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[비정상회담][134-3] "유재석은 계획적으로 사는 NO.1 플랜맨!" 10년째 헬스 다니는 유재석 (Abormal Summit)

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JTBC Voyage

JTBC Voyage

Күн бұрын

| 20170130 비정상회담 EP.134
2017년 민족 대명절 설특집 〈비정상회담〉!
왕심린이 준비한 중국 ‘복만두’ 시식후기는?
마크, 크리스티안, 알렉스의 국악 합주까지!
▶ “계획이 있어야 마음이 놓이는 나, 비정상인가요?”
설맞이 특대 게스트! 김용만과 함께 한 비정상회담!
“계획이 있어야 마음이 놓이는 나, 비정상인가요?”
계획적인 인생과 자유로운 인생을 놓고 펼쳐진 불꽃 튀는 토론!
성공한 국가 계획과 실패한 국가 계획들로 본
‘계획’, 그 성공의 조건은?
‘패키지여행’파 왕심린, 그리고 ‘자유여행’파 닉&크리스티안이 이야기하는
3인방의 ‘여행 비하인드’ 스토리!
설욕을 위해 왕심린이 준비한 ‘서울 패키지투어’! 그 결과는?

Пікірлер: 133
@yo_eat
@yo_eat 4 жыл бұрын
3:12 진짜 프랑스스러운 알람같다ㅋㅋㅋ여유로움 오져
@user-vf2fr2br6l
@user-vf2fr2br6l 4 жыл бұрын
오헬리엉 누가 고양이 닮았다고해서 한참 생각했는데 드디어 떠올랐어요 그 효리네 민박에서 아이유 밥먹는데 쳐다보는 고양이 닮았음
@user-es7nb7ne7k
@user-es7nb7ne7k 4 жыл бұрын
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
@user-qm8qy6hl9r
@user-qm8qy6hl9r 4 жыл бұрын
헐ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ그러네옄ㅋㅋㅋㅋ
@zhdwl2226
@zhdwl2226 4 жыл бұрын
매번 댓글 다시던거 봤는데..넘 재밌어요ㅎㅋㅋ
@개구리밥
@개구리밥 4 жыл бұрын
뮤지컬 캣츠 상
@user-ut2pv6si3r
@user-ut2pv6si3r 4 жыл бұрын
ㅋㅋㅋㅋㅋ 저 그 영상 보고 있는데 알고리즘 추천으로 이거 뜸....
@TheCollod
@TheCollod 4 жыл бұрын
아랫사람 입장에선 계획적인 상사가 훨씬 낫지... 내일 다르고 내일모레 다르면 일 적응하다가 체력 다 나감. 혼자 일하는 거나 소규모 팀이면 모를까.
@TheCollod
@TheCollod 4 жыл бұрын
아니다 소규모 팀도 오늘 다르고 내일 다르면 기 빨린다 ㅎㅎㅎ
@eunchongshin8112
@eunchongshin8112 4 жыл бұрын
예전에 문화통상이라는 주방용품 판매점에 매니저로 들어간적있는데 사장(실장)이 전혀 계획적이고 못하고 그때그때 삘받으면 막 내던지는 스타일이었어요 직원이 6명시작했는데 한달만에 4명관두고 제일 마지막까지 버틴사람이 1달반 이였는데 그게 저였어요 자기 혼자 마음이 급하고 막 내 뱉다보니 전혀 체계적이지 못하였고 고객들도 헷갈리고 직원또한 맞추지 못했습니다 결국 3개월도 못버텼는데 즉흥적으로 하더라도 상사는 체계적이고 계획속에 유연함이 중요하지 그때그때 즉흥적인건 그건 무계획이라고 생각이듭니다
@ILIOPIE
@ILIOPIE 4 жыл бұрын
융통성 있어야 됨.
@jeewonlee2163
@jeewonlee2163 4 жыл бұрын
오오기도 말하는 포인트 진짜 잘 잡음 똑똑한 사람...
