Пікірлер
@6ezdar28
@6ezdar28 4 сағат бұрын
Я ради интереса проверил, вдруг вы реально записали видос про 100 вопросов девушке))
@lordzellos9
@lordzellos9 Күн бұрын
Пилите Шура, пилите.
@KyleSpace
@KyleSpace Күн бұрын
Чисто по заголовку - идите на**** кликбейтеры! Вот чего вы заслуживаете вместо просмотра!
@serverman5536
@serverman5536 Күн бұрын
Что значит мультиколоториальный?
@firstxpedu
@firstxpedu Күн бұрын
Это значит, что в качестве залога для минта стейблкоина, можно использовать несколько токенов
@serverman5536
@serverman5536 22 сағат бұрын
@@firstxpedu спасибо
@Ne0lite
@Ne0lite Күн бұрын
Увольте звукоря ) звук как из задницы хотя вроде профессиональное звукозаписывающее оборудование, но сводить явно не умеет, и о том, что такое _нормализация_, и слыхом не слыхивал
@MJGDATPM
@MJGDATPM 3 күн бұрын
Внешне,она мне доверия не внушает. Но по фармлю,посмотрим🤷🏻‍♂️
@kamilgatin8895
@kamilgatin8895 3 күн бұрын
🔥
@without_u772
@without_u772 4 күн бұрын
Классное видео. Юлия молодец. Ребята, давайте больше инфы про TON
@adamiliasov5511
@adamiliasov5511 4 күн бұрын
Довольно интересное интервью. Буду подробнее изучать данный проект
@ches_ter6842
@ches_ter6842 4 күн бұрын
Порого входа уменьшился?! Правда?!😂
@pavidlooy6847
@pavidlooy6847 4 күн бұрын
Да, странная девушка
@prank_hub88
@prank_hub88 4 күн бұрын
Курица не птица баба не ......
@Arx-lj2qy
@Arx-lj2qy 4 күн бұрын
Она как будто не была готова к съёмкам , странная какая-то
@Aleksandr_Synesthesivich
@Aleksandr_Synesthesivich 4 күн бұрын
Мне не известен мир криптовалют, и мне не были понятны все эти термины и весь этот крипто-контекст, поэтому за отсутствие хоть какого либо объяснения происходящего для простых смертных ставлю дизлайк
@lukashick
@lukashick 5 күн бұрын
поставьте скорость речи мр биста на 1 ед меньше пожалуйста
@michaelnedokushev6731
@michaelnedokushev6731 6 күн бұрын
Сеньоры с пятью годами опыта вспоминают молодость, лол.
@user-ft6kr1sx4c
@user-ft6kr1sx4c 3 күн бұрын
ахах)))
@user-ur8wi4po9n
@user-ur8wi4po9n 7 күн бұрын
Надо запретить Илона Маска!
@user-lm9ee1gn5p
@user-lm9ee1gn5p 7 күн бұрын
Спасибо
@Solzh333
@Solzh333 7 күн бұрын
Посмотрим как они будут говорить, когда с нейросетью будут люди программировать не зная что такое функция.
@user-pt5vc1uy9o
@user-pt5vc1uy9o 5 күн бұрын
Нейросети, как и блокчейн, очередной хайп, который уйдет в закат.
@Solzh333
@Solzh333 5 күн бұрын
@@user-pt5vc1uy9o блокчейн это не новые технологии. А это как интернет. В закат точно не уйдëт. Мир уже не будет прежним.
