KZ
faq
Негізгі бет
Қазірдің өзінде танымал
Тікелей эфир
Ұнаған бейнелер
Қайтадан қараңыз
Жазылымдар
Кіру
Тіркелу
Ең жақсы KZfaq
Фильм және анимация
Автокөліктер мен көлік құралдары
Музыка
Үй жануарлары мен аңдар
Спорт
Ойындар
Комедия
Ойын-сауық
Тәжірибелік нұсқаулар және стиль
Ғылым және технология
Жазылу
愛と成功のビジネスパーソン養成講座【高須英治】カールく経営チャンネル
初めまして! Yes,髙須英治です。
このチャンネルでは、全てのビジネスパーソンに向けて「素敵な人間関係のつくり方」、「リーダーシップ」、「成功」、そして、個人としての「自立」、「独立」を大きなテーマとした動画を配信しています。
会社で既に何らかのリーダーシップをとる立場にある方はもちろんのこと、将来は経営者になりたい、独立して自分の事業を作っていきたいと考えている方にとっても、役立つ情報をお届けしています。是非ご覧ください。
「チャレンジ」は、私の最も好きな言葉の1つです!私の動画をみて、何かを一緒にできないか?というお気持ちになった方は是非ご連絡ください。コラボしましょう。
✨ビジネスをやっている方は、LINE登録で特大特典を手に入れてください✨
(※幸せに成功するための無料12週間プログラムへの参加希望の方もまずは、LINE登録を宜しくお願いします。)
↓LINE友達登録はコチラ↓
new.p-shift.co.jp/line_youtube/
髙須英治(たかすえいじ)
株式会社パラダイムシフトIDNet work's代表取締役
1968年 双子の長男として、タイのバンコク市生まれる。
1991年 大学を卒業。三和銀行に入行。京阪牛乳・財務営業パートナーズを経て、創業。
2014年 BNI大阪北東リージョン:エグゼクティブディレクターに就任。
2021年 BNI財団ジャパン:評議員→理事に就任。現在に至る。
14:00
【中小企業 経営者 必須スキル】人を巻き込む事業ストーリーの語り方
4 сағат бұрын
10:23
【拳拳服膺】記念日を作りました!(記念日・経営・中小企業)
12 сағат бұрын
13:36
【永久保存版】大逆転が始まる「習慣化」の極意(中小企業・経営者・習慣化) #中小企業 #経営者マインド #習慣化
16 сағат бұрын
13:32
【永久保存版】目標が達成できない2大原因と「圧倒的」に達成する凄い方法を解説(テンプレあり)#中小企業 #会社経営 #目標設定
21 сағат бұрын
7:28
【部下が辞める】優秀な人材が辞めていく理由TOP3(退職・リーダーシップ・YouTube)
2 жыл бұрын
11:02
【効果的な人材育成】1on1ミーティングを無駄にしない7つの質問項目(面談・上司・YouTube)
2 жыл бұрын
11:53
【退職製造】組織、チームが崩壊する。人が辞めていく会社の特徴5選(リーダーシップ・退職者・経営者)
2 жыл бұрын
10:08
【危険なリーダー】部下を育成できない。組織、チームの崩壊を招くリーダーの特徴5選(リーダーシップ・人材育成・経営者)
2 жыл бұрын
12:20
【自然と尊敬される】周りが応援したくなるリーダーになるための資質の磨き方(リーダーシップ・信頼される・経営者)
2 жыл бұрын
10:52
【真似するだけ】新規事業アイデアを無限につくり出す方法(大不況・経営者・ローンチ)
2 жыл бұрын
10:55
【紙一重】組織やチームをまとめる、崩壊させるリーダー(リーダー・組織・人材育成・リーダーシップ・チームビルディング・YouTube・わかりやすく解説)
3 жыл бұрын
8:43
【全員成功】自然と人がついてくる優れたリーダーの条件(リーダーシップ・上司・部下・YouTube・セミナー・わかりやすく解説)
3 жыл бұрын
Пікірлер
@maybe9931
Күн бұрын
不機嫌をばら撒く人、今は「フキハラ」と言うんですね〜
@user-px6tw5yn1h
2 күн бұрын
コンプリートしてるわ😅
@user-px6tw5yn1h
2 күн бұрын
アレレ〜全部当てはまってるぞ〜😭
@user-pu7ug1os7v
3 күн бұрын
ガチ体育会系より中途半端な体育会系気取りの人達が集まる職場の方がヤバかったりする。
@woodhinoki5272
3 күн бұрын
辞めていきましたね。 自分も転職活動中です。
