Análisis de los puntos de la reforma laboral

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Жыл бұрын

EN VIVO 🔴 | En #CaracolAhora hablamos con Javier Almanza, abogado en derecho laboral y seguridad social, sobre los puntos de la reforma laboral que se radicará.
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Пікірлер: 16

@jaimeeduardo159 Жыл бұрын

¿Por que obligar a las personas a avisar la renuncia con 30 días de anticipación? Obligando a las personas a quedarse atascadas en un trabajo en vez de ir a uno donde sean mas productivos, avisar con 30 dias de anticipacion es demasiado y promueve peores empresas, peores empleados y peor salario

@henryacero-ji3mb Жыл бұрын

Accidente político llamado "gobierno" improvisación y relleno en cada puesto de gabinetes o puestos gubernametales, formatos de sindicatos obsoletos de hace 30 años que sólo se dedican a beneficios propios de quien los dirije no de los necesitados, el empresario lo que va a ser es que empieza a contratar otros servicios externos que salen más baratos que la carga prestacional, será esta "reforma" una devolución de favores a sindicatos como fecode y/ o otros que apoyaron esta recocha.

@urieldariosanchezs5292 Жыл бұрын

Ya la única forma de dar trabajo es contratar por horas..., con eso los que quieran vivir descansando no tienen problemas...

@edwardvanhalen8018 Жыл бұрын

Lo que le falta a la reforma laboral es una regularizacion integral de todos los salarios teniendo en cuenta la educacion de los trabajadores por que muchos empleadores no estan pagando una remunaracion justa por los servicios especializados que reciven cuando emplean profesionales donde se necesita que el Govierno defina salario minimos a todos los niveles teniendo en cuenta el valor de una licencia profesional, un grado universitario o un titulo del SENA asi como la forma de empleo donde a los trabajadores no formales se les remunere adecuadamente cuando trabajan por contratos a termino fijo o por horas pero asi tambien estos trabajores independientes tendran la obligacion de cotizar para su pension y la salud por cada contrato

@lucaseto 3 ай бұрын

Los parafiscales deberian pagarse en el origen, si te pago 3 horas, en esas horas se incluye los descuentos por seguridad social y listo

@johnaguirre8718 Жыл бұрын

Que hace falta para que entre en vigencia

@marya6563 Жыл бұрын

Esto causará despidos...se perjudica a los empresarios

@estebanmontoya7324 Жыл бұрын

eso cree usted,

@ivanv.5220 Жыл бұрын

No dijo nada, no inviten a gente que no sabe.

@andresalfonsofranco4504 Жыл бұрын

Amigo que lo inviten a usted que si sabe

@mcms5985 Жыл бұрын

Esto va d mal en peor con este desastre de gobierno

@Mr644725 Жыл бұрын

Quiere trabajar más después de su jubilación…. A ver. Y además, de que te sirve trabajar por horas si en tu vejez no vas a tener ni salud, ni seguridad social, una pensión… nada

@luisangelceballosortiz3684 Жыл бұрын

Una persona se pensiona despues de los 60 ya una persona con esa edad q va a querer suguir trabajando

@alejasensei6161 Жыл бұрын

Conozco muchos. Para muchas personas el trabajo le da sentido a su vida. Por otro lado, la pensión garantizada no es suficiente, por lo que la mayoría de personas tiene que seguir trabajando.

@migueltarifa8173 Жыл бұрын

Yo comenzó a los 18 años a trabajar Yeni ya 39 todos trabajados cotizo todo a mis 42 años y me toca esperar asta los 62 para que me den mi plata regalar mas de 20 años al final ya viejo eso no me sirve para nada

@nanabace6558 Жыл бұрын

Me imagino que más de unos de esos que no están de acuerdo con el cambio a la reforma laboral sobre todo en este país que se convirtió en explotación laboral con sueldos paupérrimos que se acostumbraron algunos a vernos cono mendigos del trabajo y me imagino que no les conviene el cambio porque así sometian al trabajador con horas y sueldo bajos para provocar la necesidad de aceptar las condiciones que ellos imponían en horas,sueldos y demás ,,,,se les acabo la explotación porque al fin el trabajador en este País llamado colombia tiene derechos y respeto al abuso laboral !! Aplausos para ese cambio que en pleno siglo XXI creo que los colombianos éramos mendigos de la explotación laboral pues claro que les va gustar si todo era para ellos y el empleado se tenía que aguantar sus chantajes por necesidad...🙏🙏🙏despierten estamos en el siglo XXI cafres.