Efectos del despido ilegal de un trabajador con estabilidad laboral reforzada

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Күн бұрын

¿Cuáles son los efectos que se derivan del despido ilegal de trabajadores con estabilidad laboral reforzada?
#ActualíceseVideo, #EstabilidadLaboralReforzada
La abogada Angie Marcela Vargas, especialista en derecho laboral y de seguridad social, señala cuáles son los efectos de despedir a un trabajador que se encuentra amparado por la estabilidad laboral reforzada.
Visita nuestro análisis Despido de trabajador con estabilidad laboral reforzada: ¿qué se puede hacer? para que obtengas más información relacionada.
Para mayor información: actualicese.com/consultorio-s...
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Пікірлер: 5

@jose.arosales7186 2 ай бұрын

En dónde se encuentran

@SoryFloresGonzalez-yv4sh 5 ай бұрын

Me interesa esa información ..por ser mi caso. Quisiera describirse lo pero no sé si se pueda ..aún tiene un tiempo de 15 años. No firme nada.firmaron por mi y odtubr un accidentes laboral gracias...

@Ferguzor Жыл бұрын

buenos dias, Dra. me puede ayudar por favor con los datos de contacto. Gracias

@alexandraortiz9838 2 жыл бұрын

Tengo una pregunta, si yo fui la que renuncie ya que me siento mal, por la condición que me tratan, puesto que tuve un accidente laboral, tengo una incapacidad permanente parcial, he sufrido en la empresa de acoso laboral, me tiene con el mismo sueldo el minimo por 10 años, el tope fue un dia antes de renunciar ya que atodos les llego una carta informando un aumento de salario menos a mi eso me lleno de dolor, me senti despreciado y les pregunte si para mi no habia nisiquiera algo mas lp que fuero y me contestaron con un simple no y por eso renuncie, el problema es que en mo condición no es facil conseguir un trabajo a mi me pueden reintegrar??

@MsMe182 Ай бұрын

Aclarar que en los casos de VIH y supongo otras situaciones, no era necesario informar al empleador desde el inicio de la enfermedad, al momento de notificar el despido se informa. Y lo segundo no necesariamente debe impedirle realizar su trabajo.