Unterweisung von diesen Video erreichen? Kann mir da jemand helfen vielleicht. Gruss
@muratkutlu8023
@muratkutlu8023 4 жыл бұрын
Perfekt!!!
@crimsonfists2011
@crimsonfists2011 3 жыл бұрын
Hallo 👋 ich habe heute mit der IHK Nord gesprochen. In der Prüfung ist nur ein Cutter arritierung zugelassen. Die Prüfung wird sofort unterbrochen, wenn Ihr einen Cutter mit Arritierung dabei habt
@domycoppola
@domycoppola 5 жыл бұрын
Ich finde den Paragraphen nicht für die schriftliche Präsentation. Hat die jemand?
@crimsonfists2011
@crimsonfists2011 3 жыл бұрын
Habt ihr auch Beispiele wie die Unterweisung schriftlich zu Blatt gebracht wird ? Wir sollen diese am Tag der Ausbildung vorlegen
@Kallldra
@Kallldra 7 жыл бұрын
Wir haben nur 10 min für die Unterweisung ob das gut oder schlecht ist weiß ich noch nicht :-D . hab aber noch gelernt, dass der Ausbilder immer so stehen soll das er gut sehen kann und im Notfall schnell eingreifen kann. Aber sehr schönes Video Danke schön!
@michaelsteffenstrainingcoa1866
@michaelsteffenstrainingcoa1866 7 жыл бұрын
Danke für die positive Rückmeldung! Es empfiehlt sich, und ist auch erlaubt, eine Uhr mitzunehmen und gut sichtbar aufzustellen damit du immer einen Blick auf die noch zur Verfügung stehende Zeit hast. Bei nur 10 Minuten für die Unterweisung musst du natürlich einiges streichen und straffen. Ich wünsche dir viel Erfolg für die Prüfung und vor allen Dingen für die dann sich anschließende Ausbildertätigkeit. Herzlichst aus Koblenz Michael Steffens
@AnatoLiaMix
@AnatoLiaMix 5 жыл бұрын
gut erklärt aber warum schneidet ihr einfach nicht die gerade linie der unterseite somit lässt sich das karton direkt einklappen
@ThePartykuchen
@ThePartykuchen 5 жыл бұрын
Das Video ist nett gemeint. Sachlich ok aber die Kommunikation stimmt überhaupt nicht zwischen den beiden. Dazu kommen noch einige fatale Fehler wie gibt es Sicherheitsmesser, 2 verschiedene Arten von Messern wurden verwendet, arbeiten ohne Sicherheitshandschuhe, stumpfe Klingen, Messer wird am Schluss mit ausgefahrener Klinge übergeben und so weiter....um nur ein paar zu nennen.
@thewalkingdad1649
@thewalkingdad1649 6 жыл бұрын
Generell sehr schön und anschaulich gemachtes Video. Allerdings bin ich mit den vier Stufen der Methode so nicht einverstanden. Die erste Stufe ist das Vorbereiten. Also den Arbeitsplatz entsprechend der Ausbildungseinheit einzurichten. Die Begrüßung des Azubis sowie die Aktivierung bzw. Motivation des Azubis. Die zweite Stufe ist das Vormachen und Erklären. Hier bei macht er Ausbilder dem Azubi den Ablauf der Übung klar und zeigt ihm, wie der Arbeitsgang ablaufen soll. Die dritte Stufe ist das Nachmachen und erklären. Die vierte Stufef dann das eigenständige Üben. Ich bin mir nicht ganz sicher, ob die Macher dieses Videos einfach nur die Reihenfolge etwas verwuschelt haben oder ob es in dem Ort, wo immer der uch sein mag, andere Gesetze bei der hiesigen IHK gelten als im Rest der Republik. Ferner ist es für alle zukünftigen Ausbilder NICHT empfehlenswert sich wie dieser Ausbilder hier öfter mit dem Blick an den Prüfungsausschuss zu wenden. Es gibt ganz am Anfang eine klare Mitteilung, dass man die Teilnehmer des Ausschusses NICHT beachten soll. Ein abstützen der Hände auf die Hüfte ist körpersprachlich auch zu vermeiden. Also bitte nochmal: Dieses Video ist wirklich anschaulich gemacht. Aber bitte NICHT nach diesen hier gezeigten Stufen vorbereiten!!!!!! 1. Vorbereiten 2. Vorführen und erläutern 3. Nachmachen und erklären 4. eigenständiges Üben.....