@5w1x79
@5w1x79 7 күн бұрын
666 лайк
@vbolt8550
@vbolt8550 8 күн бұрын
Ребятки, вы перепутали no-code и low-code)
@Neuro_MusicX
@Neuro_MusicX 8 күн бұрын
Просто поймите что даже если нейросети заменят большое количество программистов на один проект. То просто либо появится много проектов в одной компании, либо сами проекты будут в несколько раз масштабнее чем сейчас, этот факт почему-то упускается из виду. Этот инструмент позволит даже относительно не большому it бизнесу строить проекты масштаба google, Яндекс и тд. А компании Яндекс и Гугл вырастут в капитализации в несколько раз и будут создавать что-то еще более мощное чем сейчас. Но хотя есть одно но, сейчас софты и так перенасыщены инструментами и все эти миллионы кнопок пугают людей, а если такие проекты с миллионами фич будут делать по щелчку пальца, то людей не найдется кто это оценит. Так что реформа в интерфейсе 100% будет с появлением ИИ, будут искаться гении минимализма
@user-wu5mq1jv5s
@user-wu5mq1jv5s 9 күн бұрын
Где взять миллион человек в россии за 20 000 в месяц))) диффицит писец
@mikaelgevorgyan4521
@mikaelgevorgyan4521 9 күн бұрын
Если так взять то спроектируй проект так, чтоб автоматизация все же иметь чертеж проекта и тебе буквально после не надо будет там затруднятся в решениях🫠🗿
@mikaelgevorgyan4521
@mikaelgevorgyan4521 9 күн бұрын
1000000 специалистов? Будто они там такие специалисты с руками сидят 😅🙄. Курсы окончить это не означает там нам сразу опыт дадут да хоть саморазвитье если будет все зависит от тараканов в бошке HR и работадателей. Если не могут найти специалиста и те кто стучатся им в дверь пусть открывают. HR это твоя работа так будет даже если 1млн, твоя работа выполняй 🫠😑🤔🗿, а не ной ааа там 10000 резюме и CV отправили ааа. Если так страдаете лучше ввобще не выкладывайте вакансии и сидите со своими проектами до конца своих. 🫠
@elderrrsamirkhanov1112
@elderrrsamirkhanov1112 10 күн бұрын
Как же жаль, что уже лавочка захлопнулась...
@Grozny446
@Grozny446 10 күн бұрын
У меня есть коллега, который щёлкает алгоритмы как семечки. Но. Работать не хочет видимо, не изучает технологии. Одну таблицу одну год может делать.
@user-wu5mq1jv5s
@user-wu5mq1jv5s 9 күн бұрын
Где хоть одна вакансия в россии делать алгоримы? Нах не надо это
@user-ft6kr1sx4c
@user-ft6kr1sx4c 10 күн бұрын
Пацаны начали с того что перечислили мои комменты (уже поздно, фу войтишники и т.д.) 🤣 есть ли ред флаги ? Ну как минимум их уже было три - массовые сокращения программистов после пандемии которые продолжаются до сих пор - уход иностранных компаний из РФ - переезд российских компаний работащих на иностранный рынок за границу по итогу количество вакансий на HH на реакт сдулось с 13 000+ до 3 000+, а это без малого в 4 раза по остальным фремворкам на фронте +/- так-же Бэк и мобильную я не отслеживаю, но сильно сомневаюсь что ситуация там принципиально иная пыха точно сдулась так как осталось 3к вакансий. Может го пыху заменил ? На го 1.3к вакансий, так что не похоже
@user-ft6kr1sx4c
@user-ft6kr1sx4c 10 күн бұрын
Миллион еще нужно? На HH у нас 52 000 вакансий программистов на всю страну Интересно где там еще 950 000 потерялось не думаю что еще столько же по телеграм каналам разбросано, там в основном дубли с HH и не думаю что на каждую вакансию берут в среднем по 10-20 человек, скорее 1.1 человека
@user-ft6kr1sx4c
@user-ft6kr1sx4c 10 күн бұрын
Полагаю мистер бист как и прочие инфоцигане в it на подсосе у скиллбокса или толкают свои курсы Их понять можно, пацанам надо продажи делать
@user-wu5mq1jv5s
@user-wu5mq1jv5s 9 күн бұрын
На hh в россии программистам они либо скидывают сразу личку месседжера видимо порно услуги, либо пишут что им не надо без указания причины. И вообще ничего не важно что умеешь какой опыт, откуда миллион ? Просто 0. В россии не нужен никто , выгоняют забугор всех.