@mr.gentleman1977
5 күн бұрын
追いかけるつもりもないし、こっちからはなれる。
@2dennkenn596
6 күн бұрын
やる気をなくしてしまった社員です。1~3位まで全て当てはまってて、びっくりしました。
@kazutoasai2487
6 күн бұрын
当たり前だけど難しい問題。社員は働きに来てるだけで会社は社長の所有物という見方をすれば社長の動きもよくわかるが心象は良く無いよね。
@user-gh1zo5qo7d
6 күн бұрын
ありがとうございます✨けっこう当てはまる🎉🎉❤❤❤🎉やったー😂🎉🎉❤❤❤
@user-jh1jl5jy2o
11 күн бұрын
上司に叱られると思った時その後暫くその上司に話しかけられないようにするにはどうすれば良いですか?できれば教えてください
@Love_and_Success
Күн бұрын
上司の行動をコントロールすることはできないので、諦めましょう。また、逃げたとしても追いかけ来ますよ。 大切なことは、褒められたり頼られたりするように誠実な行動を心がけ、精一杯貢献してみてください。関係を再構築するところから取り組んでみてくださいね。
@makao7235
12 күн бұрын
有難うございます。
@60_daysff_per_year
12 күн бұрын
元昭和野球部のパワハラ社長が居る会社。
@Ted789
12 күн бұрын
システム
@江頭3時30分
14 күн бұрын
わたくし、昇格しましたけどやっぱり偉そうな奴より一緒に頑張り、人を大切にし、ぶれない、一生懸命仕事をし続けていれば人はついて来てくれますね。
@user-px6tw5yn1h
14 күн бұрын
⑥以外全部当てハマりまくってます。使われる人が迷惑ですね
@user-kz7dn7cr2f
15 күн бұрын
自分のことや……
@user-ub3tz4rk6g
15 күн бұрын
頭高い人にはつかないね
@cony4900
15 күн бұрын
自ら先に動かない💦 この説明を是非ともお願いします🙏
@Love_and_Success
Күн бұрын
相手はあなたが先にソワソワと動くことをもて遊んで楽しんで見ているんです。いちいち反応的に動かないで選択的に無表情でにらみ返すか無視してやりましょう!
@cony4900
Күн бұрын
@@Love_and_Success ありがとうございます。 あと20年前に知りたかった情報です。 浅はかな私の行動は直す事にします。🙏😅
@user-sw4ws1rd3x
15 күн бұрын
事業が売れなくなっている。 売れない分を経費削減で対応している。
@user-qs2os1ft7f
16 күн бұрын
広島本社の有ニッキリースもすべて当てはまりますやたらと経費削減離職率もすごく高くて工場長も一人辞めて今は島根県浜田市金城金城工場長次長が広島の加計工場やってます若手ばっかりで外人ばっかり技能実習生めっちゃ多いパワハラ嫌がらせイジメ毎日こういう会社すぐに倒産したほうが良いタカタハルタだめです
@jayteeeee
17 күн бұрын
部下一人、年上なんですがどうしたら良いでしょうか
@Love_and_Success
Күн бұрын
扱いにくい年上の部下なのでしょうか?だとしても、尊敬をもって接して、ストレートに期待値を伝えましょう。 相手が何を求めているか。求めるものを得られるよう尽力する姿勢をあなたが持っていることを伝え、あなたも組織の管理職として上から求められている期待値を明確に伝えましょう。
@user-go2zr2om4n
17 күн бұрын
管理職に向いてなくて退職しました
@tomatogelee
18 күн бұрын
目の前のお客様に執着しないって考え良いね やはり新人だと執着しちゃうイメージ
@tomatogelee
18 күн бұрын
そのためには自分の商品の良さとよくないところも知っとくべきと思う
@user-yv9yx1ns8l
19 күн бұрын
もうさー嫌われてよくない? 面倒くさい。仕事をやろう
@ym506
19 күн бұрын
お疲れ様です。朝、挨拶しますよね?余裕でガン無視されるんですが、これって普通なんでしょうか?
@Love_and_Success
Күн бұрын
それは普通ではなく異常です!
@user-et3dc7ry1q
20 күн бұрын
職場の係長 自分と中のいい奴には雑談しながらちゃんと指示出してるのに俺にはそうでもない中?なので雑に指示だされ俺ばかりこと細かいことまでいちいち言ってきます 例女共には作業中お喋りしながら仕事してるくせにそれにはなにも言わない、でも俺には商品の積み方がなんだあーだこーだいちいち言ってくる これなぜ??