@millionjohannes1410
@millionjohannes1410 3 жыл бұрын
In dem Video hat genau dies stattgefunden. Die Erste Stufe hat er durchgeführt, sie war nur nicht "nummeriert". Nur hat er die weiteren Stufen als 1te, 2te und 3te Phase betitelt. Das ist nicht gänzlich korrekt, aber ich weiß nicht wo hier irgendwas verwurschtelt sein soll. Alle weiteren Anmerkungen sind wie immer der völlig unangebrachten Überheblichkeit der meisten Prüfer geschuldet. Die Erwartungshaltung mancher Prüfer ist völlig irrational, realitätsfremd und absolut praxisuntauglich. Aber das ist wohl genau das Problem mit der AEVO. Es ist ganz simpel gesagt, leicht verdientes Geld für die Kammern. Nichts anderes.
@katjacaspari4862
@katjacaspari4862 Жыл бұрын
Die Stufen sind falsch bezeichnet. 1. Stufe Vorbereitung; 2. Stufe Vormachen, 3. Stufe Nachmachen und 4. Stufe Üben
@olivergrosche174
@olivergrosche174 3 жыл бұрын
sollte der 1.hilfekasten nicht zentraler deponiert werden, als im büro des ausbilders...?
@ernadcuran7889
@ernadcuran7889 6 жыл бұрын
bester Mann
@endzone3669
@endzone3669 7 жыл бұрын
echt gutes Video! Wie lange darf es denn schlussendlich wirklich dauern und kann man die Übungspfase überhaupt mit einplanen? Bei uns gibt es in der Prüfung kein AZUBI sondern ein Prüfer übernimmt die Rolle des Auszubildenen
@toknighzking8005
@toknighzking8005 Жыл бұрын
15 min
@MattiaBottazzo
@MattiaBottazzo 7 жыл бұрын
toll gemacht. warum wurde das video zugeschnitten als der Lehrling das Messer noch in der Hand hatte? Hat der Lehrling ihm vergessen abzulegen ?
@michaelsteffenstrainingcoa1866
@michaelsteffenstrainingcoa1866 7 жыл бұрын
...gutes Auge :-) ...
@Alfista1988
@Alfista1988 5 жыл бұрын
Lernt, seid locker und selbstbewusst. Bei mir war das richtig cool.
@dennisss1288
@dennisss1288 5 жыл бұрын
Darf man Katei KArten nutzen ?
@TheBastelfan
@TheBastelfan 5 жыл бұрын
Die 3. Stufe, auf die, wie im Intro erwähnt, verzichtet wird ist doch NACHMACHEN und ERKLÄREN und nicht ÜBEN..
@MegaUranus
@MegaUranus 5 жыл бұрын
Welche Unterweisungsform eigent sich für die Warenannahme /Wareneingangskontrolle, wenn es nicht die Möglichkeit zur wiederholung am selbem Tag gibt?
@michaelsteffens1940
@michaelsteffens1940 5 жыл бұрын
Hallo, ich würde grundsätzlich hier die modifizierte 4-Stufen Methode wählen, den Azubi nach der Unterweisung berichten lassen, was er gelernt hat und ihn dann am selben Tag einen Fachbericht darüber schreiben lassen. Besten Gruß Michael Steffens
@faszinationmythos5473
@faszinationmythos5473 5 жыл бұрын
Am vergagenen Freitag habe ich meine Unterweisung gehabt. Mit bravour bestanden! :-) Die Videos haben mir echt geholfen! Vielen Dank!
@helgahodensack3861
@helgahodensack3861 2 жыл бұрын
kannst du dich noch an die Frager der Prüfer erinnern?
@gabberskitchen7399
@gabberskitchen7399 Жыл бұрын
Hilft bestimmt, aber wer zerschneidet einen Karton so und der Auszubildende erwähnte nicht die Feststellung der Klinge am anfang..:-)
@t.jackson
@t.jackson 5 жыл бұрын
Muss man sich in der Prüfung auch sich selber vorstellen ? Kann ich auf eine Ausbildungswoche zurückgreifen, ohne das der Azubi davon etwas weiß? Sprich , er ist ja im ersten Lehrjahr also kann ich davon ausgehen , dass der Azubi improvisiert?
@t.jackson
@t.jackson 5 жыл бұрын
@@learndocs danke 👍 haben Sie auch noch ein Video zum Fachgespräch ? Eine letzte Frage, darf ich in der echten Prüfung auch den Schritt der Übung rauslassen?
@t.jackson
@t.jackson 5 жыл бұрын
@@learndocs habe meine prakt. Prüfung vorgestern mit Bravur bestanden. Die Tipps von Ihnen und die Videos waren sehr Hilfreich👌
@helgahodensack3861
@helgahodensack3861 2 жыл бұрын
@@t.jackson kannst du dich noch an Fragen erinnern???