@user-wu5mq1jv5s
@user-wu5mq1jv5s 9 күн бұрын
Вакансии программиста в россии на 20 т это мощьно, странно почему нет программистов на это.
@mrAndreaModa
@mrAndreaModa 5 күн бұрын
У меня в городе(900 тысяч населения) 10 вакансий без опыта работы по всем направлениям и ЯП, это включая техподдержку и аналитиков. Понятно, что опытных сотрудников требуется больше, но дефицита я не вижу в упор. Вакансий сварщиков примерно столько же. Только там нет 200 откликов на каждую.))
@user-hy7fp5rk7t
@user-hy7fp5rk7t 11 күн бұрын
Дифицит мб и есть, но точно не на фронтов( И проекты появляются, но медленнее чем выпускаются ребята с курсов. Рынок очень перенасыщен. Если не готовы искатт работу год и готовиться к синьер собесу - лучше поищите что то более редкое!
@steelmar2550
@steelmar2550 13 күн бұрын
Спасибо за контент! Мне, как начинающему фронтедеру, интересно смотреть подобный видеоформат, подчеркивая для себя новую информацию! Успехов в развитии канала!
@user-rt8ww2cy5g
@user-rt8ww2cy5g 14 күн бұрын
Пишу как "вкатун", олды которые учились по книжкам зато не сталкивались с таким объёмом информации сразу, все технологии они осваивали постепенно по мере их появления. А сейчас, получить инфу легко, но её объём колоссальный. Если посмотреть вакансии то там почти на каждую позицию разный стек. Так что легче не стало.
@vmike72
@vmike72 13 күн бұрын
На самом деле объём инфы в универе начала 90-х был ничуть не меньше и давали более глубокие и обширные темы, например теорию проектирования АИС (автоматизированных информационных систем), теорию баз данных, экспертные системы, ИИ (да, в начале 90-х) и многое многое другое. Т.е. давали такую базу, на которой можно было выстроить любой информационный продукт уже тогда, причём выбор средств реализации был уже тогда весьма большим. Например в качестве курсовой работы писалась база данных на языке Пролог (та ещё задача!), затем всё это повторялось на паскале и С, драйвер на ассемблере, экспертная на лиспе и тд. И ничего - справлялись!
@user-rt8ww2cy5g
@user-rt8ww2cy5g 13 күн бұрын
@@vmike72 При чем тут универ. Я про самоучек говорю. В универах и сейчас всё это проходят, в ущерб современному стеку, что печально, ибо прикладного в этом мало.
@user-wu5mq1jv5s
@user-wu5mq1jv5s 9 күн бұрын
Да учи бесплатно то что нужно только на эту одну вакансию на всю россию, которую открыли по ошибке и завтра не будет))
@novichok3417
@novichok3417 14 күн бұрын
Трактора, комбайны сеялки, косилки, ни кого не заменили. Только уменьшили количество. И пахари,косильшики и прочие радуются,радуются
@lesbian_economy
@lesbian_economy 16 күн бұрын
Мечтаю свапнутся местами с it подкастерами, а то когда они говорят про дефицит айтишников, то мы в какой то другой реальности живем. Дефицит только низкооплачиваемые и высококвалифицированых специалистов, остальные нахуй не нужны. И я говорю не только о 40летних сборщиках мебели, которые резко захотели сменить работу, или о вкатунах. Если не соответствуешь хотя бы по 1 критерию - ответом всегда будет "в настоящий момент мы не готовы пригласить Вас на дальнейшее интервью". Ты выдрачишь свое резюме, полностю выучишь все паттерны, ооп, фреймворки, напишешь 10 проектов, а тебе все равно ответят этой фразой.
