Увеличится МРОТ, утвержден перенос выходных дней, есть уточнения по оплате выходных и праздников. pravovest-audit.ru/nashi-stat... - семинар по самым важным изменениям-2019
Пікірлер: 117
@viola46895 жыл бұрын
бардак в нашей стране,а нашему правительству плевать на нас!
@user-li9tw4xr1w5 жыл бұрын
НикиТа. Кто же это будет контролировать!? Попробуй только рот открыть. Сразу:"Кому не нравится, увольняйтесь! За вами очередь стоит, везде безработица!"
@user-bi5yl4um6y5 жыл бұрын
Если каждый так уволится ,то работодателю придется закрыть свое производство ! Или нести огромные потери , пока найдет других )))
@user-ys6yh5xj8q5 жыл бұрын
Смех и грех, в цирк ходить не надо. Законы для рабов, а для начальников и чинушь, что хочу то и делаю.
@user-wp1ox4xn6s5 жыл бұрын
Муть редкая. В России законы не писаны никому. Плевать все хотели на ваше законодательство, особенно трудовое.
@user-jv1rw9uf1p5 жыл бұрын
миха Ну почему же не писаны?Их пишут небожители именно для нас, для работников.Мы просто обязаны выполнять все неукоснительно!Не дай бох, сразу копец тебе.А вот им как раз не какие закоеы не писаны! !!!!!!За деньги можно купить все!!!!
@mariahudyakova31605 жыл бұрын
А как должна оплачиваться "работа" продолжительностью 12-13 часов при 5 дневной рабочей неделе??? По трудовому законодательству это минимум 1,5 рабочей смены. Капиталисты этого не подсчитывают, и никаких сверхурочных не выплачивают. Скажете, капиталистов в эрэфии нет? А как же их называть при такой эксплуатации работающих на них??? А график работы самих управляющих с 9 до 17, с перерывом на обед продолжительностью 2 часа!!!
@user-fm7he2mt8b5 жыл бұрын
Со стажем 30 лет, пенсию получают 8т.р, а то и меньше. Где ваш прожиточный минимум.
@user-vn6hi6kg7f5 жыл бұрын
Ппрлжиточний миниму имсамим нужно люди для них второй сорт
Когда оклад в 3 раза меньше МРОТ эта двойная оплата по окладу только на нервы действует. Стимуляцию вам никто увеличивать не будет. Это все компенсационные выплаты. Этим МРОТ приравняли всех нищих. 3472 рубля 86 коп. Оклад это нормально? Трудовой кодекс и МРОТ вещи несовместимые. МРОТ придуман для того чтобы обманывать трудовой кодекс.
@user-fp9ms6je5x5 жыл бұрын
Не кто не платят подработку в двойне подработку оплачивает просто по тарифу попробуй только вякни сразу вылетишь с работы
@sergo63125 жыл бұрын
Аклад подняли премию срезали, получили то же самое , А по бумагам голубцы с капустой!!!
@user-tc2cq7um9d5 жыл бұрын
Мне 52..и на работу нигде не берут..это как понимать..а Вы ещё о чем -то говорите...о каких то новинках..Смешно.....!!!
@user-qp2xk8ux6d5 жыл бұрын
Долго нудно и всё равно никто не соблюдает. И о боже прожиточный минимум на 100-200рублей добавили... Посмотрите сколько дальнобойщик в США получает!!! И можете не говорить чтоо там всё дорого. С такой оплатой труда там всё ДЁШЕГО!!!
@user-jv1rw9uf1p5 жыл бұрын
Спасибо конечно вам большое за это разъяснение.Но не где сейчас работодатели совершенно не чего не выполняют по правильности выплат.Все начисляется с большим обманом.Правды не найти не где и не у кого.Одна кругом коррупция и воровство в свои карманы.Все чиновники повязаны между собою.И к кому идти и что то доказывать????Одним словом работадатели все ворюги и бандиты.
