スーツは元々めんどくさいものですよ。 なにせ世界一めんどくさい性格のイギリス人が発祥ですから。😂 イギリスのトラッドファッションだと無地のスーツに同系色の無地のネクタイが良いとされていて、日本だと普通のレジメンタルタイ（ストライプのネクタイ）も「軍経験者・欧州大学出身者」などの意味があるそうで知らずに付けるとマナー知らずみたいになります。 その証拠に欧州政治家の大半はそのセオリーを守ってます。

同じく！

コメント頂きましてありがとうございます！ 就活でのスーツのフェアなどを開催しております！ 下記ページもぜひご覧ください。 www.global-style.jp/fair/recruit/ ご自身のご予算・ご用途に応じて セットをお選びいただくとよろしいかと思います。 ※参考までに私、動画管理スタッフが思う 　就活に際してのスーツアイテムの着数を 　記載いたします。 〇スーツ　1着もOK・2着あると安心　 ※1着だと汚れ破れてしまうと替えがないため 　2着あると安心です。 〇白シャツ　3着以上　 ※連日の面接で汚れやすいシャツは 　スーツの着数よりも多めに 〇ネクタイ　１～3本 ※ネクタイの色味で印象が変わるので、 　使い分けるように数本用意する方も。 〇黒の革靴　1足以上 　※1足だと汚れ破れてしまうと替えがないため 　　2足あると安心です。 〇その他　肌着・靴下　数個 就活良いスーツで頑張ってください！ 引き続きよろしくお願いします

コメントありがとうございます！ 結論から申し上げますと、ステッチが入っていても問題ございません。 ステッチが入っていると、型崩れや襟の形を綺麗に保つ効果があり、服装に気を使っている人と良い印象を与えます◎ ただしステッチの糸がスーツの色と別であったり、ラペル（襟）の端からやや内側（5㎜以上）に入っているいるものはカジュアルな印象を与えてしまうので避けた方が良いと思います。 また公式WEBマガジンにも掲載しておりますので、より詳しい情報は下記も併せてご覧ください。 www.global-style.jp/enjoy-order/?p=14402 ご参考になれば幸いです。

ベストは絶対にやめたほうがよい。 えらそうに見えて印象悪い（そんな会社はこっちからお断りという気概でいくなら落ちる確率上がるの覚悟で着れば良い）。 ボタンについては一般的な二つボタンジャケットなら、立っている時は1番上のみ留めて、座る時はすべて外すのが一般的やけど、面接官がこれを知らない可能性があり、座った時に外してたら、だらしないと誤解されるから、立っている時も座っている時も1番上だけ留めといたほうが無難。

ていうか動画内で同じこと言ってるから、ベスト来た場合のジャケットのボタンの話してるなら、ベスト着てる時は、ジャケットのボタンは立ってる時も座ってる時も留めないが、そもそも新卒の面接でベストは着ないほうがよい。

絶対やめたほうがいいです。靴の手入れが出来ていないのは最も印象悪いです。

コメント頂きありがとうございます！ 会社様によって、絶対ダメということはありませんが 就活ではやめておくのが無難という考え方です。 ホリゾンタルは 社会人になってからの ノーネクタイのスタイルや、クールビズなどで大活躍するので、 持っていて損なしです！ 引き続きよろしくお願いします！