Un contrato de trabajo no es una adopcion.

A mi sólo me dijeron, aquí está tu liquidación😅...

Acuérdate siempre de esto: 1.- Lo más importante NO Supliques, no pidas explicación; si por casualidad te dicen algo será mentira. 2.- Te Contratan por necesidad. 3.- Cuando te necesitan eres alabado; pero cuando No, eres peor que la basura. Cuando te contraten has bien tu trabajo; eso si, no más de lo estrictamente lo necesario; Cuando te Informen que van a prescindir de ti, no te enojes; y diles uf!, menos mal, pensaba que era algo peor, la verdad es que ya estaba algo aburrido de todo esto. Tengo una profesión muy normal, pero he aprendido una serie de habilidades poco usuales, esto me ha permitido trabajar en la ingeniería, la construcción, la industria petrolera, la industria siderúrgica, la industria eléctrica, el metro y hasta para la prensa y siempre pasa lo mismo, llegas siendo un mesias y te vas como judas. Así que con el tiempo aprendí; que todo lo que empieza más temprano que tarde terminará; por eso véndete lo más caro que puedas y si a mitad de un empleo consigues algo mejor cámbiate. Eso de hacer carrera en una empresa no es real hoy en día. Suerte

Mientras te abonen lo que corresponde ni siquiera tienen xq darte un motivo por la desvinculación. Estan en derecho de despedirte o rescindir el contrato cuando quieran , obviamente asumiendo los costos que esto generará.

La cantidad de comentarios ignorantes que leo es increíble. Te PUEDEN despedir sin razón, es legal. En caso de que te despidan sin causa te pagan una indemnización.

Es increíble la falta de empatía que leo en los comentarios! por favor! criticando si lee o no de corrido? vamos, lo están despidiendo, quién no estaría nervioso en su lugar? sobre todo si sabés que es algo injusto !

El despido sin causa no reviste motivo. Básicamente se rescinde el contrato porque legalmente se puede. Por otro lado cuando Nicolas ingreso, hace 5 años, seguramente habrá sido en lugar de otro analista con basta experiencia también. Más allá de eso, si a mi me toman mate en la cara mientras me notifican el despido, mínimo le escupo la cara...y dije mínimo.

Maestro, PRESCINDEN de tus servicios... Mientras te paguen lo que te tienen que pagar, estan en todo su derecho ! No hay que perdirte permiso para despedirte

el flaco habla como si fuera imprescindible, entiendo, una situacion de mierda, pero flaco, ya está, una cosa es plantear y otra cosa es pasarse en denso.

El derecho al despido existe , ahora una cuestión que está ocurriendo en el estado es que uno no permanece o progresa por su rendimiento , conocimientos y capacidad , lo hace por lo bien que le caigas al de arriba o si haces política .

Ahora resulta que si no te quieren en una empresa no te pueden despedir? Por dios por eso a los que tenemos empresas pequeñas nos da mucho a pensar en contratar gente por qué sabemos que pueden salir cómo estas personas

"puse mi vida en peligro" jajajahahahah

Nobstante el chico quiere discutir con un cuatro de copa que no puede hacer nada por el !.

si no se notifico porque lleva la camara .. algo sabia .. !

En realidad.. esto demuestra lo que sucede con las empresas "grandes" donde solamente el empleado hace un trabajo por el cual les paga y cuando ya termino su ciclo ni siquiera se molestan en dar excusas de los porque. Esto pasa a diario en todas las empresas... lo malo es que ellos no se dan cuenta que en caso de que haya excusas para el despido, minimamente debiarian como humanos, darlas a conocer, tener un poco de empatia.

Con la misma actitud forra un docente universitario no me dejó rendir un examen. Minutos antes del examen, y yo con todo el trabajo, presentación, con semanas invertidas.

Que falta de respeto , tomar mate mientras esta dando una mala noticia. Despeinado, y se nota que ni le importa un poquito lo que piensa la otra parte. Realmente una pena.