@t.jackson
@t.jackson 2 жыл бұрын
@@helgahodensack3861 leider nicht
@SuperBODY90
@SuperBODY90 6 жыл бұрын
Blöde Frage aber könnte man das nicht einfach für die eigene Prüfung übernehmen (bzw. mit ein paar wenigen Modifikationen?)
@michaelsteffenstrainingcoa1866
@michaelsteffenstrainingcoa1866 6 жыл бұрын
Kann man machen, aber dann bitte kürzen, um auf die max. 15 Min. zu kommen
@MattiaBottazzo
@MattiaBottazzo 7 жыл бұрын
In der Prüfung hat man für die Unterweisung 15-18 Min Zeit, sagt mein Lehrer. Wie Sie in dem Video unterweisen, glaube ich dass das länger dauert. sollte es ein Problem sein ?
@michaelsteffenstrainingcoa1866
@michaelsteffenstrainingcoa1866 7 жыл бұрын
Das stimmt, wir haben den Schwerpunkt auf die Struktur der Unterweisung gelegt und nicht auf die Einhaltung der Zeit.
@mohammedmatini4865
@mohammedmatini4865 Жыл бұрын
Erstmal vielen dank für die Videos, sehr hilfsbereit.. mein frage ist: Dürfen wir eigentlich dem Auszubildenden das Thema von unser Unterweisung nennen!! und Informationen zum Unterweisung geben ? oder lieber sollen wir Fragen stellen wo der Auszubildende selbst das Thema kennen und aus unser fragen selbst antwortet ? z.B: ( ich sag nicht, was unser Unterweisung ist, sondern ich frage ihn was er kann er erwarten von Thema als Unterweisung! Soweit die Materialien vor ihn sind ?) Unser Dozent meinte: wenn wir erklären, dann fallen wir durch, wir dürften nur fragen stellen und die Azubi soll sich selber auf der Antwort kommen !!
@learndocs
@learndocs Жыл бұрын
Der Auszubildende soll natürlich vor der Unterweisung wissen, worum es geht und was er lernen wird, beziehungsweise was er gelernt hat nach der Unterweisung. Es ist schon richtig, dem Auszubildenden sehr viele Fragen zu stellen, damit er selbst in einen Denkprozess hinein kommt. Darüber hinaus solltest Du auch bei richtigen Antworten loben. Aber mit Fragen alleine ist es nicht getan. Manchmal musst Du auch was erklären. Immer dann, wenn der Auszubildende durch einen eigenen Denkprozess nicht auf die Antwort kommen kann. Viel Erfolg. Michael Steffens
@Jp92279
@Jp92279 5 жыл бұрын
Hab am Donnerstag meine Praktische Prüfung 😏😜
@Jp92279
@Jp92279 4 жыл бұрын
Hab bestanden 💪😎danke für ihr Video;)
@sgtkey9416
@sgtkey9416 3 жыл бұрын
Hey mark! Kann ich dir ein paar Fragen stellen? 😅
@Jp92279
@Jp92279 3 жыл бұрын
@@sgtkey9416 hey ja klar :)
@sgtkey9416
@sgtkey9416 3 жыл бұрын
Mark S. sehr cool ^^ am besten wäre es glaube über WhatsApp👍🏼 schreib mich einfach an; 0152 566 12456
@thomaspeter569
@thomaspeter569 Жыл бұрын
Muss man die Adressatenanalyse vor der Prüfung durchführen, oder kann man auch direkt loslegen? Da ich es ja in dem Konzept niedergeschrieben habe.
@michaelsteffenstrainingcoa1866
@michaelsteffenstrainingcoa1866 Жыл бұрын
Wenn du eine Unterweisung im Rollenspiel durchführst, solltest du deinen Rollenspiel Partner (in der Regel einer der Prüfer) kurz in die Situation einweisen, damit er sich in die Rolle des Auszubildenden einfinden kann. Solltest du eine Präsentation durchführen, gehört die Adressaten Analyse zwingend dazu.
@thomaspeter569
@thomaspeter569 Жыл бұрын
@@michaelsteffenstrainingcoa1866 Vielen Dank und bei der 4 Stufen Methode?
@michaelsteffenstrainingcoa1866
@michaelsteffenstrainingcoa1866 Жыл бұрын
@@thomaspeter569 unabhängig von der Methode gehört in jede Präsentation die Adressaten Analyse hinein. Bei der Unterweisung im Rollenspiel siehe oben.
