Détectez et Gérez les Personnes Toxiques : 3 Réflexes pour ne pas Vous Laisser Intoxiquer

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La Brève du Manager - Clément Bergon

La Brève du Manager - Clément Bergon

16 күн бұрын

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Пікірлер: 9
@mushuloic
@mushuloic 11 күн бұрын
Il en connaît des choses Dominique Cumberbatch 😂 Blague à part, vraiment top comme intervention ❤
14 күн бұрын
Une vidéo d'utilise publique ! A partager au plus grand nombre, merci pour ce très bel échange !
14 күн бұрын
En effet, des clés précieuses et concrètes
@hautamour
@hautamour 14 күн бұрын
Oui j'en connais des gens comme ça, chef territorial, une particulièrement et je ne me laisse pas faire mais il y a encore de la route c'est une chef territoriale...et c'est également l'éducatrice référente de mes enfants et moi même, celle qui organisent les visites etc. C'est compliqué mais je suis en train de réussir à démontrer son abus de pouvoir même si ce n'est pas gagné, je compte rien lâcher, ce sont mes enfants au milieu et une maman peut être féroce même gentillement face à n'importe qui et n'importe quoi.
@mehsi2750
@mehsi2750 14 күн бұрын
Merci pour cette vidéo.
14 күн бұрын
Avec plaisir
@lemarginalmagnifique8547
@lemarginalmagnifique8547 14 күн бұрын
Super vidéo ! 🙂 C'est très délicat à identifier et à gérer ce genre de relations toxiques, mais, pour faire face au harcèlement, aux manipulateurs, aux personnes dominantes et au manque de respect en tous genres, il existe des solutions, des techniques, afin de préserver sa dignité et d'éviter que ça n'aille trop loin. Personnellement, je conseille le livre "SE FAIRE RESPECTER", de Nathan Stone. Il y a tout ce qu'il faut savoir, c'est le livre le plus complet pour faire face à des situations toxiques, c'est clair, pas de discours superflu, le top. Il cerne bien tous les aspects et ça peut convenir à tout le monde, c'est ça qui est bien ! 👌
14 күн бұрын
Merci pour ce conseil
@robertsenpai3382
@robertsenpai3382 14 күн бұрын
Vidéo très intéressante qui va me permettre de mieux adapté mon comportement pour mieux faire face à une situation difficile. Je me pose toujours la question quelle est l'étape suivante si jamais entant que collaborateur un certain point de non retour du a une longue durée d'harcèlement ou de comportement toxique ? De mon côté face a cette situation du début des premiers signes jusqu'à plus tard j'ai pris soin d'avertir ma hiérarchie pour éviter que tout explose un beau jour sans prévenir mais cela n'a fait que mettre des petits pansements sur une plaie bien trop grande 🤔 Cette vidéo va m'aider à mieux supporter la situation mais légitimement je pose la question de pourquoi je devrais subir et les autres doivent également subir
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