Le hizo lo que se conoce como "Jaque Mate", te despido tomando mate... (Qué poco rigor!)

casi se le escapa que es de La campora minuto 04:16...le vendiste el alma al diablo y te dejaron solo.

El empleado público promedio gana 20 lucas por estar sentadito tomando mates y dando turnos, a duras penas encontras a alguno con mayor nivel de estudios que secundaria y son todos acomodados que entraron por ser el amigo o familiar de alguien. Es una verguenza ir al anses y que te atienda uno con un tatuaje en la cara, no hinchen las pelotas, esta perfecto que limpien un poco al personal.

Amigo te hicieron un favor. Busca un nuevo trabajo y se feliz .

No se Entiende porque pretenden que el estado No pueda despedir a un empleado porque hace 5 años que trabaja ? Si los empleados los elige el empleador y los despide cuando considera que ya no los necesita sin tener que dar Ninguna Explicacion . Solo esta obligado a pagar la Indemnizacion segun la Cantidad de años Trabajados. SIEMPRE FUE ASI ; A mi me paso' Muchas veces .......

No tiene porque haber motivo, es despido sin causa, si te están indemnizando están dentro de la ley. No necesariamente tiene que haber un “motivo” siempre y cuando haya indemnización.

Hola de mi humilde opnion, principalmente lamentó que cualquier persona se quedé sin trabajo. Lamentablemente estamos a acostumbrados a pensar que somos imprescindible de la empresa para la que trabajamos, cuando sólo somos empleados y no socios. Hay que pensar en el futuro e invertir en bienes activos y no creer que siempre tendrás el mismo laburo porque eso es un sueño. Siempre y cuando le paguen lo que le corresponda lo puede invertir

A mí me corrieron de mi trabajo con 5 años de antigüedad... Y "el por qué" que me dieron fue una renovación de estructuras... Osea pasando en limpio... Me corrieron porque son dueños del empleo... Y te corren a dedo... No por tu experiencia...

El flaco ingresó sin aplicación del sistema de los escalafones vigentes, lo cual no lo ampara en el régimen de estabilidad, ENTRÓ POR ACOMODO. Chau pibe, a llorar al campito.

En España eso es ilegal, tienes que tener mínimo 3 faltas o sanciones para que te expulsen de tu puesto de trabajo!

Desde Chile da gracias por ese despido porque ahora tienes una nueva y gran oportunidad Buen Video y lo mejor q es tu experiencia Bendiciones amigo

una persona una familia en la calle y el jefe toma mate.

A cualquier persona, EN CUALQUIER PAIS DEL MUNDO, la pueden despedir por el simple hecho que se le esta pagando por su tiempo, a cambio de eso se le indemniza, SIMPLE. El tipo no defiende nada, por más que este en contra la ley favorece al empleador, no importa la empresa que sea, ni el presidente del país, antes de comentar deberían leer la propia ley laboral de su país (consejo sano)

Donde se le da me divierte? Me falta ese botón de reacción.

Que lindo sería ser periodista y entrevistar a este pibe que debe saber un montón de cosas y esta re enbroncado por que lo echaron sin motivos. La verdad es que la UIF es un dibujo; no ponen presos a nadie!

Te echan y listo! Que mas queres saber? A mi me hecharon de un dia para el otro y listo! Ahora soy autonomo y no tengo ningun forro que ande apurandome y me paguen el mismo sueldo! No hay mal que por bien no venga! Algo mejor llega siempre!

Dios mio, parece que en Argentina tomar un empleado es como adoptar un hijo, dejense de joder, los paises grandes son como son porque sus empresas pueden tomar y echar personal con toda libertad, la empresa es un ámbito privado, es como que contrates una mucama para tu casa y que despues no la puedas echar, lo mismo. Despues se quejan del desempleo y el laburo en negro, pero lamentablemente hoy por hoy, con las leyes laborales estupidas que hay, nadie quiere tomar un empleado en blanco.