@zeroplace6485
@zeroplace6485 4 жыл бұрын
제 말 그 말입니다 진짜 영리한 것 같아요
@yeon_72
@yeon_72 4 жыл бұрын
나 좀 싫어하면 안 돼?ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ닉 귀여워ㅠㅠ
@user-ff1ex4ux5b
@user-ff1ex4ux5b 4 жыл бұрын
ㅎㅎㅎ
@user-qk6jy2hx9g
@user-qk6jy2hx9g 3 жыл бұрын
조용
@fgd8291
@fgd8291 3 жыл бұрын
02:23
@user-bq9lh7nt7z
@user-bq9lh7nt7z 4 жыл бұрын
많이 보다보니까 알게된건데 오오기가 가끔 핵심이나 생각지도 못한 부분 찌를때가 많음 그리고 그런 부분 볼때마다 놀라워 오오기 대단행
@user-uj1fl4ph7z
@user-uj1fl4ph7z 4 жыл бұрын
오오기 머시써
@fridakahloooooo
@fridakahloooooo 4 жыл бұрын
닉 잔망 대폭발 편이네ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 나 싫어해 주면 안 돼? 랑 먹고 다시 자~ 하고 홀랑 엎드려 자는 거 미친듯이 귀어움
@_kaon5956
@_kaon5956 4 жыл бұрын
5:18 유재석
@hancdream
@hancdream 4 жыл бұрын
감사용
@chulheecho-yr4lz
@chulheecho-yr4lz 4 жыл бұрын
아.. 감사
@GOSOOA
@GOSOOA 4 жыл бұрын
감사해요
@user-rd5hp1qy5g
@user-rd5hp1qy5g 4 жыл бұрын
ㄱㅅ
@yjr3963
@yjr3963 3 жыл бұрын
9:28 나는 오오기에 완전 공감... 융통성 없는 리더가 잘못 결정하면 걍 답이 없음... 지가 틀렸다는 걸 인정하기 싫어서 끝까지 가다가 부서 전체 프로젝트 말아먹는 경우 개 많음
@user-vy1wn4hx9i
@user-vy1wn4hx9i 3 жыл бұрын
오 1일 전 ..!
@yo_eat
@yo_eat 4 жыл бұрын
계획적이지만 융통성이 있는 리더가 좋지
@endeavorlee1588
@endeavorlee1588 2 жыл бұрын
저는 약간 다르게 생각하는게 융통성이란 이야기를 하는 리더는 대체로 폐급이더라구요 흔히 탄력적 대응을 많이 이야기하는데 다양한 경우의수를 고려한 세세한 계획이(변동시 어떻게 할것인지를 포함하는)세워지고 이를 실천하는 실천력을 모두 갖추는게 중요하다고생각해요
@user-qb5ux4ue6x
@user-qb5ux4ue6x 4 жыл бұрын
2:24 진짜 큐트 보이...
@hancdream
@hancdream 4 жыл бұрын
인정
@user-rd2ei6rn5y
@user-rd2ei6rn5y 4 жыл бұрын
아랫사람이면 차라리 계획적인게 나음,,, 오늘내일 기분에 따라 다르면 진짜 스트레스 장난아님
@user-zy1lh7ir2h
@user-zy1lh7ir2h 4 жыл бұрын
02:24 그게 어떻게 하는건데,,,?
@user-de7xg9yb5y
@user-de7xg9yb5y 4 жыл бұрын
2:23 미안 닉 그럴수 없어
@Shotheresnoend
@Shotheresnoend 4 жыл бұрын
박승원 그니까요 그냥 계좌 부르면 늦게일어난척 넣어줄 수 있는데
@user-mo1eg5xs6r
@user-mo1eg5xs6r 3 жыл бұрын
싫어하는 방법 좀 알려줘
@user-uq7iy9kf1n
@user-uq7iy9kf1n 4 жыл бұрын
실리콘밸리 설명하신분이 제일 정확한거 같네요 과거에 비해 시장의 변화가 워낙 빨라진 시대이다보니 순간순간 정확한 분석에 따른 과감한 선택과 결정이 한결 더 중요하지 않나 생각합니다
@Lklklkjjh
@Lklklkjjh 3 жыл бұрын
0:38 1:16 1:43 3:03 3:41 3:50 4:18 4:53 7:05 8:05 8:33 9:16 9:40 10:02 10:16 10:40 11:25 12:03 13:06 13:45 14:23 15:05 15:22 15:42
@StaR_chan77
@StaR_chan77 4 жыл бұрын
8:06 왁 너무 귀엽다 15:02 실패한 국가 계획
@user-hh4pc9ow8e
@user-hh4pc9ow8e 3 жыл бұрын
8:27 마크ㅋㅋㅋㅋ표정에서 혼란스러움이 느껴진다ㅋㅋㅋ
@haegwani
@haegwani 4 жыл бұрын
8:56 fair fast가 아니라 fail fast입니다. 빨리 실패하고 다른 아이디어를 프로토타입으로 시도하는 methodology 에용.
