Neste vídeo eu falo sobre com é possível medir a cultura de uma empresa.
A cultura da empresa, ou cultura organizacional, é intangível, mas muito impactante no desempenho organizacional.
Cultura refere-se aos comportamentos organizacionais consistentes (normas) de funcionários e líderes.
A cultura organizacional geralmente reflete os valores centrais da organização, mas é um reflexo direto da liderança da organização.
Alguns desses comportamentos intangíveis são como as decisões são tomadas - de cima para baixo ou de baixo para cima; confiança (ou não) dos funcionários em expressar suas opiniões; ou um ambiente colaborativo ou competitivo.
Esses exemplos tornam difícil, mas também necessário, medir, rastrear e melhorar a cultura organizacional.
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Tópicos:
00:00 - Abertura
01:05 - O que é cultura organizacional?
04:01 - Qual a diferença entre cultura e clima?
08:39 - Como medir a cultura de uma empresa.
15:00 - Conclusão