Absoluta precariedad de las autoridades. No tienen idea de la función que están ocupando y cobrando un sueldo. Ni siquiera el funcionario conoce los motivos de un cese de un empleado capacitado.

Pensé que era algo ilegal o lo estafaron, la gente ya graba hasta sus despidos que locura!!!

Mi celular jamás filmaria 9 minutos!

Que bobada para que grabas esto? Si le hubieran echado de malos modos o algo... y dice que no esta notificado? y por eso lo graba desde antes de entrar?

En España te pueden despedir sin razón, o con razones incorrectas, pero si lo hacen te tienen que pagar una imdemnización.

Tendría este muchacho que contar públicamente a quienes investigaba por lavado de activos, y quien cree que pudo haberse incómodado por su tarea investigativa, y haya motivado a su despido. Que no tenga miedo de la relevancia de su denuncia.. Que de nombre y apellido de políticos, jueces, etc.. Yo banco a este tipo.. Más vale que no le pase nada.. Acá se tiene que ver la Unión del pueblo contra la corrupción...

Hay veces que no basta los años trabajado sin la experiencia, sino las actitudes y predisposición...capaz pudo tener todos los años que quiso...pero si su desempeño no era lo esperado, no vas a tener un personal que no te rinde simplemente por la antigüedad

A mi tb me despidiero durante el kirchnerismo y aca estoy sigo laburando y no llorando

la razón la leyó al principio cuando en lugar de concentrarse se puso a seguir al otro con la cámara cuando sólo se levantó a prender las luces... se rescinde el contrato de aquellos que no ingresaron por el proceso correspondiente..

Lo mejor es q las empresas hagan contratos por 1 año y san se acabo y q los indeminicen con todas las de la ley.

Hubo muchos miles de profesionales en la época del Menemato que quedamos en la calle, sin trabajo, sin excusas, sin anestesia. Estudiamos y tratamos de abrirnos paso no dependiendo del estado.....NADIE NOS DIO UNA CÁMARA OCULTA PARA COMPARTIR NUESTRO DRAMA. ME ALEGRA QUE SE DECIDAN A EXPULSAR DEL SISTEMA ESTATAL A TODOS ESTOS PRENDIDOS AL ESTADO COMO HUÉRFANO A LA TETA. NO ME CONDUELE. DE ÚLTIMA CADA EMPLEADO ESTATAL VIVE DE MIS IMPUESTOS Y DE LOS QUE COMO YO NOS ROMPIMOS PARA CRECER EN UN PAIS QUE PREMIA AL VAGO Y AL CORRUPTO.

Osea... El tipo no entiende o que??? Si te dicen que presiden de tu servicio es porque eyos quieren... No sé nesesita un por qué... Podés tener la antigüedad que quieras tener... Pero si el estado precinde de tus servicios es claro... No sé nesesita tener un porque...

Una pena por el despedido, parece alguien que se esfuerza por su trabajo y que si sabe de este, ppr lo del tipo que lo despide, se nota que es simplemente el que le acerca la notificacion y no el que decidio despedirlo, un simple administrador, es al pedo agarrarselas con el.

Mientras te paguen tus derechos no se puede hacer otra cosa,y si da rabia y impotencia pero es asi la empresa es suya el estar fijo no sirve de nada sólo que tienen que llegar a un acuerdo contigo y da gracias la mayoría intentará que sea gratiss,haciéndote mala sangre y poniendo sanciones para motivar el despido,luego dicen que les pegan o les prenden fuego a sus coches pero es que son malos y falsos,como mucho tus derechos y da gracias donde no te quieren no te quedes siempre serás su objetivo,saludos

Tenes 5 anos de experiencia y dejaste que se robaran todo,lo unico que te preocupa es seguir cobrando tu sueldito,mientras por afinidad nunca te calentaste por pensar con franqueza que se robaron todo

tenes que caer muy bajo...para buscar un trabajo en el gobierno...buscate un laburo en sector privado.

