Παγίδες, Έξτρα Ευθύνες και Κλάματα | ΚΟΙΤΑ ΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΟΥ #4

Рет қаралды 3,189

2 жыл бұрын

Ποιές είναι οι ερωτήσεις παγίδα που σου κάνουν στη συνέντευξη για δουλειά και ποιός είναι ο τρόπος που πρέπει να απαντήσεις για να πάρεις τη θέση.
Ο Εργοδότης σου σε βάζει να κάνεις πράγματα που είναι έξω από αυτό που ορίζει η εργασία σου, τι πρέπει να κάνεις;
Ένας συνάδελφος σου περνάει δύσκολες καταστάσεις στη προσωπική του ζωή και δεν μπορεί να το διαχειριστεί.
Είναι καλό να του συμπαρασταθείς; Αν ναι, πόσο;
Όλα αυτά αλλά και άλλα πολλα ερωτήματα που αφορούν τα αργασιακά σου απαντώνται από τον Σπύρο στο ΚΟΙΤΑ ΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΟΥ #4
________________________________________
Κάνε Εγγραφή στο MOS Business: bit.ly/2SaNEK2
Μπορείς επίσης να βρείς το Podcast του ΚΟΙΤΑ ΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΟΥ στο:
Spotify: spoti.fi/3L4JLfL
Apple Podcasts: apple.co/3w8m4i7
Google Podcasts: bit.ly/koita-ti-douleia-sou
Αλλά και να μιλήσεις άμεσα μαζί μας στο νέο μας discord server:
MoS Discord: / discord
Μπορείς να μας ακολουθήσεις και εδώ για αποκλειστικό περιεχόμενο:
Instagram : bit.ly/MenOStyleInstagram
Απλά και Ανδρικά Spotify : bit.ly/AplaKaiAndrikaSpotify
Βρεγμένη Σανίδα Spotify: spoti.fi/3vJnijC
Μην ξεχνάς, μπορείς να τσεκάρεις και το βασικό κανάλι μας εδώ: bit.ly/3deiTL1
#youtube #career #podcast

Пікірлер: 9

@elenas.v.k.7907 4 ай бұрын

Κακος προισταμενος σε μας: κακη συμπεριφορα προς ολους.(νευρα,προσβολες,υποτιμηση, φορτωμα εργασιας,δεν εκπαιδευει, δεν εχει απαντησεις,φλυαρια,φορτωνει τα λαθη σε αλλους,οικειοποιειται τον κοπο των αλλων).ναι ολα αυτα μαζι...

@TheRabbitBunny 2 жыл бұрын

13:05 *Η μεγαλύτερη αλήθεια για τους απανταχού εργοδότες* 👏👏👏

@katrineuche9183 2 жыл бұрын

γεια σας παιδια .ωραιο το θέμα. εχω τη γνωμη απ τη μερια του εργοδοτη απ τη στιγμη που βρηκες καποιον που ξερει τη δουλεια του θα συνεννοηθεις πιο καλα.δυσκολα βρισκεις σημερα καλους υπαλληλους .αν βρω αυτο που ζηταω δε θα τον βαλω να κανει πανω απ αυτο που τον εχω προσλαβει διοτι θα θελω να αποδωσει στο επακρο. Αν τον βαλω να τα κανει ολα δε θα κανει τιποτα.ανθρωπνη φυση.ανδε βρω αυτο που θελω και προσλαβσ καποιον γιατι δεν ειχα επιλογη ισως τον βαλω να σκουπισει😁 στο θεμα αλλαγης εγασιας συμφωνώ γυρο στα 10χρονια καθομυν παντα σε μια δουλεια.οτι ειναι να γινει σ αυτα τα 8ή 10χρονια θα γινει....αντιθετα οταν εχεις τη δικη σου δουλεια μετα τα 5χρονια αρχιζει η γρηγορη εξεληξη...και θελεις μεγαλυτερη προσπαθεια και υπομονη χαιρετώ

@anastasiakotswnh457 2 жыл бұрын

Πολύ σημαντικές πληροφορίες......πράγματα που όλοι χρειάζεται να ξέρουμε!!!!

@thepy997 Жыл бұрын

Μας μαθαίνουν πως να γίνουμε υπάκουοι και να γίνουμε υπάλληλοι σε κάποια εταιρία αλλά δυστυχώς πέφτουμε κατευθείαν στα βαθιά ξεκινώντας την καριέρα μας μή γνωρίζοντας όλα αυτά που αναφέρουν τα παιδιά στο βίντεο. ΑΝ τα γνωρίζαμε αυτά δεν θα παθαίναμε burn outs, διαφωνίες με εργοδότες, παράπονα, γκρίνια αλλαγή εργασίας για χαζούς λόγους, αρνητικό κλίμα στην εργασία, αδιαφορία κτλ. εμπειρία εμπειρία κ πάλι εμπειρία είναι αυτό που μας δίνει τα καλύτερα εφόδια, να ευχόμαστε για περισσότερα λάθη και να μαθαίνουμε απο αυτά.

@dimimall Жыл бұрын

Που μπορούμε να σε βρούμε

@dimimall Жыл бұрын

Ενδιαφέρομαι academic career

@ce06iik 2 жыл бұрын

Δεν είναι πάντα οι πωλητές που εχουν ευθυνη. Αν έχουν ταμίες στο μαγαζί, αυτοί συνήθως έχουν την ευθύνη για να ανοίξουν και να κλείσουν την πόρτα και το ταμείο. Αυτό με την τυπικότητα και την στρυφνωτητα στην συνέντευξη το έχουν συνήθως οι Ρώσοι και Εβραίοι. Ηθική δύσκολο πράγμα από την πλευρά εργοδοτών κάποιοι το παίζουν ότι ενδιαφέρονται αλλά υποκρινονται. Σε δουλειά που έκλαιγα γιατί είχα ατύχημα (με δάγκωσε παιδί με ειδικές αναγκες) δεν μου στάθηκε καθόλου. Σε άλλο σχολείο που συνέβησαν τέτοια περιστατικά ο manager έστελνε κάθε μέρα μηνυμα να δει αν είμαι καλά αλλά και όταν πήγα πίσω στην δουλειά ενδιαφερόταν.