@user-rz5ii7mn8j5 жыл бұрын
И как же можно прожить на 11.280 т рублей и кто установил такую зарплату, пусть тогда и сам так же получает ,а мы посмотрим как он проживет на эту зарплату, позор имея такое богатство мы должны были получать как минимум 70 и более тысяч рублей а получаем только 10% процентов от положенyого.
@user-py2tj3eu7m5 жыл бұрын
Привыкли,что народ молчит,вот они что хотят то и делают.Народ сам виноват!
@user-qb8rr2vb8c5 жыл бұрын
Минимальный оклад 11200 почему тогда из него выщитывают подоходный налог и выходит получаем ниже минималки 9тыс с копейками это правельно минималку я должен получать а начислять они должны больше чтоб минималка была та как сказано или я не прав разясните пожалуйста....
@PravovestAudit5 жыл бұрын
Статья 133 ТК РФ Установление минимального размера оплаты труда Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. НДФЛ платить - это обязанность работника, работодатель здесь как "третье соединительное звено", он у работника "забирает" и "отдает" в налоговую, но забирает работодатель из доходов РАБОТНИКА, потому как именно работник должен заплатить этот налог. Обязанность же работодателя НАЧИСЛИТЬ заработную плату в размере не ниже МРОТ. Соответственно, 13% от заработной платы, которую работник "отдает" в налоговую - это есть тоже часть заработной платы. Просто на руки она не попадает к работнику, а сразу перечисляется работодателем в налоговую.
@LuchSvet6065 жыл бұрын
Правовест Аудит не правда на руки он должен получить эту самую минималку после всех вычетов.
@PravovestAudit5 жыл бұрын
@@LuchSvet606 Будем признательны, если Вы подтвердите свою позицию нормами законодательства
@LuchSvet6065 жыл бұрын
Правовест Аудит не подтвержу, просто логически.
@PravovestAudit5 жыл бұрын
@@LuchSvet606 Спасибо за ответ, но логика законодательства иногда отличается от повседневной. С учетом имеющейся у нас практики проверок, мы указали правильный ответ
@valeriyzarytsky62475 жыл бұрын
Да не хотят работодатели платить на срать они хотели .либо пашеш нет ты уволен и разбираться не кто не хочет мало того пользуясь что нет нигде работы еще серые выплаты а за вредность ни кто не контролирует меня лично с пенсией кинули должен 50 уйти еще они подтверждения довать не хотят в пенсионный фонд .Писал в прокуратуру от туда отличались нет подтверждения и все каждые два года шапку своей фирмы меняют А вы должны должны плевать они хотели.и это повсеместно а вы закон закон
@aleksandrs4985 жыл бұрын
Частнику плевать на все ваши мроты-шмроты, или пашИ, или пшёл за ворота и не вякай.
@welgofkepgofledkar9585 жыл бұрын
Твоя правда ! Истину Глаголишь сыну мий ! Так будет до тех пор пока все мы не встанем как в семнадцатом году . Важак нужен нам что бы объединил всех нас и повел с вилами в руках В светлое будущее как в 17 году , а пакуда терпи . Не пришел ещё час наш . АМИНЬ !
@user-wh2dd2fm3y5 жыл бұрын
Медсестер это не касается . Сверх 8 суток (ставка) платят проценты от ставки .Чем больше смен ,тем они дешевле и эта практика везде в медицине . Скажите ,пожалуйста , что то можно сделать?
@user-sk4hg3ex3z5 жыл бұрын
Супер
@alexsander05605 жыл бұрын
Ура, круто, вот это да, я ору - на сотку грубо говоря увеличили МРОТ ууаааа!!!!! Жизнь налаживается!
@omegaalfa15685 жыл бұрын
Сразу после нового года снохе сни зили з/п на 7 тыс, работают также по 12 часов и это заправка. Соседке на железной дороге тоже минус 8 тысяч. ГДЕ, ГДЕ ПРИБАВКИ К ЗАРПЛАТЕ??????????? АУ...
@user-ev3dn6nl3v5 жыл бұрын
На преподавателей СПО такая норма распространяется? Многие работают по субботам в течение всего семестра.