Acá en las zonas rurales nos hace falta gente para trabajar.

En EEUU ni te dejan entrar por la puerta, te mandan un texto y te dicen , no vengas más, estás despedido

que triste es saber que se viene tiempos jodidos, con tantos desocupados los empresarios y empleadores van a poder conseguir trabajo de servidumbre, al haber tanta gente esperando por un mismo puesto de trabajo se van a aceptar condiciones muy precarias y muy injustas para los trabajadores

Qué parte no entendés? Estás despedido!!!

Ese es el problema de trabajar como empleado público, si te despiden no hay vuelta, en cambio si te despiden sin causa de un empleo privado es otra historia...

El problema es que la gestión anterior dejó todo hecho un desastre poniendo empleados ñoquis que entran si pasar por concurso.

El pibe habla como si el hubiera sido el fundador de la UIF !!!!

tremendo! ni media respuesta a nada...

Pensé que era todo un lío para despedir a alguien ahora en Argentina

Debió presentar una demanda , no conosco las leyes de Argentina pero a eso acá en México se le llama despido injustificado , no pueden despedir a una persona así como así después de 5 años de trabajo .

Que sarpado el tipo tomando mate mientras lo despide

ESTAS DESPEDIDO FLACO TENE DIGNIDAD.

"La designación del personal ingresando en la administración pública en cargos de carrera sin la aplicación de los sistemas de selección previstos por los escalafones vigentes no reviste en ningún caso caracter de permanente ni genera derecho a la incorporación al régimen de estabilidad" Ese es el motivo!! Es decir, entraste a dedo, te vas a dedo

Que momento tan triste. Dificil para el que lo hace y mas el que lo recibe .

Alicia Kirchner echo un montón de empleados publicos. Alguien lo filmó?

A partir del 4:23 te das cuenta por lo que dice que consiguió ese empleo por acomodo político. Un empleado que ingreso por sus aptitudes académicas no habla así en este tipo de situaciones.

El infeliz ya no sabia que decirle. Y seguramente lo echaron por capaz y a veces eso jode!

dicen que lo mas llamativo es tomar mate mientras despedís a alguien. con la camisa desplanchada abierta y remangado como si hubiera estado trabajando en algo que implicaba desacomodarse. dicen que esto es coaching

Si, seguro que laburabas. Como seguro que no habias recibido la carta documento. Alta presentación se preparó el Compañero Nicolás.

como les esta yendo gente este video es de hace un año y los comentarios son de mucho odio, de gente basura.. como les va ahora??

En México en Gobierno te exigen la renuncia no te despiden para no pagarte nada. Te piden que tú entregues renuncia y si no te hacen la vida de cuadros

Reducción de personal. Evaluaron desempeño en el gobierno anterior cuando desde arriba les daban orden de tomar mate en lugar de investigar .

Así se raja a estos ñoquis,tomando mate.

"Estan dejando afuera a gente que es de la..." ¿ de la campora ibas a decir? Con justa razón te despidieron. Minuto 4:16, como ya lo noto alguien, buen detalle.

5 años de trabajo, te hechan sin motivo. Debería disfrutar de su indemnización.

Si es un "contrato", no se necesita causal de rescisión, es decir, si no se especifica en el mismo contrato penalidades de rescisión, cualquiera de las partes puede dar por terminada la relación contractual. Ahora, si es un trabajo en relación de dependencia, sea del estado, o privado, tiene que haber un "causal" de despido, que en el estado termina siendo un sumario, sino sería despido injustificado y puede que termine en juicio (aunque dentro del estado, las leyes laborales tienen clausulas particulares). De todos modos, el flaco está cuestionando el modo en el que va a seguir trabajando la UIF, y eso no es de su incumbencia. Como tampoco del superior de dar explicaciones.

Bienvenidos a la era de Macri

No soy un gato

Demasiada paciencia le tuvo el que lo informa, flaco te rajaron, porque estan en su derecho, corta la bocha, como van a tapar tu hueco? A vos que carajo te importa no sos el unico que sabe hacer ese laburo, y si estas ahi por politica por politica te vas, a otro habran rajado cuando entraste vos.