@thomaspeter569
@thomaspeter569 Жыл бұрын
@@michaelsteffenstrainingcoa1866 Okay, vielen Dank!
@derausbildungskanal1138
@derausbildungskanal1138 5 жыл бұрын
kzfaq.info/get/bejne/j5mVhdpz1tGWeXk.html Hier ein Link zur praktischen Unterweisung für die Kfz Meister Prüfung. Note 1.1
@marcoromer83
@marcoromer83 4 жыл бұрын
Ziemlich stumpfes Messer! Ist ja gefährlich so. Und ganz ohne Handschuhe? :)
@Rado_TV
@Rado_TV 5 жыл бұрын
Hi ist das ne Vorbereitung zu Meisterprüng?
@Rado_TV
@Rado_TV 5 жыл бұрын
@@learndocs gilt es für alle Meister berufe ?
@msthu2729
@msthu2729 4 жыл бұрын
@@Rado_TV ja
@eldoctor268
@eldoctor268 6 жыл бұрын
Immer wenn mein Chef zuerst mit privaten Gesprächen kommt...Was macht das Auto? Wie geht`s dem? Was macht das Hobby? Spende hier! Spende da! Dann vielleicht mal ein Lob. Was macht die Familie? Wie war der Urlaub?........Komisch ich weiß immer das es letztendlich was mit dem Geschäft zu tun hat. Meistens (für mich) nix gutes. Also soooo dumm sind die Menschen oft gar nicht!
@cemimsak1174
@cemimsak1174 7 жыл бұрын
Tolles Video! Ich hatte mir das Thema Umgang mit dem Cutter-Messer auch überlegt und es ist wirklich ein Zufall, dass Sie das Thema genau hier präsentieren! :) Meinen SIe, meine Präsentation darf Ihrer Präsentation ähneln, oder kann mir das Probleme bereiten? Die Themen kommen anscheinend immer wieder vor wie z.B Geschenke verpacken
@michaelsteffenstrainingcoa1866
@michaelsteffenstrainingcoa1866 7 жыл бұрын
Hallo Cem, schön, daß Ihnen das Demo VIdeo zusagt. Ihre Präsentation kann sich ohne weiteres am Video ausrichten. Unabhängig davon, wie oft der Prüfungsausschuss dieses Thema schon gesehen hat, ist er daran gebunden, Struktur und Performance zu bewerten, nicht etwa die Originalität. Viel Erfolg bei der Prüfung wünscht Ihnen Michael Steffens
@fischsuppe8310
@fischsuppe8310 3 жыл бұрын
Hallo, Was würden Sie sagen welche Handlungskompetenzen in der 4 Stufen Methode gefördert werden?
@learndocs
@learndocs 3 жыл бұрын
Gefördert wird in erster Linie mal die Fachkompetenz. Wenn es um die Lernbereiche geht, dann wird gefördert der kognitive, der psychomotorische und der affektive.
@fischsuppe8310
@fischsuppe8310 3 жыл бұрын
@@learndocs vielen Dank erstmal. Aber wird nicht auch die Methodenkompetenz ein Stück weit gefördert, indem er das Wissen direkt anwendet ? Und ja auch ein wenig die Persönlichkeitskompetenz weil der Azubi in Kommunikation mit dem Ausbilder steht ?
@learndocs
@learndocs 3 жыл бұрын
Hallo Fischsuppe, die Methodenkompetenz bezieht sich nicht so sehr auf das strukturierte Vorgehensweisen von mechanischen Handlungen sondern, vielmehr auf Themen wie strukturiertesund effektives Handeln Zeitmanagement Selbstorganisation Besprechungsmanagement ModerationsTechniken Gesprächsführung und so weiter
@IchTrinkeLP
@IchTrinkeLP 4 жыл бұрын
Ich zeig euch wie man ein Karton ohne cuttermesser zerlegt 🙈
@Derfackeltraeger
@Derfackeltraeger 3 жыл бұрын
Einfach nur unten 3 Schnitte und fertig
@Derfackeltraeger
@Derfackeltraeger 3 жыл бұрын
Viel zu umständlich auseinander geschnitten
@yannicbruckner
@yannicbruckner 4 жыл бұрын
achgott ist das lächerlich he völlig Praxisfern und geschauspielert
@eomerqqq
@eomerqqq 4 жыл бұрын
So wollen dies halt haben..
@SupadogLena
@SupadogLena 4 жыл бұрын
es ist ein Beispiel für eine Prüfungssituation und diese ist wohl immer künstlich. Den Sinn eines Videos sollte man bedenken bevor man kommentiert.
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