@proletarian
@proletarian 16 күн бұрын
HDR выжигает мои глаза
@babichfx
@babichfx 18 күн бұрын
Было бы неплохо понимать почему вам нравится девушка 😉
@vmike72
@vmike72 13 күн бұрын
Если серьёзно - есть т.н. "метод анализа иерархий", подраздел матана, изучавшийся в универах в начале 90-х (на факультетах "информатики и робототехники" как тогда называлась область IT). Вот по этому методу можно чётко определить - почему)
@darikotut2589
@darikotut2589 19 күн бұрын
как рада, что алгоритмы ютуба открыли ваш канал, спасибо!
@ArthurMorgan_01
@ArthurMorgan_01 21 күн бұрын
Я вот курсы не проходил, пока только гайды на ютубчке + метанит. Из знаний оформил саму java, алгоритмы, паттеры дизайн, maven, sql, jdbc, hibernate, Spring (и security тож, + keycloack), docker, git, jUnit and Mockto, swagger, html, но работу пока найти сложно. Даже в intership не берут =(. Просят деньги за опыт работы с ними. Печально. Из проектов есть например самое обычное веб приложение где можно оставлять какие-то посты, к ним отзывы, настроена безопасность к ним, все в принципе норм работает что с front что через postman
@user-pt5vc1uy9o
@user-pt5vc1uy9o 5 күн бұрын
Харе писать заклинания)) А теперь без шуток, но, видимо, пора уже разработку оставить как хобби, мб, все когда-нибудь создадим свой продукт без посредников виде галер и прочих управленцев. Таким образом останутся те, кому действительно нравится разработка в каком-либо направлении (ведь айти ради айти, технологии ради технологий - это полный тупик, который уже должен исчезнуть)
@ArthurMorgan_01
@ArthurMorgan_01 5 күн бұрын
@@user-pt5vc1uy9o Что можете предложить?
@rikenbaker1
@rikenbaker1 22 күн бұрын
Классное видео! Молодцы ребят, посмотрел с удовольствием. 😂
@user-nq8fl6yh7e
@user-nq8fl6yh7e 23 күн бұрын
блин стрим оборвался - какое было слово??
@pup1483
@pup1483 24 күн бұрын
Я 0 в it и решил для себя, что хочу идти в QA automation engineer и пока сел за изучение python (на степике)
@user-nq8fl6yh7e
@user-nq8fl6yh7e 24 күн бұрын
Ребята, вы очень круто делаете. Это видео познакомило меня с вашим каналом и влюбило меня в него. Очень жду продолжения ваших подкастов, у вас просто крутейшая атмосфера, продолжайте, я жду❤
@admin.ant-itscool.ru.1409
@admin.ant-itscool.ru.1409 25 күн бұрын
Через 20 лет ИИ заменит всех. И останется один ИИ на пустой планете...😂
@leosv0
@leosv0 11 күн бұрын
Всех не заменит. Только тех, у кого работа на 100% может быть оцифрована. Это программисты, бухгалтеры, многие менеджеры и учителя по некоторым предметам.
@user-pt5vc1uy9o
@user-pt5vc1uy9o 5 күн бұрын
@@leosv0 Ну, не всех. Но востребованы будут направления уже совсем другие: переработка ядерных отходов, термоядерный синтез, биотех, роботехника (дай бог, мб, благодаря огромному количеству спецов по атомной энергетике специ объединятся и все же сумеют открыть холодный ядерный синтез)
@user-nq8fl6yh7e
@user-nq8fl6yh7e 26 күн бұрын
Блин у тебя классная харизма, очень бы хотелось чтобы ты продолжал снимать такие поддерживающие видео, без токсичности, очень приятно заниматься зная что есть такой канал как у тебя
@firstxpedu
@firstxpedu 26 күн бұрын
Спасибо!
@alexharlamov
@alexharlamov 27 күн бұрын
покоробило после "раньше физически было сложно искать информацию, нужно было stackoverflow листать". когда это, раньше?) раньше были книги, молодой человек. а насчёт снобизма скорее обратный эффект. я из тех, кто ещё читал книги, но глазами ты видел тех, кто эти книги писал - вот они настоящие программисты.
