[돈워리스쿨 EP.20] 근로계약서엔 없지만 '있는' 당신의 '돈'? - 연봉 2탄 / 스브스뉴스

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5 жыл бұрын

돈워리스쿨 연봉 바로 알기 제2탄!
기본급 말고도 +a로 붙는 A상여금, B성과급, C인센티브..
급여명세서엔 여전히 물음표로 가득한데...
대체 상여금과 성과급은 무슨 차이?
게다가 퇴직금과 직결되는 상여금 따로 있고,
퇴직금과 상관없는 상여금이 따로 있다는데?
사인할 때 보고 한 번도 꺼내보지 않은 근로계약서, 그 안에 숨어있는 디테일은 과연 무엇?
허술한 근로계약서일지라도 유사시, 받을 수 있는 내 돈이 숨어 있다는데?
보너스!! 간단한 공식 하나로 내 시간당 임금인 '시급' 계산하는 방법도 알랴줌~(추후 연봉협상 시 참고하셈~)
여기까지만 듣고도 궁금하다면
돈워리스쿨 20화 ★연봉 바로 알기 제2탄★ 일단 클릭~
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Пікірлер: 82
@happy.0.0
@happy.0.0 5 жыл бұрын
진짜 볼 때마다 유익하고 너무 좋아요. 나중에 시즌 2 막화에 사연 한 3~4개쯤 모아서 김생민의 영수증처럼 해주셔도 유익할 것 같습니다!
@user-tp9go6sv1x
@user-tp9go6sv1x 5 жыл бұрын
계약서에 내용이 없을수록 좋다니 처음알았어요! 숨은 꿀팁들 많이 알아갑니다~
@user-gg4qv7ih9v
@user-gg4qv7ih9v 5 жыл бұрын
돈워리스쿨 사회초년생에게 꼭 필요한 수업이네요. 감사합니다!
@yukine_0614
@yukine_0614 5 жыл бұрын
저것도 다 좋은 기업이야기죠.안 지키는 곳도 많아요.저만해도 주말수당없어요
@user-fk2wo8ot6p
@user-fk2wo8ot6p 3 жыл бұрын
그냥 앞으로 그쪽 일안하고 다른분야로 간다면 신고하지만 현실은 어렵긴하죠ㅠ
@lsh40172835
@lsh40172835 5 жыл бұрын
핑크 스웨터 선생님 너무 좋은정보 감사합니다
@s0y0seo18
@s0y0seo18 5 жыл бұрын
항상 좋은 정보 감사드립니다!다음편도 기대할께요~^^
@sj-hv7lv
@sj-hv7lv 5 жыл бұрын
우연히 알게되었는데 샘,,정말 잘 가르켜주셔서 도움이 많이 됩니다, 질문도 딱 저희 초보자 눈높이구요,,,, 이런정보 아~~~~주,,,좋아요 ㅎㅎ구독했습니다
@c20455385
@c20455385 5 жыл бұрын
주휴수당때문에 고용노동부에 신고한적 있었는데 엄청 힘들었너요
@HRteam.Mo.Manager
@HRteam.Mo.Manager 5 жыл бұрын
정말 실제 근로자 입장에서 연봉에 대한 궁금증을 잘 해결해주는 좋은 영상이네요^^ 굿굿
@narosia1
@narosia1 5 жыл бұрын
잘 보고 갑니다
@lcmpark
@lcmpark 5 жыл бұрын
세전 기준으로 월급 209만원이 딱 시급 1만원과 같다. 이것은 174시간 일했을 때의 경우인데 174시간(174+주휴35시간=209)을 오버타임했을 경우에는 1.5배 계산해서 월급을 제공 받아야한다.
@potterkim4714
@potterkim4714 5 жыл бұрын
그럼 연봉1800은 진짜 알바하는게 더 낫겠네요
@wooyoo_
@wooyoo_ 5 жыл бұрын
@@potterkim4714 최저임금이 2180인데 1800은 노동청에 신고해야해요..