@user-vo1lo1bc6n5 жыл бұрын
О каких двойных тарифах идёт речь. У меня знакомая работает в магазине, зп 1000 тыс за 14 часов, график 2/2, а так как не хватает продавцов их заставляют выходить в выходные за 450 р в день. А если не устраивает то увольняйся. И так везде куда не сунься.
@Dmitryi-chelovek5 жыл бұрын
Чиновники ...а прокуратура где. Это же полный грабеж!!!
@olgazhigaylova73765 жыл бұрын
Они и грабят вместе
@user-cj9dh5fl5t5 жыл бұрын
Ржу не могу
@user-qk9po1zr3e5 жыл бұрын
Госпожа ведущая никто не выполняет трудовое законодательство!Плевали все работодатели на его.А начнешь возникать,говорят -гуляй Вася.Безработных хватает.Судится бесполезно.Все куплено.Рабочих и работников опустили ниже плинтуса.Иностранцы когда узнают про наши з.платы у виска крутят.Они не верят что такие з.платы в России существуют!Платят не з.пл большинству а жалкую подачку .Все делается для уничтожения России и россиян.Пока не обьеденимся будут над нами издеваться .
@user-sk4hg3ex3z5 жыл бұрын
Класс
@user-yl3nx2dv9d5 жыл бұрын
Огромное спасибо за ответы. Получается, что нам неправильно оплачивают. Подскажите ,пожалуйста, какие документы нам предьявить гл.бухгалтеру, чтобы им было понятно, и они не смогли бы отвертеться.
@user-od1vj9jf9t4 жыл бұрын
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, есть проблема работодатель решил избавиться от заместителей директора в сети магазинов. Вместо сокращения прикрывается изменениями в штатном расписании с уменьшением оплаты труда.
@vladimirvitkalov38835 жыл бұрын
Ого повысили
@user-lb5rh6pm1c5 жыл бұрын
Если уволили в конце года 2018? С окладом 8000 , МРОТ на 11200 ещё? Не работает?
@user-ru4ny1ni4e5 жыл бұрын
Потому_что в россии, все люди рабы, мы сами виноваты в том, что делают с нами работодатели. Наш президент высказался как_то один раз. Мне жалко эту страну из-за того, что в ней живут такие люди. Мы всего боимся с самого детства. Сиди и рот не открывай. Пока наш народ не поменяет свое сознание, возможно даже через физическое сопротивление им. Мы будем жить так 11280 р!
@user-bv8zx6ve8w5 жыл бұрын
Работаю автокрановщиком ставка 200рублей в расчётке 100 платят по 200 просят работать в ночь как быть могу предоставить расчётам
@user-oq8yh6pu5z5 жыл бұрын
Ну спасибо слов нет, Слався Путинизым
@Temniknn5 жыл бұрын
Все эти мроты только чтобы вас обдирать-налоги собирать с фонда заработной платы и присваивать результаты вашего труда, а не для народа. Для народа ничего не изменится. Вернее будет только хуже. Поймите уже наконец.
@user-py2tj3eu7m5 жыл бұрын
Народ тупой!Молчит,терпит,вот поэтому-то и живёт так
@hansfishman82205 жыл бұрын
У меня зарплата 6 400 р и как жить за последние 1о лет 4р прибавили а премии все урезали
@user-vb7hw6lu3p5 жыл бұрын
Предприятие муниципальное, установлен 6 часовой рабочии день, зарплата около 7000 руб, какие у меня права кроме увольнения
@user-or1ec6gq8v5 жыл бұрын
Законы надо ужесточать. И ревизор независимый.тогда начнут боятся.а так всё это филькина грамота.
@loraplatonova43005 жыл бұрын
Почему МРОТ, прожиточный повышают, а базовые ставки оклады нет? Ведь получается работник с образованием и большей ответственностью теперь получает на уровне с работником без образования например уборщица и мед сестра. Кто устанавливает эти оклады об этом не подумали?
