Les équipes RH au cœur de la transformation de CNP Assurances. 🎯
A l’initiative d’Open CNP et du fonds CVC du groupe CNP Assurances, WILCO va opérer la 5ème édition du programme Synergy : un programme de mentorat croisé de startups par des collaborateurs du groupe CNP Assurances.
Pour un double bénéfice visé à l’issue de ces 3 mois :
➡️pour les collaborateurs CNP Assurances : s'imprégner des pratiques innovantes d’une startup, découvrir de nouveaux services/ usages, des méthodes de travail agiles, développer leur posture entrepreneuriale et faire bénéficier un jeune entrepreneur de leur expertise.
➡️pour les entrepreneurs (startups accélérées par WILCO) : bénéficier du recul et de l’expertise des collaborateurs CNP Assurances, être challengés sur des objectifs clairs.
"On oublie vite, quand on est dans une grande entreprise, ce que c’est de vivre à l'extérieur de cet environnement très protecteur. Quand on est entrepreneur, le temps est hyper précieux. Faire se rencontrer ces deux mondes, c’est aussi un des buts de ce programme. ”
🎙️indique Sabine Parnigi-Azoulay (Delefosse), Directrice de l’accompagnement et de la transformation CNP Assurances, qui a participé à la 4ème édition du programme Synergy.
Quels seront les résultats de cette 5ème édition Synergy #RH ? Rendez-vous en octobre. ✨
Les startups de cette 5ème édition Synergy : Edko, Lola Health, Muzzo, Solers.io, Wobee - Work On the Best Employee Experience.
Bravo à Magali Clairgeau (Open CNP) & Julie d'Isanto (WILCO), porteuses du programme Synergy.