No hace falta que estes de acuerdo con el despido, asi como a ti no te pueden robar (solo lo puede hacer el estado), una empresa no puede estar secuestrada por sus empleados, secuestrada significa que no sea decision de la empresa el tener X y N empleados. Tanto cuesta respetar derechos y que tus derechos no esten por encima de los demas.

te rajaron y chau, te pagan lo que corresponde y a tu casa, eso paso con macri cristina y con videla, que ganas de discutir al pedo aprovecha el tiempo del video para tomarte una cerveza tranquilo

Es una re cagada, pero se puede despedir a alguien sin motivo pero se paga una indemnización extra.

en verdad hay un dilema ahi y es que los contratados del estado, por el contrato que firman, no necesitan motivos cuando se rescinde el contrato, es una VERGA, pero los sindicatos estatales lo permiten de esa forma, dejan que pase y que a los contratados se les pueda hacer eso.

De suerte la vez que quede sin laburo fue porque renuncie y no porque me hecharon, me imagino que debe de ser complicado tener ciertos planes y de repente quedar en la nada y con deudas encima, en el caso que renuncias te preparas para lo que se viene.

este tipo se piensa que es el único que puede ocupar ese puesto? jajajaja cara dura! que tantas explicaciones le tenes que dar! hubiera investigado el Lavado de Lazaro, Jaime, boodo y Cristina!

El tipo discute cualquier cosa. ¿qué carajo le importa quien va a analizar los "expediente"? Estaba contratado, lo rajaron, punto. No le deben ninguna explicación.

No va a ser siempre una gomera.. Ya van a ver quien se come a quien esta vez ✊ obreros del mundo unidos

El tipo que lo atendió, que también es el empleado, lo trato muy bien...

Viva la revolución de la alegría!!!

buscate laburo de director de cine y filma todo lo q quieras

Yo no lei los comentarios ,pero creo yo que nadie se tendria que poner contento que u a persona pierda el trabajo sea del color politico que sea ..sea pariente de quien sea ...y con mas razon si es sin justa causa

Este tipo de despidos "legal" solo puede pasar en Argentina. Manso juicio se comería la empresa despidiendo así a una persona sin escribir ni transmitir las causas y reteniendo sus bienes en la oficina

y recien van 3 meses

Flaco te echaron, te ponen la guita listo loco chau... haces hincapié en como van a hacer para combatir el problema y ese no es tu problema. Chau papá

Aca hace un año dejaron a 130 trabajadores de un frigorifico en suspenso sin cobrar y el empresario rascandocela en otro país !!! donde esta la ley que ampara a esta gente trabajadora

Para aquellos que dicen que no sabe leer, tienen que entender que estaba dandose cuenta que lo estaban despidiendo. Por otro lado, es verdad que el chico al cual despidieron se equivocaba, con respecto a la causa, ya que el mismo leyó que lo despedían por la ley de regulación no se qué número. Por otro lado, es muy triste que paguen justos por pecadores. Sin embargo, algo hay que hacer con todos aquellos que no trabajaban y recibían un sueldo. Me imagino y quiero creer, que los sindicatos de las personas que si trabajaban logren reincorporarlos en sus puestos.

No podés leer de corrido y querés seguir con el puesto?? INCREÍBLE

Qué gente repugnante la de CAMBIEMOS.

Cualquier Empresa puede clausurar su relación con cualquier empleado. Sea Justificado o NO. Así como una vez te emplearon, te pueden Cesár. Ahora, siempre y cuando no lacere, los derechos inviolables del empleado., Cómo ser sus derechos adquiridos.

No conozco un solo tecnico o ingeniero en el exterior que sea argentino y que le falte laburo. Son trabajos que busca el sector productivo cosa que en arg durante 14 años fue solo soja y precios extraordinarios de esta