@sslady5427
@sslady5427 4 жыл бұрын
분류나 업종에 따라 다르겠지만 은행이나 주식회사같이 결정이 자주자주 바뀔수밖에 없는 회사는 어쩔수 없다지만 그게 아니라면 계획적이고 딱 공과사는 구분할수있고 정해진거에따라 움직이는 사람이 낫긴하죠 저도 진짜 본인 성격이나 컨디션에 따라 움직이는 사람과 딱 정해져있는 사람과 일을 해보니까 정해져있는 사람밑이 진짜 훨씬 편하더라구요
@dabinkim659
@dabinkim659 4 жыл бұрын
fair fast (x) -> fail fast 빠르게 실패해봐야지 고치고 나은 방향으로 나아간다는 것이더라구요
@user-ly7gy8bi3j
@user-ly7gy8bi3j 4 жыл бұрын
심린이님 똑똑허기도 하고 .... 뭐야 너무 멋졌요💕
@4000mat.j
@4000mat.j 4 жыл бұрын
2:25 닉ㅋㅋㅋㅋㅋ 싫어해줄수가 없자나ㅋㅋ
@user-sn4iv4ii8w
@user-sn4iv4ii8w 4 жыл бұрын
스스로 알람 만드는 심린 귀여워..
@user-gk7nt2jk9u
@user-gk7nt2jk9u 4 жыл бұрын
계획적인 상사가 좋긴한데 그 계획에 진행됨에 따라서 잘못된것을 책임지는 놈이였으면 좋겠음 지가 시켜놓고 잘못된걸 떠넘기는 ㄱㅅㄲ가 많아서 짜증남 분명 물어보고 확인받고 진행했데니 왜 이렇게 했냐고 딴말하는 상사ㅅㄲ가 있음
@user-wj8gm7pz3i
@user-wj8gm7pz3i 4 жыл бұрын
4:07 알렉스 당신은 왜 손목도 잘생겼어...? 손가락도 이뻐...
@user-pb1lw9fk2n
@user-pb1lw9fk2n 4 жыл бұрын
2:25 어떻게 닉을 싫어해오😮
@gogiburger
@gogiburger 4 жыл бұрын
빠른 결정 리더가 괜찮던데... 보통 그 자리까지 올라갔으면 즉흥적으로 결정하는 것처럼 보여도 본능적으로 답을 알더라구요 근데 실패했을 때 지가 책임지기 싫어서 음.. 어떡할까... 어떻게 생각해? 계속 이러는 리더는 느므 싫음
@mango3632
@mango3632 4 жыл бұрын
10:40 아..진짜 사랑스럽다
@1n_the_mirror
@1n_the_mirror 4 жыл бұрын
오헬리엉 너무 좋아... 앞머리 넘기거나 3일수염 만질 때 손 진짜 이뻐💗💗
@hyeryeongcho421
@hyeryeongcho421 2 жыл бұрын
만화속왕자
@user-kx5eu3tf9v
@user-kx5eu3tf9v 4 жыл бұрын
오헬리엉 저 머리스타일 잘 어울려영
@hyeryeongcho421
@hyeryeongcho421 2 жыл бұрын
어느누구도따라할수없는헬스탈
@SkyKookie21
@SkyKookie21 4 жыл бұрын
이번 영상만 그런 건지는 모르겠지만 다른 일부 패널들은 자기 나라에 대한 거 소개할 때 명패 뒤에 글 놓고 자주 보면서 말하는데 다른 분들 중 특히 크리스티안 님은 몸 자체가 mc분들을 향해있고 처음 이 시즌에 등장했을 때 했던 소감처럼 열정적으로 말하시는 것이 진심으로 느껴지는 부분 같아요. 다른 것들을 할 때도 열정적이고 긍정적으로 삶을 대하시는 태도가 인상적이고 기회를 잡을 줄 아는 청년 같습니다.
@johnnyjohnny2642
@johnnyjohnny2642 4 жыл бұрын
10:33 오헬리엉 웃음
@chlwjdals98
@chlwjdals98 4 жыл бұрын
닉 진짜 네거티브야 ㅋㅋㅋㅋㅋ
@Sh-eq8lb
@Sh-eq8lb 4 жыл бұрын
독일분 엄청 잘생겼네요....😍
@araleeyo16
@araleeyo16 4 жыл бұрын
엄마가 좋아 아빠가 좋아처럼 양자택일이 불가능한 이슈. 둘다 태도의 문제일뿐 시장의 본질을 읽지못해 결과론적으로 단점이 노출됬다는 공통점이 있을뿐. 단 운이좋아 그러한 스타일이 시장과 맞아떨어지면 대박나는거임.
