Рет қаралды 71
人を理解するための情報源は、
①対話場面での情報(会話内容、会話態度)
②文章からの情報
があります。大切なことは、自分が直接見聞きした情報でないといけません。
今日は、文章から人を理解する方法について話したいと思います。
■目次
00:00 導入
02:41 文章を読む
05:47 文章の形式
10:29 文章の内容
13:50 全体のまとめ
■KZfaqのチャンネル登録はこちらから!
/ @cr-works
■HPはこちら!
www.cr-works.co.jp/
■お問い合わせ・動画に関するご質問等はこちらから!
www.cr-works.co.jp/contact/
#アセスメント
#人材アセスメント
#インバスケット
#能力開発
#人材開発
#人的資本経営