고객 입장에서는 이렇게 친절하고 꼼꼼하니 다시 오게 되던데 직원들이 이렇게 고생하셨을 줄은 몰랐네요. 😥

1년동안 고생 많으셨습니다 항상 화이팅하세요

고객 입장에서 컴퓨존 알고 단골된지 거의 15년? 가까이 되가는거 같은데 지금껏 단한번도 컴퓨존에 대해서 나쁜기억이 한번도 없습니다. 너무 좋은 기억만 있음.... 이ㅣ건 정말 신기한 경험을 주는 회사임

헐.. 엄청 경직된 분위기네요.. 아침에 청소로 시작한다는것도 .. 신기하네..

서비스업이라는게 그러더군요 직원이 갈릴수록 고객들이 만족한다.. 그럼에도 컴퓨존정도면 청소업체 하청정도는 할 수 있을텐데 ㅎㅎ

공급업체를 유난히 후려쳐서 대부분 고객에게 이익을 주어 고객만족도를 극대화하고 우리는 늘어난 매출을 얻는다는 회사와 10년 거래했는데 컴퓨존도 그런 느낌이 들어요

갈 곳 없을 때, 마지막에 가는 용산임. 그 특성 때문에 저런 규칙이 있는 것일 듯- 만약에 가만히 두면 어떻게 될 지, 거기 있는 사람들은 알 듯-

기업 분위기에 따라서 장단점이 확실히 드러나는 것 같아요 내부 규율이 엄격하고 경직된 회사들은 보통 직원들을 보호해주는 경향이 있습니다. 그만큼 책임도 권한도 없지만 잘 버티기만 한다면 퇴직 권유가 없죠. 또한 개인의 가치보다 기업 가치를 중요시 하기때문에 개인의 성장에는 크게 관심이 없습니다. 그래서 직급이 오를수록 편해지고 게을러 질 가능성이 높습니다. 반대로 내부규율이 느슨하며 자율적인 회사들은 직원 개인에게 책임을 물으며 기업은 멀리서 방관하는 경향이 있습니다. 이런회사는 비교적 업무 분위기도 좋고 개인의 역량을 키우기에도 좋지만 본인의 가치가 (기업가치에 비해서) 부족하다고 판단되면 언제든 짤릴 수 있는 불안감이 있습니다. 그렇다보니 이런회사들은 자발적인 야근이 잦습니다. 본인의 가치를 계속해서 증명해야하기 때문이죠. 때문에 직급이 오를 수록 역량이 강해지는 특징이 있습니다. 경직된 구조 속에서 답답함과 안정감을 가질 것 인가 느슨한 구조 속에서 불안함과 자유함을 가질 것 인가 본인의 몫입니다.

오후 네시 부터 업무집중 시간 흡연 금지시간 / 윗사람 오면 직원들 하던일 멈추고 다 일어나서 90도 인사 / 담배피러갈때 선임과 전우조로 가따와야됨

여기 예전에 면접보고 잠깐 교육 받았었는데 ㅋㅋㅋ 지금 생각하면 황당해서 말도 안나옵니다. 취업 커뮤니티에 면접썰 누가 올렸냐고 쏘아붙이더니 면접썰 커뮤니티에 유출하면 법무법인 통해서 고소하겠다고 사회초년생들을 협박하더군요. 복장도 넘나 황당 ㅋㅋㅋ 출근할 때 정장입고 갔었는데 와이셔츠 안에 이너웨어 입는거 아니라는 소리를 저래서 한거였군요. 모 부서에 합격(?)했는데 가산에 있는 물류창고에서 현장교육한다고 2주정도 굴려먹더니 본사 복귀후 꿋꿋이 이너웨어 입어서 그런건지 채용안하겠다고 통보하더군요. 내가 출근 첫날에 근로계약서 안쓰냐고 물어봤는데 얼렁뚱땅 넘어가더니 이짓하려고 그런거였나 ㅋㅋ 니네 근로계약서도 안쓰고 2주간 굴려먹은거 불법인건 아니? ㅋㅋㅋ

이야 1조원 매출회사가 직원이 청소 하다니 좀 충격이네 ㅋㅋ 50인도 안되는 중소회사도 청소하는 여사님 계시는데 너무하네 ㅋㅋㅋ

다음편어디? 컴퓨존에서 회사 이미지깍아먹는다고 사실적시 명예훼손으로 법적대응하겟답니까?

개인적으로 저런 사내 분위기가 고객들에게는 최고의 서비스로 오는거 같음 고객이 만족을 느낄 수록 직원들은 더 빠르고,바듯하게,좀 더 수고스럽게 일함 무턱대고 비난할 일은 아닌듯

조립지원 및 제품 정리 출고관리 쪽으로 지원해보려고하는데 비추인가요? 쉬는시간도없고 거의노가다 일까요?