@1234KAN1885
23 күн бұрын
プライベートな話を業務時間内に、1対1で質問されるのって最悪だな。 部下の立場なら100%嘘つく。特に質問④なんて良い結果しか伝えられない。 感想は匿名のデータ投稿にして欲しい。(それでもリスク回避で正直に答えられない人いるだろうけど)
@yamayama3719
24 күн бұрын
高須さんの笑顔が😊好き❤
@Love_and_Success
23 күн бұрын
ありがとうございます😭
@user-js2zg6hz8r
24 күн бұрын
私は飲食店で働いているんですが、忙殺されるくらいに多忙でスピードをも止められ、覚えることも多く、マルチタスクを求められ、スキルが必要なのに、えっ!これでこの給料!?と割に合わないト思って辞めたいと思ってます。あまりにも大変さと給料が釣り合っていないです。 シフトも1日9時間で組まれてたり、8時間超えてて既に体力的にきつく、ヘトヘトで満身創痍の状態で早く!早く!と急かされてたりして、「あ~、これはもう無理だ!」と心の叫びが聞こえてきました😅 周りはいい人が多く、仕事も教えてくれるので申し訳ないですが、これはあまりにキツイです。辞めさせていただきます!!!
@FAL_mk2
25 күн бұрын
全部当てはまりますね 人は簡単には変われない これからも不幸と共に生きていくことだろう 不幸こそが自分の存在意義であると心得て、日々己の心を悉く破壊していきます
@09-34
25 күн бұрын
まきこみ
@Love_and_Success
24 күн бұрын
コメントありがとうございます! 【結果を出すリーダーが良く口にする言葉】 ※言葉のニュアンスは若干、違う場合がありますのでご了承ください。 ①「目標に向かって一緒に進もう」 ②「お互いに学び合おう」 ③「失敗は成長の一部だ」 ④「完璧でなくても大丈夫!」 ⑤「君ならできる、信じている」 ⑥「どんな意見でも歓迎するよ」 ⑦「自分を過小評価しないで」 ⑧「君は重要な役割を担っている」 ⑨「君の貢献には感謝している」 ⑩「今日も最高の一日にしよう」
@uchhaxxn488
28 күн бұрын
キャッシュなくなってM&Aされて実質赤字になってお金ないけど銀行から金借りれるから永久的に潰れない。最悪親会社がクソ金あるから余裕。賞与がどーなるこたやらあせ😅
@nn-yaiyai
28 күн бұрын
机上のなんちゃら
@jm-ci4jl
Ай бұрын
プライド無ければ大丈夫じゃないかな
@esperant77
Ай бұрын
川⚫️市役所の管理職の9割当てはまった!!
@e7keiw7kei
Ай бұрын
銀座カラーは、店舗の閉鎖や一括払いなど倒産の前兆がありましたね。
@yoshis333
Ай бұрын
同族経営で部長は仕事出来ない、覚えようとしない、課長はサボり癖が酷い、こんな人を皆の上の立場にしている社長の考えも理解出来なくなり、長年勤めた職場を退職することになりました。 やはり上の人間を尊敬出来ないと、会社の為に頑張ろうと思う意欲が無くなりますね。
@ginzapolicedepertment255
Ай бұрын
信頼より減税 人望より資金
@e3chicago
Ай бұрын
全て正しい ただその管理職が部下採用や解雇権利が無ければ現実は厳しい
@user-hi4hf1vf7w
Ай бұрын
(オール 12タイムズ (全大混成悪魔欲王大天神 &大女神)ミキシング クリエイト"愛のある人間(関係)真理到達((無限)真髄進化 オール ソウル &スキル( &ゲノム &ブラッド &(オール プレエイジ)メモリー""全失って(全逆能力と(1日後に全復元した)全基能力を得る全等価交換 オール マイ ロスト フェアトレード"インフルーエンス レクイエム オポジット サイド スコープ ハート ルーツ インプルーブメント レクイエム エディション (第三者 他者/反対側 目線 心底改善 ver)...) 愛のある人間関係を (無限)真髄進化 させていきたい ですね 、、、😁🥰🥰
@user-jf2hl4rq2o
Ай бұрын
上司の休みが増えた会社に出てこないなど 怪しい限りです。何か隠し事が有るように思えてならないですー 1日も早い転職先探さないと少々焦って居ます
@user-wc4dl2qk5v
Ай бұрын
接待ゴルフ強制させられたので辞めました
@user-ey3uf3dx1r
Ай бұрын
何度言えばわかるの、これ言われたら聞けるものも聞けなくなります🫥🫥🫥モチベだだ下がり、悪循環.............
@user-qi4qg7wg3b
Ай бұрын
全部いわれてますよ 自分で考えて 言っておいて 何で早く言わないの? と言う どっちだよ って感じ まあ 辞めるので すきにやって ですが
@shiroinekuroine1
Ай бұрын
これ、うつ病の初期症状では?笑
@user-qi4qg7wg3b
Ай бұрын
上司に嫌われて大丈夫と 思えず 数十年勤務していました 転職の為就活中です お世話になっている方も 多いため 悩みました 頑張れそうです
@user-rq3br5fv4z
Ай бұрын
棚卸しの説明で棚卸しと言われても
@jam_san
Ай бұрын
まぁまぁ当てはまってた。。(笑)
@manpuku9892
Ай бұрын
俺の上司やん
@TrinhLe-hn3gp
Ай бұрын
自分と似てる😢