Stupendooooo pure lo sputo che a livello di performance aumenta la carburazione!!!! Complimenti sempre per la chiarezza!!!
@simonechiarelli2 жыл бұрын
Lo sputo per il corridore è una cosa seria, da quello dipende gran parte della prestazione :-)
@MorettaL4192 жыл бұрын
@@simonechiarelli Esatto numero uno anche nella risposta ad effetto!!!
@lsscvt6573 ай бұрын
A me è venuta l ansia con sto fiatone
@luciabaroncelli81833 жыл бұрын
Questo decalogo in movimento è semplicemente geniale. Complimenti
@simonechiarelli3 жыл бұрын
Grazie
@nicoletta_91704 жыл бұрын
Oggi ho fatto jogging con lei... ascoltando la sua spiegazione🙂 grazie, è davvero molto chiaro ed esaustivo!!
@rachelepaganelli34952 жыл бұрын
semplicemente magistrale. Vorrei 1/100 della tua conoscenza!
@morenacecchelani9192Ай бұрын
Lei è molto competente e espone in modo ottimo, m a fare video divulgativi mentre corre e sputa non è il massimo della capacità comunicativa 😂
@simonechiarelliАй бұрын
Grazie ... terrò conto del suggerimento
@flemmyankees2 жыл бұрын
Non comprendo ben 43 dislikes a un professore che spiega concetti importanti per concorsi e lavoro nella PA.
@simonechiarelli2 жыл бұрын
Occorre accettare anche i DISLIKE .... fanno parte di quel bicchiere MENO CHE MEZZO VUOTO che mi stimola ogni giorno a fare ancora meglio ...
@stefaniagiuliani19753 жыл бұрын
Grazie per aver citato la battaglia portata avanti per lo scorrimento delle graduatorie, e per aver sottolineato che queste ultime non possono essere eterne, ma che devono avere una naturale scadenza. Poi i concorsi pubblici sono tanti e spesso simili, tra loro, per cui se uno è bravo, non ha problemi a entrare in altre graduatorie
@jackbigbug Жыл бұрын
Peccato che oggi pare che l'andazzo sia cambiato
@stefaniadessi98754 жыл бұрын
Dott.Chiarelli mi sta venendo conato però!:D Si muove troppo sembra in barca
@robertamoro5658 ай бұрын
Simone ma non ti riposi mai ? Grazie del tuo grandissimo impegno
@giuseppegalano81704 жыл бұрын
Ottima Lezione Grazie
@marzia82883 жыл бұрын
Grazie per la lezione
@edoardovittori11902 жыл бұрын
chiaro, riassuntivo e complementare agli altri video sull'argomento. Non sarei così lapidario tuttavia a distinguere semplicemente i lavoratori pubblici come 'i migliori', e tutti gli altri vanno nel privato. Si presuppongono attitudini, esigenze, ed interessi professionali e personali abbastanza diversi, cui i candidati potrebbero liberamente scegliere di ambire, nell'una o nell'altra dimensione. Grazie
@simonechiarelli2 жыл бұрын
Purtroppo quando si è sintetici si è anche imprecisi o "estremisti" ... ed ha fatto bene a sottolineare questo aspetto.
@soniamaggioni28934 жыл бұрын
Bravo. Ma mi viene l'ansia ad ascoltarla
@simonechiarelli Жыл бұрын
Grazie, con l'occasione ricordo a chi segue il canale kzfaq.info/love/KFy8G9piKMNZSWHPT06I-Qjoin e il contenuto dell'abbonamento a livello professionale kzfaq.info/sun/UUMOKFy8G9piKMNZSWHPT06I-Q
@rosadicristina99664 жыл бұрын
Mi scusi, se non ricordo male per il personale interno è possibile prevedere nel PTFP il 20% dei posti messi a concorso pubblico, lei invece, mi pare di aver capito, dice ovvio secondo la normativa vigente, che si può riservare il 50% di tali concorsi al personale interno. Faccio un esempio: se prevedo nel piano 5 posti di cat C con reclutamento tramite concorso pubblico, posso prevedere soltanto 1 posto con reclutamento tramite selezione di progressione verticale, oppure...? Può approfondire l'argomento? Grazie
@micheledurso85833 жыл бұрын
Complimenti per la lezione, chiaro e puntuale. Unico appunto che muovo riguarda la trattazione della differenza tra rapporto di ufficio e rapporto di servizio, argomento troppo spesso affrontato in modo confusionario nei manuali.