@user-yp5lm5qj4m5 жыл бұрын
Lora Platonova а медсестра без образования?! Вы что ? Ладно уборщица, так ведь и говно убирать за копейки кто будет?!Бухгалтер на опе ровно сидит з/ п всегда была хорошая и в советское время, но я не думаю, что тяжелее, чем в холодном цеху у станка! Да и образование сейчас все купленное, толку, что учились?! Все равно 90% по диплому не работают, потому как - купленные!!!!! Грош цена вашему образованию! Врачи-0 знаний, учителя верх безграмотности, инженеров с днём с огнём не найдёшь, одни менеджеры!!!!!! А где все остальные?! За то орёте, мы с образованием!Имеете ,работаете по специальности, требуйте, а так все конторы забиты не поймёшь кем, но с высшим образованием и при этом ни хрена не умеют!!!Наплодили образованно - купленных и кичатся!!! Не нужны нашей стране такие образованные, а умные если и были , то выехали из страны!!!!Вон дума, одни образованные бездари сидят, а ещё законы дурацкие принимают! Да уж лучше быть знатоком своего дела ,чем дипломом кичится!
@user-dk7ho6gm5n5 жыл бұрын
@@user-yp5lm5qj4mКак Вы правы!Особенно пугают "образованные" врачи и учителя!!!Одни губят жизни,другие души!
@loraplatonova43005 жыл бұрын
Ну всех под одну гребенка неправилногрести есть хорошие и плохие специалисты во всех профессиях. Я не против что МРОТ повысили это тоже не деньги, я против уравниловки
@user-mb9yy3en8r5 жыл бұрын
,
@yury.persitsky30755 жыл бұрын
@@loraplatonova4300 МРОТ это минималка, по сути мы должны получать больше,а на сколько больше это у всех по разному,а работодатели хитрые ,платят, всем по минимуму и при этом не нарушают закон,куда идти жаловаться некуда,вот и выходит всем минимальную зарплату платят .
@user-mc5qy8vl8n5 жыл бұрын
11280 РУБ В МЕС.-ЭТО ОПЛАТА ПРИ ВОСЬМИЧАСОВОМ РАБ. ДНЕ т.е. 176ЧАС. В МЕСЯЦ, АКАК ДОЛЖНЫ ПЛАТИТЬ ПРИ РАБОТЕ СУТКИ/ ДВОЕ, ПОЛУЧАЕТСЯ 248часов В МЕСЯЦ ?
@mirmir71645 жыл бұрын
Ни когда нам не платят праздничных, за ночные копейки и компенсируют немного премией и то непонятно как.Сейчас решают оплату всем начальники сами,как хотят и кому хотят.Ненравится шуруй,за забором всегда толпа нуждающихся стоит,примут.
@user-tg4rz7hf1m5 жыл бұрын
Да уж у меня 12 тыс. Это круто. Только как выжить на эти копейки!
@svetlanateryaeva28055 жыл бұрын
Валентина Вишневская у меня 6 тысяч ставки нет. Муж умер как жить не знаю другой работы в селе нет я почтальон.
@user-py2tj3eu7m5 жыл бұрын
Какой ужас,во что привратили людей,хуже верблюдов!
@safaya_5 жыл бұрын
Вот интересно: мать имеет МРОТ, ей ещё ребёнка с этой зарплаты кормить и коммунальные услуги оплачивать. Что остаётся?
@user-yl3nx2dv9d5 жыл бұрын
Извините, еще вопрос. Работа сменная день ночь отсыпной выходной. Часов получаетчя по разному. Есть норма часов по такому графику? Если переработка часов в месяц то должны ли доплачивать за эти часы? И как: входящие в мрот или выше?
@PravovestAudit5 жыл бұрын
При любом графике работы, если отработано часов больше, чем по производственному календарю в учетном периоде, то это работа сверхнормы которая оплачивается в повышенном размере сверх МРОТ. Учетный период устанавливается работодателем. Это может быть месяц, квартал или иной, но не больше года. По окончании учетного периода фактически отработанные часы сравниваются с нормой за учетный период.
