Unser Geschäftsführer Roger Henrichs erklärt heute das Modell des Inneren Teams nach F. Schulz von Thun.
Die innere Pluralität wird anhand der Beantwortung verschiedener Fragen sowie durch ein Beispiel deutlich und vor allem verständlich dargestellt.
Die grundlegenden Fragen dieses Videos lauten:
- Was ist das Innere Team?
- Wie erhebe ich das Innere Team?
- Was mache ich mit dem Inneren Team?
Der gesamte Prozess der inneren Pluralität wird von Roger Henrichs an einem Beispiel mit dem Thema „Abendstudium ja oder nein?“ ausgemacht und wird dadurch ersichtlich für den*die Zuschauer*in.
Letztendlich ist die Stimmigkeit in der Kommunikation das Ziel der Auseinandersetzung mit dem eigenen inneren Team.
Diese Methode eignet sich sehr gut als Coachingmodell zur Hilfe einer Konfliktbearbeitung.
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