@simonechiarelli3 жыл бұрын
Ok, osservazione accolta. Il tema ovviamente è affrontato in modo più puntuale nel corso completo su formazione.omniavis.com/courses/cod023
@e.a.80592 жыл бұрын
Lei è una miniera d'oro, questo deve saperlo!
@simonechiarelli2 жыл бұрын
GRAZIE!
@rosadicristina99664 жыл бұрын
Dott. Chiarelli, non ha parlato dell'obbligatorieta' per l'ente, di avviare prima di bandire il concorso, la procedura della mobilità di personale delle P. A. In eccedenza e della mobilità volontaria. O mi sono persa qualcosa?? Grazie
@vixxxpartenope6155 Жыл бұрын
Salve prof, qual è L’iter che adotta L ente locale per bandire un concorso ? Chi lo delibera ? Grazie
@maricaposa56743 жыл бұрын
Bravissimo anche se con l' affanno
@jessie32b4 жыл бұрын
Chiedo un chiarimento, se possibile: l’art 109 recita che si può prescindere dalla precedente assegnazione di funzioni di direzione a seguito di concorsi nell’attribuzione degli carichi dirigenziali. Ciò significa che uno può vincere il concorso da dirigente a tempo indeterminato, ma poi non necessariamente vedersi assegnato l’incarico dal sindaco di turno?
@simonechiarelli4 жыл бұрын
Contrario. Tu sei categoria D e vieni nominato dirigente a tempo determinato per il mandato del Sindaco. Se non rinnovato torni a fare il funzionario.
@taniacampanella18872 жыл бұрын
Complimenti!! Per la resistenza intendo...
@simonechiarelli2 жыл бұрын
Grazie!
@millydott90192 жыл бұрын
Funziona proprio tutto così....
@gzurzolo Жыл бұрын
Ringrazio per tutti i suoi video estremamente generosi oltre che chiari per chi come me si sta preparando per un concorso nella PA. Seguendo il video però ad un certo punto dice che solo nei casi in cui sussiste un riconoscimento di un espletamento di mansioni superiori reiterato per anni si ha il diritto del riconoscimento del Livello conseguito. A me risultava che nel caso in cui ci fosse un riconoscimento da parte di un tribunale di aver conseguito mansioni superiori anche se per anni, la massimo si poteva ambire al riconoscimento del delta economico tra la posizione di inquadramento e la posizione invece superiore ricoperta e non del livello a cui si poteva accedere solo attraverso concorso. Davvero esiste la possibilità di avere il riconoscimento di un livello superiore nei casi in cui si dimostra un espletamento di mansioni superiori reiterato per anni?
@simonechiarelli Жыл бұрын
Nel PRIVATO sì, si può ambire alla posizione. Nel PUBBLICO mai ... è vietato
@antoniogiovannnini906 Жыл бұрын
Non funziona molto bene lo speech quando corre
@nicolacelentano68574 жыл бұрын
Chiedo scusa, ma a proposito della riforma Brunetta, perchè spesso si parla di legge 15/2009 e non 150/2009? Sono due leggi simili o ci si confonde dimenticandosi uno zero? Grazie!
@simonechiarelli4 жыл бұрын
Curiosa coincidenza. la LEGGE DELEGA è la 15/2009 (www.camera.it/parlam/leggi/09015l.htm) mentre il decreto legislativo è il 150/2009 www.camera.it/parlam/leggi/09015l.htm La dizione corretta è quella riferita al 150
@samueledisalvo64314 жыл бұрын
La 15/2009 è la legge cosiddetta riforma Brunetta, l’altro è il decreto legislativo 150/2009 attuativo della legge 15/2009
@nicolacelentano68574 жыл бұрын
@@samueledisalvo6431 perfetto, giuro che molti siti o appunti si confondono sull'argomento :O
@nicolacelentano68574 жыл бұрын
@@simonechiarelli grazieee, la cosa ha generato molta confusione, spesso ho letto appunti o siti che riportavano informazioni contrastanti :O caso analogo è la 142/1990 che fu la premessa alla 241/90, praticamente la legge anagramma, haha.