@user-dr2rt2zy1l5 жыл бұрын
Правовест Аудит вся переработка оплачивается, как основное время. Повышают оклад, урезают премии и др выплаты. В итоге зп становится меньше. И разговор один- не нравится, увольняйся. Одно враньё!
@user-lg2wr3ow3s5 жыл бұрын
@@PravovestAudit переработку никто неоплачивает бухгалтерия просто не пропускает лишнии часы,поэтому начальство ставит отработанное количество дней,но меньше часов и выходит,что мы бесплатно работаем лишнии дни.А если бухгалтерия начислять реальную зарплату то сами лишаться премии.На дворе конец января,а мы за ноябрь только получили зарплату.В прокуратуру ходили,а толку нет,кинут компенсацию в размере300рублей и все.
@nswrodina68325 жыл бұрын
Слов нет - одни маты.
@nikolaynovitskiy76105 жыл бұрын
Что вы жалуетесь? У меня знакомая берет МРОТ. Уже на мини Купер заработала :)
@user-vn9jl3nr5m5 жыл бұрын
Прожиточной минимум где в Москве ? У нас в Пензе например есть 9 800 рублей . У нас считают минималку 9800 наши деятели .
@svetlanateryaeva28055 жыл бұрын
Галина Наумова в Ставропольском крае 8тс копейками .
@_Deep_Inside_5 жыл бұрын
Галина, 11280р начисляют вам, 1466.4 изымают налог и на выходе 9813.6 и это писдос.
@user-zz4bp2jc6t5 жыл бұрын
Не закрылся ли мы на такую сумму.а в почте в деревнях зарплата и того меньше 6500.о как много.и никто ваши мечты не соблюдает
@user-sb1tx5ex9p5 жыл бұрын
может работодатель снять классность, скажем водитель 1 класса стал как вновь получивший права, без нарушений трудовой дисциплины??
@Askorrr5 жыл бұрын
конечно есть смысл все эти добавки получить если ты знаешь что уволишься и как то фиксировать свое рабочее время,а на постоянной основе это нереально,тебя просто попросят и все.
@user-yl3nx2dv9d5 жыл бұрын
Оклад 3200 р. Работа сменная. Ночные и праздничные насчитывают на оклад. Как должны платить премию. Свыше мрот или к окладу?
@PravovestAudit5 жыл бұрын
Ст.133 ТК РФ Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. МРОТ с 01.01.2019 года 11 280 руб. Месячная заработная плата не может быть меньше МРОТ, то есть меньше 11 280 руб. Работа в ночное время и в праздничные дни - это работа в условиях отклоняющихся от нормальных и должна быть свыше МРОТ. Порядок начисления премий устанавливается локальными нормативными актами и может быть как часть заработной платы, то есть не увеличивать МРОТ, а быть в том числе.
@user-dr2rt2zy1l5 жыл бұрын
Правовест Аудит Вы можете отвечать нормальным языком?
@user-yu8kq1dg3c5 жыл бұрын
Да нас рабочии класс опустили ниже плинтуса.На нас все держится.
@user-so7xb9fl3m5 жыл бұрын
Говорила много про изменение по оплате труда но мало что прояснила. Многие акты еще не расмотрены и не определена сума премии. Так что она вылезла с разяснениями в таком случае. Например я работаю в инститкте им. С. В. Рахманинова дежурным по режиму в общежитии нас четверо кто-то в выходные кто-то в праздничные дежурит а в итоге получаем все один и тот же минимум с вычетом подоходного . Ночные непонятно как начисляются. Стали обращаться в бухгалтерию
@user-so7xb9fl3m5 жыл бұрын
Так пригрозили чтоб не вякали . Мол минималку вам платят.
@viola46895 жыл бұрын
наши даже якобы государственные организации обманывают своих работников! никто никакие сверх нормы и праздничные дни не оплачивает и ничего мы сделать не можем,профсоюз у нас есть,а толку от него.Тоже продался!