@user-kp6fz8ih1t
@user-kp6fz8ih1t 2 жыл бұрын
지폐분쇄 알람시계ㅋㅋㅋㅋㅋㄹㅇ 실제로 있다고 생각하면 개인적으로 저게 정신 번쩍 뜨게 만드는 알람인듯
@fgd8291
@fgd8291 3 жыл бұрын
비담에 유재석 게스트로 나와도 재밌겠다ㅋㅋ
@hyeryeongcho421
@hyeryeongcho421 2 жыл бұрын
마자요
@user-et8vb6ux7r
@user-et8vb6ux7r 2 жыл бұрын
솔직히 계획을 완벽히 세우는 리더가 어딨냐. 계획 수정을 빨리 하느냐 늦게 하느냐 차이지. 융통성 없는 리더만큼화나는 리더 없다. 왕심린 여행가이드 할때 봐라
@heesung9365
@heesung9365 4 жыл бұрын
유재석이 최고
@spring8243
@spring8243 2 жыл бұрын
2:23 닉 귀여웡 ㅎㅎ
@user-ox7bo5hm1n
@user-ox7bo5hm1n Жыл бұрын
계획과 목표가 있고, 변동하는 상황에 반응해야지 아무것도 없이 즉흥적이기만 하면 아래 직원들이 진짜 너무 힘들기만함.. 이랬다 저랬다 다음번엔 어떻게할건지 예측도 안됨 오합지졸이 따로없음ㅋㅋ 알베의견이 제일 공감됨ㅋㅋ
@Neseul
@Neseul 4 жыл бұрын
유느 잇프피 맞어?,,, 대단하다 진짜 본받아야하는데 ㅠ
@user-qk6jy2hx9g
@user-qk6jy2hx9g 3 жыл бұрын
조용
@user-og1nj1fy1t
@user-og1nj1fy1t 7 ай бұрын
잇프피의 자랑 ㅋㅋ
@jaykay__jaykay
@jaykay__jaykay 4 жыл бұрын
비정상회담 역주행도 부탁해요
@user-mj1kj4ke8r
@user-mj1kj4ke8r 3 жыл бұрын
크리스티안 머리스타일 ㅈ간지네 진짜 남자답게생김
@user-ik9mp3sg6o
@user-ik9mp3sg6o 4 жыл бұрын
8:05 오헬리엉...
@neo_nectar
@neo_nectar 4 жыл бұрын
왜 134-3이 제일 마지막에 올라와 ㅋㅋㅋ
@user-iv1ir4ig5s
@user-iv1ir4ig5s 4 жыл бұрын
4:34 심린이의 심리 상태가!! ㅋㅋ
@hyeryeongcho421
@hyeryeongcho421 2 жыл бұрын
마크오헬리엉아이디어넘좋아요엉~굿~!!
@sonsungchan1
@sonsungchan1 4 жыл бұрын
12:10 국가가 성공적으로 주도해서 계획한 것 중에 우리나라 경제발전 사례가 잠깐이라도 언급될 것 같았는데 내가 예상한 것과는 전혀 다른 게 나오네요. 흠... 더구나 금 모으기 운동은 국가주도 운동의 사례도 아니었고 그게 실질적으로 정말 성공적이었나 싶기도 한 것인데...
@TheCollod
@TheCollod 4 жыл бұрын
현명한 거 같은데요 ㅋㅋ 민주당쪽 잘한 거 얘기하면 반대쪽에서 욕 먹을 거고, 자한당쪽 잘한 거 얘기하면 또 반대쪽에서 욕 먹을 거고 ㅎㅎ
@user-kh7ry2ju7j
@user-kh7ry2ju7j 2 жыл бұрын
회사에서 계획이 없는 리더보다 더 최악은 없다. 계획을 혼자서 잡는 것도 아니고 대충 맞아떨어진다. 말이 융통성이지 그때그때 기분따라서 계획이 바뀌면 밑에 직원은 한마디로 죽어난다. 계획이 있으면 직원은 계획에 따라서 스스로 컨디션을 조정해서 한 파트를 진행하면서 다음 파트 어떻게 진행할지 미리 자신의 계획을 세우고 진행하기때문에 일이 최소 2배는 쉽게 진행된다. 융통성 쪽이 좋다는 사람은 직장 생활을 해보지 않았거나 계획을 세우지 못하는 그 상사이거나 둘 중에 하나다. 계획이 없고 융통성이 좋은 상사를 다른 말로 표현하면 야근을 좋아하는 상사다. 계획을 세우지 못하는 것은 직원들의 업무를 파악하지 못할 정도로 무능하기 때문이다.