@luigidiluzio16074 жыл бұрын
Salve Dott. Chiarelli, è in previsione un decalogo sui sevizi demografici, anagrafe, ANPR, cittadinanza, statistica e leva?? Grazie
Simone sai che hai avuto un'idea originale discutendo questo decalogo corrend? Bravo. Sei anche molto preparato
@simonechiarelli3 жыл бұрын
Grazie
@tiporri2597Ай бұрын
L'argomento è molto interessante ma non riesco proprio a seguire. Spero ne faccia un altro in condizioni che favoriscono l'attenzione.
@simonechiarelliАй бұрын
Ne ho fatti a decine, guardi sul mio canale
@robertam.70673 жыл бұрын
Scusi ma nella sanità qual è la differenza tra incarico di po denominato responsabile e incarico di po denominato referente? Grazie
@simonechiarelli3 жыл бұрын
NESSUNA. La Posizione organizzativa può anche svolgere funzioni di "referente" di attività. Vedi www.aslto4.piemonte.it/FileBandi/01-Avv_PO_Fascia-F_San_2207.pdf
@robertam.70673 жыл бұрын
@@simonechiarelli Grazie! Mi conferma anche che al momento al posto delle po ci sono gli incarichi funzionali?
@simonechiarelli3 жыл бұрын
Dipende dal tipo di ente. Alcuni hanno già PO, altri no
@lauracasamonti8793 жыл бұрын
A si
@carloiengo26883 жыл бұрын
salve prof. potrebbe mettermi il link della lezione sul pdo e sul peg per piacere grazie
Prof deve fare anche delle elezioni su come.stare in forma!
@maricaposa56743 жыл бұрын
Mi distraggo con questo affanno
@worldwide43 жыл бұрын
Salve. Grazie per i suoi video, sono chiarissimi. Vorrei chiedere una cosa. Un pubblico dipendente con contratto a tempo pieno e determinato può chiedere il part time in veste di congedo per i figli fino a 12 anni?
@simonechiarelli3 жыл бұрын
Tempo determinato ha limitazioni anche nella concessione di congedi. Devi verificare con l'ente
@worldwide43 жыл бұрын
@@simonechiarelli grazie mille.
@giorgiofranchino9360 Жыл бұрын
devo fare una prova orale per la prima volta consigliate di prepararmi con i decaloghi '
@marzia82883 жыл бұрын
C'è una lezione sul codice di comportamento?
@simonechiarelli3 жыл бұрын
formazione.omniavis.com/courses/cod23-6
@giacomocamilli7807 Жыл бұрын
Questi video degli anni passati magari possono essere riproposti in versione aggiornata con slides? Ci farei un pensiero
@simonechiarelli Жыл бұрын
C'è un unico problema tecnico. Le giornate durano 24 ore e almeno 4 ore devo dormire ... risolto il problema procedo :-)
@marzia82883 жыл бұрын
Dal 202o le graduatorie durano due anni?
@tommyshelby98663 жыл бұрын
si
@samtast99654 жыл бұрын
Andando in parte fuori tema, c'è da dire che per quanto riguarda i concorsi pubblici è un po' tutto bloccato ultimamente, forse bisognerà aspettare la primavera....
@mennisdent Жыл бұрын
Vorrei sapere se la prova orale di un concorso pubblico è aperta al pubblico, sarebbe utile come preparazione assistere agli orali degli altri concorsanti. Complimenti Sig. Chiarelli le sue lezioni sono chiare e professionali.
@simonechiarelli Жыл бұрын
Grazie, certo ... gli orali devono svolgersi in sala aperta al pubblico anche se potrebbe esserci un limite massimo al numero di membri ammessi.
@michelaiussa41773 жыл бұрын
Uffa argomento interessante ma si capisce na mazza. O si corre o si parla