@user-bd4mn1qh9o
@user-bd4mn1qh9o 2 жыл бұрын
돈쌤 좋은 꿀정보 많이 알려주시네요! ㅎㅎ 유익합니다
@ninistory5518
@ninistory5518 5 жыл бұрын
이걸 지키는 영세업이나 개인자영업하는데는 없을들....웬만한 기업아니면 저렇게 지켜지기가 쉽지읺죠
@_ocean4699
@_ocean4699 5 жыл бұрын
알바편기대되네요 빨리나왔으면
@steelers0549
@steelers0549 5 жыл бұрын
교대 근무 관련 수당도 해주실 수 있나요? 교대는 각종 수당이 일반 직장인들보다 더 많이 붙어서 햇갈려요..
@eungmis7778
@eungmis7778 5 жыл бұрын
와 진짜 돈언...과거의 나와 비교하라..명심할게요ㅠㅜㅠ
@gumbyt7374
@gumbyt7374 Жыл бұрын
근로계약서 외에도 이렇게 많은 종류의 급여가 있다는 사실을 처음 알게되었습니다. 앞으로 계약서는 꼼꼼히 읽어보아야하는 습관을 길러야겠네요. 이러한 중요한 것들을 놓치지 않을 수 있을 것 같습니다.
@london.mp4
@london.mp4 3 жыл бұрын
오ㅋㅋㅋㅋㅋ내 시급 알았다ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ오...ㅋㅋㅋ 아 넘 재밌게 잘 봤어요ㅎㅎㅎ 시급 2만원이 되도록 연봉협상 해볼께요ㅎㅎㅎ
@user-rv6ec9qv1f
@user-rv6ec9qv1f 5 жыл бұрын
명언입니다..
@JK-mp6uz
@JK-mp6uz 5 жыл бұрын
너무 유용하고 유익하고 쉽고 좋은 정보에요!!
@Chrysanthemummum
@Chrysanthemummum 5 жыл бұрын
악 다음편 빨리!!!!!!!!
@salty7159
@salty7159 5 жыл бұрын
어차피 전 못받아요 안줘요.....😭
@styche629
@styche629 4 жыл бұрын
급여명세서에 인센티브라는 항목이 있는데 그 항목은 어떻게 세금이 빠지나요? 연말정산은 어떤 영향을 주는지 알고 싶어요 ^^!!
@yaya-cx3rx
@yaya-cx3rx 4 жыл бұрын
퇴직금에 영향을 준다는게 급여를 더 받으면 퇴직금도 더 많이 받을 수 있다는 뜻인가요?
@bookyeomkim2805
@bookyeomkim2805 5 жыл бұрын
ot 계산할때 기본급의 /209*1.5입니다. 시급 계산하는거 나오길래 적어봤어요
@TravelerMachine
@TravelerMachine 5 жыл бұрын
하이닉스 관련 수정 부탁드려요 기본급에 1700프로입니당 월급아니에요유ㅠ
@user-wn8wi2we1d
@user-wn8wi2we1d 5 жыл бұрын
돈쌤 연근수당은 뭔가요..?ㅠ
@eunhyehan2506
@eunhyehan2506 5 жыл бұрын
회사에서 아직 연봉관련 서류도 작성안하고 계약서도 마찬가지고..일한지 2주 넘었는데..월급에 대한 언급이 없네요..연봉도 지네 멋대로 정해서 통보하고..불안합니다
@yujllee4263
@yujllee4263 5 жыл бұрын
혹시 209로 안나누고 예를 들어 220으로 더 많이 나누게 되면 그건 왜그런 걸까요?
@user-gj3iv7ln2y
@user-gj3iv7ln2y 5 жыл бұрын
서비스쪽 직장인은... 좀힘들어..
@SeungHwan.88
@SeungHwan.88 5 жыл бұрын
오~ 오~ 오~
@user-xw4ue2sq5w
@user-xw4ue2sq5w 5 жыл бұрын
음 난 구두계약으로 일하는데 ㄷ ㄷ 500만원 벌금이라니 3개월지나서 연봉올려준다더만 이야기도없고 ㅜ
@hongyo122
@hongyo122 2 жыл бұрын
인간의 지옥은 타인의 시선에서 시작된다 -장 폴 사르트르 이말 진짜 한거맞나요!?!? **이번 편에서 기억남은 이야기는 마지막 저말 ㅎㅎ.. 과거의 나 자신과 비교하기.. 많이 들어 진부하면서도 가장 어려운 것..