@dezdoz1837
@dezdoz1837 26 күн бұрын
Согласен. Я иногда удивляюсь тому, на сколько большим и насыщенным может быть поток информации в книге и на сколько хорошо автор разбирается/разбирался в этой теме, а еще представить ко всему этому, что это только одна из глав всей книги, или какая то конкретная тема в одной и глав книги. Придерживаюсь того мнения, что и сейчас нужно читать книги, если хочешь быть действительно специалистом в чем либо и понимать, как и что работает. А то открываешь ютуб, а там парашники до 25 лет сидят с названиями каналов по типу "айти борода или айти спец денис курец" и прочий дешевый хлам - 10 - минутные ролики строчат, где якобы объясняют что либо, и ведь находятся те люди, которые действительно думают, что просмотрев этот 10-минутный ролик они полностью в этом разберутся и будут специалистами, но деятельность эта вся направлена лишь на заработок, на рекламу, на популярность и внимание к кому либо, а не на обучение. Человек так устроен, что желает получить большее за наименьшее усилия. Но в реальности, это только вредит по большей части. Меня очень забавляют видео всякие по типу "весь язык C++ за 3 часа " (ну или за 5 часов я не знаю, любое рандомное время). И обидно то, что на это люди ведутся и об это спотыкаются, а потом говорят, что их никуда не берут, и это всё и порождает поток дерьма из миллионы джунов и откликов на одну вакансию.
@UnixTech
@UnixTech 12 күн бұрын
@@dezdoz1837 ничего удивительного от слова совсем. Лох не мамонт, лох не вымрет. Именно в погоне за длинным баксом появились такие пирамиды как"ммм", "фортуна", "тянь-ши" и иже с ними. Так что подобный контент только будет расти, дураки будут оставаться дураками а рынок IT как нуждался в профессионалах, так и будет нуждаться, ибо дураку не понять почему у него ничего не получается. Не знаю ни одного профессионального программера кто сейчас без работы. А дураков - самоучек просто вагоны в каждом населённом пункте.
@lavron4ik855
@lavron4ik855 12 күн бұрын
@@UnixTech а как тогда быть не самоучкой?
@user-qs5jr2jl2q
@user-qs5jr2jl2q 11 күн бұрын
Сноб детектед, срочно открыть форточку
@BlackSkyCrew
@BlackSkyCrew 27 күн бұрын
Если не видишь в этом свое призвание, то есть куча других интересных профессий и более оплачиваемых, например предприниматель.
@user-ib7vx3yc4i
@user-ib7vx3yc4i 29 күн бұрын
Сколько же времени экономит гпт
@andrewkuzmin4400
@andrewkuzmin4400 29 күн бұрын
"Огромная нехватка кадров", однако нет, не берут никуда уже скоро как год. Тысячи откликов, десятки успешно выполненных тестовых, а результат нулевой. Реальность такова, что не особо-то и нужны программисты. Единственный способ хоть как-то чего-то добиться в ИТ - это свой собственный раскрученный проект и тогда тебя начнут всерьёз рассматривать. Но вот остаётся вопрос, если у меня будет собственный проект, который приносит прибыль, а зачем мне тогда нужны будут эти предложения? Замкнутый круг какой-то.
@whyexcellent7572
@whyexcellent7572 29 күн бұрын
очередной зомби который насмотрелся роликов про то, что никого никуда не берут и моё любимое - "ПУЗЫРЬ ЛОПНУЛ"))) Если тебя никуда не берут, то это не значит, что не берут других. Проблема сугубо в тебе) Не надо нести чепуху)
@andrewkuzmin4400
@andrewkuzmin4400 28 күн бұрын
@@whyexcellent7572 удивительно, но ты прав! Проблема в том, что нету связей, поручителей и в целом "крыши", которая могла бы пропихнуть на "тёпленькую" должность. С кондачка на шару никому не нужен ноунейм программист, какой бы талантливый он ни был, если за его спиной не стоит какой-то дядя в виде ментора или знакомого с должностями, способный повлиять на твоё трудоустройство. Теперь в ИТ можно только по знакомству попасть или самостоятельно запиливать свой проект, а не пытаться трудоустроиться. У меня единственный успешный коммерческий опыт, за который я получил свою первые деньги - это по знакомству. Без знакомства - никто связываться не хочет и не будет. Даже не будут проверять твои знания.