연매출이 굉장한 곳이네요 근데 분위기가 군대 같아서 그건 개선이 되면 더 좋을것 같은데 ㅎㅎ 청소를 직원분들이 직접하는건 그냥 얫날부터 해오던 일이라 그런걸까요?? 안좋은 일로 퇴사하셨다니 마음이 아픕니다 ㅠㅠ

저도 여기 지원할까 고민했는데 기술지원tv님말고 다른 컴전문유튜버들도 다 똑같이 평이 안좋더군요 그래서 그냥 안했습니다 지역도 멀기도하고..

컴퓨존 처음 선인상가 라인에 있었을때 직원들 한여름에 정장입고 일했다고 저희 과장님들 웃으면서 얘기하셨는데 거짓말이 아니였네 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

저도 용산 전자상가에서 지금 일하고 있는데요 그 쪽 주변 회사들이 군대 느낌이에요

내가 2002년~2004년쯤 용산 나까마회사에서 일한적이있었는데 그때 선인상가 21동 3층인가?4층인가? 이지가이드라는 회사랑(지금은 사라짐) 지금 기억이 가물가물 헷갈리는데 여튼 컴퓨존이 점포 2개정도 붙은 직원10~20여명 되는 회사였는데 10여명 이상이면 당시에도 작지않은 점포였음 그때 컴퓨존에 수레끌고 부품배달하러 매일 존나자주감ㅋ 지금 대한민국 삼성 엘지 압도하는 PC 넘버원회사가됨.

컴퓨존 물류쪽으로 정년 근처까지 일할 수 있나요?? 40대 50대 분들도 계실까요?

영업부였던 한 분도 나와서 지금 유튜브+선인상가 가게 운영 하는데 그 분이랑 비슷하시네요 저는 조립부에서 일했었는데, 바지는 청바지/운동화 디폴트 여긴 관리자(매니저/팀장) 노답 수준 입니다. PC 조립 업무를 하는데, 지식이 상당히 없어요, 그냥 12년 샌디브릿지 세대에 머물고 있는듯 처럼 보였습니다. 꼰대마냥 아니 꼰대죠,, "라떼는 말이야 15대 그냥 조립 했어" 하는데 그때 시대랑 현재 시대랑 시스템 부품이 많이 고급화 된 상황이죠 기본쿨러로 조립하면 누가 15대 못찍습니까.. 기쿨로 골라 잡아서 하단 파워 PC 23대 / 상단 파워 PC 31대 해봤습니다 현재 나오는 CPU 경우는 사제 쿨러들이 권장 수준으로 온도가 높아서 일반 사무용 PC 아니면 사제쿨러 장착 하지요. 특히 수냉쿨러로 많이 나오는데 지들은 안할려고 해요 왜냐면 자기들은 안만져봤으니깐? 부품별 관련 호환이나 이슈 관련도 PC 잘 아는 사원에게 물어보고 답변 받은 그대로 고객에게 응대 합니다. 조립부서는 성수기에는 야근을 밥 먹듯이 하는데, 안한다고 하면 사유 적어라, 인사평가 안좋게 들어간다고 협박 합니다. 밥이라도 제대로 주면 몰라 김밥 한줄 아니면, 햄버거 무한 반복인데 힘을 낼 수가 없더라고요. 토요일/일요일 특근 점심도 제공 안해주고 개인 사비로 먹었어요. (지금은 회사에서 지불 해준다고 하는데 메뉴 퀄리티는 젬병이라 합니다.) 비수기로 접어들면 물량이 확 줄어드니깐 업무량 랭킹 하빠리 부터 계속 갈궈서 직접 자진 퇴사하게 괴롭 힙니다. 이런식으로 꽤 짜르고나서 성수기 접어들때 사람 안뽑냐고 하면 "지금도 충분한데" 성수기 본격 돌입 후 물량 감당 안되서 다른 부서 사람들 와서 도와주고 야근 하면서 급하게 사람을 뽑아요 ㅋㅋ 사람 채용을 해도 본격 업무를 할 준비도 안된 신입인데 뭘 맡기겠습니까 거래처 물건 각 조에 두거나 케이스 나르거나 이런거만 하다가 신입분들은 "난 조립으로 들어왔는데 왜 물건만 처 나르기만 하지?" 하고 퇴사 합니다. 이렇게 들어오고 나오고 계속 합니다. 비수기 다시 오면 사람 다시 짤라야 하니깐 윗 글처럼 무한 루프로 갑니다. 덩치만 중견기업급이고, 속내는 좆소보다 한 칸 위 좃소 입니다. 지금 하는 일은 잘 되시길 바랍니다~!