@user-li2jf8mn1l
@user-li2jf8mn1l 4 жыл бұрын
업계에서 떠날때나 가능한이야기들 블랙리스트는 아직도 존재함
@london.mp4
@london.mp4 3 жыл бұрын
맞아요ㅋㅋ 프리랜서 생활만하다가 회사생활 처음 해봤는데...저 뽑기전에 최종적으로 관련 업계에 인맥인맥 다 찾아서 전화 다 돌려봤다고 하더라구요..그거 통과해야 진짜 취업 합격
@user-ib2ti9kn4m
@user-ib2ti9kn4m 3 жыл бұрын
3,000,000인급여인 사람 기본급은 얼마인지 궁금. 그중. 비과세 이십이 포함 되어있고 다른수당은 없어요
@hjy4953
@hjy4953 5 жыл бұрын
계약직들한테는 뭐... 꿈같은 이야기로군요 ㅎㅎ..
@user-br3jc4ng4n
@user-br3jc4ng4n 3 жыл бұрын
결론 우린 다 노예
@user-fl7ur6fs7s
@user-fl7ur6fs7s 5 жыл бұрын
SK 하이닉스 1700%가 월급 기준이아닌 기본급기준입니다. 5100만원절대안돼요,,
@ryanlim1725
@ryanlim1725 5 жыл бұрын
되는데
@clowntir
@clowntir 5 жыл бұрын
대리님 5000넘게 받으셨다던데
@user-zt6cm4jb5q
@user-zt6cm4jb5q 4 жыл бұрын
대기업 기본 연봉이 4200정도 되니까 월 300으로 치면 5100만원 맞아요
@AppleMango.
@AppleMango. 5 жыл бұрын
월급 260만원 한달 근무 260시간인데 어떤가요?
@user-oq5wq8po1c
@user-oq5wq8po1c 5 жыл бұрын
성별이?
@AppleMango.
@AppleMango. 5 жыл бұрын
@@user-oq5wq8po1c 남자여
@AppleMango.
@AppleMango. 5 жыл бұрын
@@user-gq5ls8vd6q 일욜 빼고 다 일해요. 공휴일도 안쉬구요. 추가근무수당은 안받아요 ㅠㅠ 어떤가요
@user-xt4ng4zo1g
@user-xt4ng4zo1g 5 жыл бұрын
세전이요??
@garandaslee555
@garandaslee555 5 жыл бұрын
궁금한게 있어요 월급200에 연차수당이 붙어있는경우는 정상인가요. (ex 월급 200,연차수당 0월급에 포함 ) 네이버 지식인에다가 물어봐도 괜찬다 하는데 쉬지는 안는데 연차수당을 월급에 받는다는게 좀 연차를 쓰고싶다 하면 눈치를 줘요
@user-xs3mj9yy3l
@user-xs3mj9yy3l 5 жыл бұрын
시방 알바하는게 더 낫겠다. 요즘 시급 좋은데 ㅋㅋㅋ
@user-lu7gc1wo5r
@user-lu7gc1wo5r 4 жыл бұрын
적혀있으면 적혀있는것만 받는건데 연차수당 잔업수당 주휴수당 퇴직금등 기본적인것들은 어차피 노동청에신고하면 다받아내는것들입니다
@jhj8338
@jhj8338 4 жыл бұрын
저건.. 회사 그만둘 생각하고 계약서 사인 안해야함. 어차피 팀장 불러서 설득 시키고 하게 함. 그만 둘 생각이면 괜찮음. ㅋㅋ
@user-wk7nc5gr4e
@user-wk7nc5gr4e 5 жыл бұрын
주휴수당 안준다는 말이 없으면 주휴수당 받을 수 있는건가? 그런데 그렇게 요구하면 그럼 그만둬라하겠지 ㅎ
@Ydgjdirncjxisir
@Ydgjdirncjxisir 5 жыл бұрын
남자 이름 뭐지 존잘에 똑똑함
@hamsch3737
@hamsch3737 5 жыл бұрын
김윤상 아나운서요 SBS 아나운서예요
@user-dw1oz4ty9d
@user-dw1oz4ty9d 5 жыл бұрын
하루12시간 월26일 일하면 실수령이250이어도 시급이 5천원도 안되는거구나..