@qqqqsdghh37765 жыл бұрын
А за комуналку 9.600за месяц ..как Жить ?????
@Alex771685 жыл бұрын
у нас на производстве за работу в выходные положена двойная оплата труда, но платят без премии-ее не учитывают...т.е. если деньщина 1000 и премия 45% должно быть 1450р обычные будни и почти 3тыс в выходные, а на деле 2тыс
@user-dx2gf7eg8y5 жыл бұрын
Ничего подобного, оплата праздничных и ночных у сторожей в детском саду входят в мрот
@user-kl4pn1td5z5 жыл бұрын
Минимальная оплата труда должна быть не менее 30.000 руб!!!
@user-eu6hg3db9f5 жыл бұрын
Очень сильно увеличился минимальный размер оплаты труда, мы аплодируем! Всё остальное чтобы говорили важно только для вас… Печально
@vovashark88275 жыл бұрын
Работодатель из ваших законов только ограничения выполняет чтобы не доплатить а как касается льгот довей досвиданья
@user-ip8pf4qr6v5 жыл бұрын
А у нас в Миассе Челябинский области у учителей ставка 8200000
@user-qz4fh2vx6n5 жыл бұрын
11 280 р.! Как можно прожить на эти деньги?! Нужна ещё одежда, обувь и т.д. Как интересно, сколько у тебя зарплата, что хватает наглости зачитывать такие доклады?
@user-ot5os7vz7t5 жыл бұрын
Бла, бла, бла,все правильно все хорошо ,только ничего не работаетттттт нигдееее вообщееее
@user-cy9fe6ls6r5 жыл бұрын
У меня оклад четыре тысячи рублей и её частники крупной аптечной сети не повышает, работаю по 12 часов, и всем законам по хрен на нас одн налоги
@user-yr8rx4vt8i5 жыл бұрын
Чё так трудно сказать - "одиннадцати тысяч ДВУХСОТ восьмидесяти" рублей.
@user-ze8ew8eg9p5 жыл бұрын
Работодателю насрать на закон. Знаю, что получают и 7 т. Вот где работа для налоговиков, а они бабулек торгующих огурцами из своего огорода проверяют
@user-vc7co2gs8r5 жыл бұрын
мнного чево должно. только не выполняется
@svetaaksenova175 жыл бұрын
Тётенька из параллельной вселенной вещает ????интересно у них там,не то что у нас,,,,
@user-kx6ze6ri8e5 жыл бұрын
Работаешь в праздники,которые должны в двойном размере,а с тебя ещё часы минусуют,якобы короткий день,и попробуй рот открой,последних 8000 лишишься
@user-hp4ye7hv4c5 жыл бұрын
Работяга работал весь месяц и ему рабовладелец говорит ты заработал 100 руб, пиши административный, чтобы ему не платить или катись с работы. При бандитах трудяга бесправен. Профсоюзов нет, партий нет, правды нет, Россия продана остался один труд бесплатный.
@vagifmusaev7785 жыл бұрын
В жизни ничего подобного нет.
@user-pm5rr8fv2o5 жыл бұрын
Плевать работодатель хотел на все законы. Не нравиться увольняйся. Я по 12-14часов за рулём в компании АвтоРусь. И насрать директору на все законы
@elenatihonova85005 жыл бұрын
Не смешите людей!!!
@user-mi6kn8vw1h5 жыл бұрын
Нагло смеются. Анорма. 12часов и без выходных
@Kpop152395 жыл бұрын
Гнать надо всех н****
@user-qq6it9ik7n5 жыл бұрын
Умора
@user-cs9hr6qv1t5 жыл бұрын
Как еще язык поварачивается про все это говорить. При капитализме живем, прав у трудяги нет. Кинули кость ,жри и помалкивай .Спасибо Путину.
@user-xt2po7dm4n5 жыл бұрын
Иди лесом!
@user-mu3vd2fy5q5 жыл бұрын
Где ж так платят? Если только в Госдуме. В основном базар большой- иди ищи.