Рет қаралды 2,336
Миграционная политика для бизнеса - это набор мер, направленных на привлечение и сохранение квалифицированных специалистов в стране.
Но что происходит, если трудовой мигрант не оправдывает ожиданий и не соответствует своей заявленной квалификации? Должен ли бизнес нести ответственность за действия нанятого иностранного работника?
С одной стороны, трудовая миграционная политика даёт возможность получить более дешёвую рабочую силу. Однако отсутствие контроля за судьбой трудовых мигрантов может привести к проблемам среди общества.
В нашей студии мы встретились с Алексеем Дойчевым - предпринимателем, политологом и историком, чтобы обсудить эту актуальную тему.