@dezdoz1837
@dezdoz1837 26 күн бұрын
@@whyexcellent7572 очередной дурачек, который не понял смысл сообщения выше ) Речь в процентом соотношении отказов и офферов. Если взять тот поток говна из джунов, которым пришел отказ, но одному или двум пришел оффер - это не значит, что они супер уникальны и гении в своём деле. Зачастую это ситуации такие: либо рандомно выбрали кого, потому что просто нужен был кто то и всё, без каких либо задних мыслей, либо по связям, или же просто ошибки выжившего и это никак не подтверждает твои слова о том, что проблема в ком то конкретном, если его не берут. Это реальность и не более. Если в компании есть 2 свободных места, а откликов штук 200, то как ты думаешь, сколько из этих 200 получат оффер? Пойди посчитай на калькуляторе) Был случай у нас на курсе когда то давно. Одна девчонка получила оффер в компанию с самого первого своего отклика на вакансию джуна и после рассказывала как ей сильно повезло на тех.собесе когда из множества разных задач ей дали именно то, с которым она была хорошо знакома. А одного парня по связям его друга взяли на позицию фулстак разработчика, хотя курс был по фронтенду ) Тут вопрос случая, и никак не зависит от твоих навыков и скила. Многие ищут работу или хотя бы стажировку годами. Так что, это проблема не в том что "сугубо его конкретно никуда не берут", а это проблема в % соотношение, что большинство никуда не берут, потому что большинство и не нужно, вот и всё. Ты можешь получить работу, просто потому что ты первый, кого увидели в списке на отклик и кто +- подошел по критериям вакансии, но это ведь не значит, что остальные 199 идиоты и ничего не знают?
@admin.ant-itscool.ru.1409
@admin.ant-itscool.ru.1409 25 күн бұрын
@@whyexcellent7572 Нет, человек правильно поставил вопрос. Просто он действует неправильно.
@michaelmyers717
@michaelmyers717 18 күн бұрын
На удалёнку скорее всего пытаешься устроиться и наверняка в Москву, чтобы сразу на большую зп Поэтому и хулиард откликов, ты конкурируешь с ребятами со всей страны В родном городе у тебя наверняка тоже есть веб-студия или типа того. Даже если они не выкладывают вакансии, всё равно попытайся связаться и доказать что ты им нужен. Если реально толковый - возьмут. Да, на зп как у грузчика тыщ в 20-30, а не как в Москве сразу на 80, но это уже что-то. Я так и сделал
@RomaVega
@RomaVega 29 күн бұрын
Искренность - ключ к сердцам. Спасибо, ребят. p.s. Мне тут жизнь недавно дала ясно понять, что реверсивная психология работает далеко не всегда работает так как мне кажется))
@knays-8744
@knays-8744 29 күн бұрын
бл, где взять миллион людей? обучать, как обучать вот Компания понимает нужны спецы бережешь наберёшь на стажировку вот ответ. А то компании сидят отбирают и чего то ждут ждуны всегда будут ждать в итоге устанут и возьмёт любого
@TheLevius
@TheLevius 13 күн бұрын
никакого миллиона никому не надо, это все цифры вилами по воде писаные, это все фейк инфа. Если бы была потребность был бы спрос на всех, но спроса нет
@huskyfromalaska7647
@huskyfromalaska7647 29 күн бұрын
Всм, а как же .Net. Софт на дотнете летает)))))