@measap279
@measap279 5 жыл бұрын
하루 12시간에 월 26일 일하는데가 있음?
@farmerprod.2072
@farmerprod.2072 5 жыл бұрын
여기요
@measap279
@measap279 5 жыл бұрын
@@farmerprod.2072 얼마받아요?
@user-dc9ce4wg9t
@user-dc9ce4wg9t 5 жыл бұрын
@@farmerprod.2072 그만둬라 ㅋㅋㅋㅋ
@kdsbsb
@kdsbsb 3 жыл бұрын
그렇죠...하루 12시간에 월 26일이면 일단 1일 근로 시간이 8시간 대비 1.5배인데다가...월 21-22일(주말은 쉼) 근로가 아닌 26일 근로니까요...
@ee90n7
@ee90n7 5 жыл бұрын
다은짜응
@geun2rang
@geun2rang 5 жыл бұрын
LV?
@user-vc7ro9io3h
@user-vc7ro9io3h 4 жыл бұрын
50인이하는 다 안지키죠...ㅜ
@nadanawhy
@nadanawhy 2 жыл бұрын
계약서 안쓰는게 가장 좋다는 말은 ㅠㅠ ㅉㅉ
@찌미니
@찌미니 5 жыл бұрын
시급 만원이 안대넹..ㅠㅠ
@user-tv6sg7ho1r
@user-tv6sg7ho1r 5 жыл бұрын
160만원을 받는경우에 전문가분의 말씀대로 209로 나누면 최저임금에도 한참 못미치네요...
@user-wz4zz9ug1o
@user-wz4zz9ug1o 5 жыл бұрын
김수한무거북이와두루미 전문가분은 세전으로 말씀하셨으니까 받는게 160이 아닌, 세금 떼기 전 금액으로 한번 계산 해보셔요~ 참고로 올해 최저임금으로 기본급이 1,745,150 이니까 나누기 209 하면 딱 8350원 나와요!
@hisay239
@hisay239 5 жыл бұрын
시급이 만원도 안되나......
@user-rj9fs6zp3n
@user-rj9fs6zp3n 3 жыл бұрын
접니다..홀수달 거지..
@user-pb4xc5ln6h
@user-pb4xc5ln6h 5 жыл бұрын
1등
@user-jx3ey6hg8q
@user-jx3ey6hg8q 4 жыл бұрын
난 기본급만 하면 시급이 만천원 이네?
@user-bg4iy8lj8h
@user-bg4iy8lj8h 5 жыл бұрын
아 저 여자구나 승리~
@user-ee1fn3ok9h
@user-ee1fn3ok9h 5 жыл бұрын
ㅋㅋ연봉바로알기가아니라 사짜되서 협박으로 을질하는법 인데?
@aspexp7119
@aspexp7119 2 жыл бұрын
ㅎㅎㅎ 비현실적인 얘기를 하시네 좋은 곳에서만 좋은 사람들하고 사셔서 그런가 어디 중소기업에서 계약서 안 썼다고 무슨 수당 내놔라고 하면 콧방귀라도 뀔지 모르겠네 ㅎㅎㅎㅎㅎ
@bambara72
@bambara72 5 жыл бұрын
문재인 정부가 https 막는것과 여성가족부가 제시한 방송규제에 대하여 다뤄주시면 감사하겠습니다. 제 17조,제 18조.제 22조 3항 이게 나랍니까? 사생활.통신.예술의 자유 이런것 까지 막으면 어떻게 살라는겁니까 다뤄주세요
@Wooo30
@Wooo30 5 жыл бұрын
전문가라는데 모르는걸 막 사실인양 말하시네요 ... 1700%가 월급 300이면 5100 이 나올거라니 ㅋㅋㅋㅋㅋ 내용 검증 안하고 그냥 내보네시네
@zyeom2140
@zyeom2140 5 жыл бұрын
송다은나오는거 나만불편한가
[돈워리스쿨 EP.21] 쇼핑의 고수는 한 끗이 다르다? / 스브스뉴스
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бесит старшая сестра!? #роблокс #анимация #мем
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КРУТОЙ ПАПА на
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