@랑슬로Lancelotdulac
@랑슬로Lancelotdulac 4 жыл бұрын
12:22 돈엄청 들었던데
@user-bf7bm7lw5j
@user-bf7bm7lw5j 4 жыл бұрын
혹시 얼마정도 들었나요?
@kaiserapo2148
@kaiserapo2148 2 жыл бұрын
아랫사람이면 계힉대로 가는게 편함 특히 디자이너는 그러함 바꾸는데 그게 당일이면 죽어나가고 그게 반복되면 지옥시작임
@duh.whatsthepoint
@duh.whatsthepoint Жыл бұрын
15:07 멕시코 석유값을 한번에 20퍼 올려서 경제가 어려워졌다고하는데 정확히 무슨 문제가 생기는건가요? 그리고 임금과 무슨 상관이 있나요?
@marionkkk196
@marionkkk196 4 жыл бұрын
쿨비즈 정책 괜찮다 에너지 절약 좋은 생각인듯
@user-pm4ew2wg8i
@user-pm4ew2wg8i 2 жыл бұрын
마크주커버그 일론머스크 스티브잡스 워렌버핏들 전부 성공한 사람들은 철저한 자기 관리와 계획에 맞춰 살아가는 사람들이며 목표와 계획을 수립하지 못하는 즉흥적인 리더는 절대 성공할리가 없음 그냥 얘넨 직원입장에서 편한 사장 얘기하는거니까 이런거고
@dudth12
@dudth12 4 жыл бұрын
드디어 3편이 ㅜㅜ!
@GOSOOA
@GOSOOA 4 жыл бұрын
계획적인게 나은듯
@ihmgj1227
@ihmgj1227 4 жыл бұрын
저 리더둘다 맘에안들음ㅋㅋㅋㅋ
@emmak8961
@emmak8961 2 жыл бұрын
딱 양분되는 게 아니라 대부분 융통성이 없어 직원 말은 안 듣는데 비전없이 어디서 주워듣고 방침만 빨리 바꾸는 멍청이들이 사업병이란 불치병에 걸려 여러 사람 괴롭히지
@user-si1kf9os4e
@user-si1kf9os4e 4 жыл бұрын
정말 시간은 돈이구나 ㅎㅎㅎ
@user-mh1ju1vp8j
@user-mh1ju1vp8j 4 жыл бұрын
정책 얘기하는데 IMF...얘기할게 그렇게 없냐
@user-kg5hd6xx5v
@user-kg5hd6xx5v 4 жыл бұрын
근데 금모으기운동은 꽁짜로 금을넘긴건아니고 당시 시장가격으로 금을 판거라 억울할거없긴함
@anosaaaa
@anosaaaa 4 жыл бұрын
오타 있음, abnormal임 한참 abormal이 뭔가 했네
@chocoa7031
@chocoa7031 4 жыл бұрын
트렌드 플래너 괜찮은데?? 진짜 있나??
@gununsiniya
@gununsiniya 3 жыл бұрын
터널 길이가 57km이면..ㅋㅋㅋ시속 60이면 약 1시간동안 가야하네ㅐㅋㅋ
@ooocho1637
@ooocho1637 4 жыл бұрын
계획 매번 바꾸는 리더는 피곤하지 근데 융통성 없는 리더만큼 엿같지는 않던데
@user-qy8sq8rt3p
@user-qy8sq8rt3p 3 жыл бұрын
오오기 좋음ㅋ
@jqgj6692
@jqgj6692 4 жыл бұрын
회사 다니는사람중에 설마 자주봐끼는 즉흥리더 선택하는사람 없겟지? ㄷㄷ 저러면 일못한다
@user-vc2rx8dt4x
@user-vc2rx8dt4x 4 жыл бұрын
계획성있고 빨리 결단내리면 되지 않나?
@rocomoco9518
@rocomoco9518 4 жыл бұрын
둘다 짜증나.근데 편집했는데 내 직속 상사는 아니지만 피디가.와서 이래라.아니.저래라.아니 역시 이래라.한5시간 하고 결국 제일 처음걸로..하..