높은 제조기술이나 개발 기술이 필요한 직군이 아니라 그런듯 하네요.....

조직은 일만 잘하면 인성이든 됨됨이든 그딴거 안따져. 사장은 돈 잘벌어다 주는 악마를 원해. 그게 자본주의야.

컴퓨존 중견기업이긴한데 채용공고보면 연봉존나짜서 엄두가안남ㅋㅋㅋㅋㅋ

복지 최악이었네요.. 거기 기업정보에서 랭킹1위라서 좋은가? 했는데 아니었군요. 매출이 1조면은. 이사 가고도 남겠다..

풀어지지 않고 고객들한테 신뢰를 줄만한 요인들이 많아보이네요

야근 겁나게 많은데.......

요즘도 오프라인에서 조립컴 맞추나여?

손님 입장일땐 컴퓨존에서 컴퓨터 구매해도 괜찮나요!!?

사내컴퓨터에 카톡을 설치하려는거 자체가 상식적으로 이해 안되는데,

와이셔츠가정장인가 정장은테일코트아닌가 양복에 넥타이도 평상복이고

안녕하세요 컴퓨존 입사지원하려는 지원자입니다 현직자인터뷰를하고싶어 댓글남겼습니다ㅜㅜㅜㅜ

보수적인 느낌이 강한 회사군요.

대졸(경영학과) 무스펙 군필(공익) 컴덕(컴좀알 ~ 컴잘알 중간)이면 컴퓨존 취업 문제 없나요? 아니면 자격증이 필요한가요?

갈굼 이런것도 많았겠네요

저도 팀장하고 상사땜에 그만둔 경험이 있는데..진짜 쫌 견디기 힘들더라구요. 일이 힘든건 참겠는데..사람 개무시하고 막함부로 하는 삐삐들 진짜 죽여버리고 싶었으니깐요...? 그냥 때리고 괴롭히는거죠...별 이유도 없이...그거 견디고 다니라고하면 진짜 몇명 없을겁니다. 정말 바보나 집안이 힘든사람 아니면...그래서 결국 자살하는 분들도 있잖아요...진짜 사람으로 하면 안되는 행동하는 삐삐들 회사에 생각보다 많습니다.

저두 컴퓨존 개인적으로 싫어해서 이놈들 좋은회사아니란게 들어요

빡센 회사 다녔으니 인정해주는거 아닌가요 ㅋ 같은 용산권이면 다 알테니

야근없는게 모든것을 용서하게만드네

중견이상이어도 청소하는곳은 의외로많습니다. 현장아니고 관리직이요😢

고객의 입장에서는 좋은거구만 직원들 빡세게 굴리고 군기도 잡아야 돌아가지 현대차 봐라 얼마나 하자가 많고 급발진이많냐 정신차려라

조립견적 대표적으로 3사로 압축되던데 켬퓨존은 단점이 많이 보이네요.선택의 폭이 매우 작다는 것.시피유 벌크를 팔면서 조립견적에는 기본쿨러있는 정품만 있다는 것.가격은 중간정도로 싼 제품들은 아니라는 것.추천조립은 선택사항이 ssd 또는 하드디스크 윈도우 dsp 케이스 조차 바꿀수가 없다는 것.다른 두 곳은 한군데는 초고가를 견적에 넣고 업체가 15개 들어와서 깍아주는식 인듯하고 한군데는 엄청싼데 미니샾업체의 신뢰가 확실치 않고 주문취소를 고객이 아닌 거꾸로 하는듯하고..조립을 못하면 찐따가 되고 조립을 할 줄 알면 싸게 살수도 있고 천국인게 컴퓨터인듯(수정)컴퓨존 장바구니에서도 견적을 낼수가 있네요 금액은 나쁘지는 않은거 같고 괜찮은거 같네요)

지금은 전업 유투버인가요?

악덕 SPC같은 업체네

2편 왜 안올라오나용?

퇴사잘했습니다. 조금만 들어도 바로 현타오네 ㄷㄷ 저런데는 연봉7000아닌 이상에야 나오는게 상책. 나중에 참고일하면 늙어서 돌연사각임. 어쩐지 재포장 이슈가 제법보인다 했더니 매니저라는 새끼들이 별걸로 트집잡고 애들 쳐 갈구기만하니... 물론 대표가 시키는 것이겠지만. 요새 어지간한 중소도 직원들 개같이 못굴립니다. 인력공급망이 좋아서 복에겨운줄 알아야지. 사람갈아서 크는회사는 나중에 사람때문에 망함. 그리고 저런 조카튼 직장말고도 충분히 다닐만한 중소 많아요.