Bez spokojených učitelů nemohou být spokojení žáci. Pro dobrou atmosféru ve škole je tak zásadní, aby vedení podporovalo pedagogický sbor a naslouchalo jeho potřebám. Jan Korda, ředitel ZŠ Lyčkovo náměstí v Praze, popisuje svoje zkušenosti s motivací učitelů a dalších zaměstnanců školy i s budováním atmosféry důvěry i rozvojem pracovníků.
Struktura videa:
00:27 Jak se vypořádat s odlišnými názory konzervativních vs. progresivních učitelů?
03:54 Učitele je třeba motivovat dobrými podmínkami pro práci a dát jim prostor pro růst.
08:23 Pravidla by mělo vedení školy tvořit spolu s pedagogickým sborem.
11:11 Škola otevřená rodičům - jak s rodiči spolupracovat a jak mohou přispět pro dobré klima?
12:10 Co dělat, když rodič obchází třídního učitele a stěžuje si u vedení školy?
13:59 Ředitel má být pro pedagogy průvodce a pomocník.
Přílohy a dokumenty ke stažení najdete na odkaze: zapojmevsechny.cz/clanek/deta...
Příloha 1: Mapy učebního pokroku - český jazyk, matematika a anglický jazyk
Příloha 2: Plán osobního rozvoje - formulář
Toto video je licencováno pod licencí CC BY-SA 4.0. Licenční podmínky jsou dostupné zde: creativecommons.org/licenses/...