@G_ardenn
@G_ardenn 2 жыл бұрын
분명 나랑 같은 Isfp인데 다르다…^^
@ddolj2
@ddolj2 4 жыл бұрын
금모으기는 대국민 사기극이었다는거...
@user-mb1id6oy8m
@user-mb1id6oy8m 4 жыл бұрын
기욤 눈밑에 뭐 칠한줄..
@xull13
@xull13 Жыл бұрын
14:13 한국 사람한테 맨날 이 질문하면 금 모으기 운동 밖에 얘기 안 함,,, 90년대였는데 30여년이 지난 지금까지도 금 모으기 운동 만큼 회자되는 게 없는 거 같음,, 금 모으기 운동이 그만큼 대단한 건지, 아님 박수 쳐 줄만한 정책이 없는 건지 모르겠네
@user-sv3li1jc1m
@user-sv3li1jc1m 4 жыл бұрын
5:21
@kanghyunyoo6690
@kanghyunyoo6690 4 жыл бұрын
형...
@user-sx9ow5fk3w
@user-sx9ow5fk3w 4 жыл бұрын
애자일이여기서나오는군ㅎㅎ
@jqgj6692
@jqgj6692 4 жыл бұрын
일본이 진짜 쿨비즈 한다고? 최근 여행갓을때만해도 유독 일본에는 풀정장 입고 다니는 직장인들 개많던대 우리나라는 영업하는사람들이나 넥타이까지 매고 다니지
@haruharu4618
@haruharu4618 4 ай бұрын
쿨비즈해요..ㅠ 벌써 꽤 오래 됐어요. 풀정장인 사람들은 신입사원정도일까요? 금융계 영업사원들도 거래처갈때 아니면 넥타이 안메고 있다는… 넥타이까지 하는 풀정장을 좋아하는데 넥타이한 사람 찾기 힘들어서 좀 섭섭해요 ㅎㅎ 남성분들은 여름에 넥타이 고역일수 있겠지만 전 개인적으로 넥타이한 풀정장이 섹시해보여서 좋아하는데 ㅠ
@jqgj6692
@jqgj6692 4 ай бұрын
@@haruharu4618 어우,, 여자시면 그런말씀 마세여 ㅎ 맨날 정장입는사람은 모르지만 저는 넥타이 매자마자 목졸리는느낌 들어서 구역질 나올라고해여 , 정장은 사람의몸을 옥죄는 노예 죄수복유니폼임
@iWillBeTheOnly
@iWillBeTheOnly 4 жыл бұрын
변덕 심한 상사는 대부분 찌질하고 쪼잔하며 잘 삐진다는게 학계의 정설~~~
@marryjc
@marryjc 4 жыл бұрын
우리나라 국가정책은 성공한 게 없나봐요 뜬금 금모으기 운동;;;;
@TaeYeonJin
@TaeYeonJin 4 жыл бұрын
굳이 따지자면 70년댜 중화학공업 육성화 정책 지금 대한민국 제조업 기반을 만들어준 정책이죠
@TaeYeonJin
@TaeYeonJin 4 жыл бұрын
그리고 새마을운동
@StormBackHit
@StormBackHit 4 жыл бұрын
금모으기는 씨부레 사실상 삥땅이지 JTBC가 좌파라 그거에 대해서 안까는거지 ㅋㅋㅋㅋ
@user-zu2hk7nw7g
@user-zu2hk7nw7g 3 жыл бұрын
김용만 말 되게 못학다
@StormEyePS
@StormEyePS 3 жыл бұрын
어 화폐 회손하면 범죄 아닌가?
@vietnambottle6913
@vietnambottle6913 4 жыл бұрын
안습이 뭐임?
@Junebug09172
@Junebug09172 3 жыл бұрын
안구에 습기=눈물
@user-xm9om7fo9u
@user-xm9om7fo9u 4 жыл бұрын
다섯번째 댓글
@snowking8695
@snowking8695 4 жыл бұрын
쿨비즈정책 28도유지~~ 이거 mb가 일본 벤치마칭한겨?
@dkim8141
@dkim8141 4 жыл бұрын
내가 첫 댓글인가
@hkg2911
@hkg2911 4 жыл бұрын
333
@user-mb5fh2rx4b
@user-mb5fh2rx4b 4 жыл бұрын
2020🍡1🥙9 굿.🌯🌮🍲🥪🍢.
If Barbie came to life! 💝
00:37
Meow-some! Reacts
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Violet Beauregarde Doll🫐
00:58
PIRANKA
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