No más explotación laboral: Jornadas laborales superiores a la ley serán castigadas con prisión

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Күн бұрын

La explotación laboral estará vigilada por las autoridades mexicanas, entiéndase como condiciones peligrosas en el trabajo, carga de trabajo excesiva sin compensación adecuada, o pagos por debajo del salario mínimo. La reforma a la Ley General para Prevenir, Sancionar y Erradicar los Delitos en Materia de Trata de Personas y para la Protección y Asistencia a las Víctimas, publicada en el Diario Oficial de la Federación, ha ampliado la definición para incluir jornadas laborales que excedan los límites legales establecidos por la Ley Federal del Trabajo.
Oficialmente, estas jornadas prolongadas se consideran un delito de explotación laboral, con penalidades que pueden alcanzar hasta 12 años de prisión y multas equivalentes a los días de percepción del agresor multiplicados por el número de días determinados por la sentencia.
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Пікірлер: 252

@elheraldodemexico 27 күн бұрын

¿Qué opinas de esta regulación de la explotación laboral? Déjanos tus comentarios. 🚨🇲🇽💥🤔

@gasimov1976 25 күн бұрын

Era ne estaría para sancionar a los empleadores abusivos. Pero ya depende de cada quien como se defienda a te los abusos.

@horust2165 25 күн бұрын

Cómo lo van a llevar a cabo? En la empresa en la que estoy sigo trabajando 53 horas a la semana

@user-ir2ks9pe4v 25 күн бұрын

salinas pliego esta en problemas

@kraaayven Күн бұрын

Muy buena, como siempre, los jefes más negreros son los que se van a quejar de esto pero pues sus opiniones no importan

@efriboombastic3328 28 күн бұрын

Como la gente no denuncia por miedo a perder su unico ingreso a veces se aguantan pero por eso El gobierno deberia de hacer auditorias donde verifique a las empresas y les revise horario laboral cumplido de los trabajadores que revise la entrada y salida a fin de ver que el trabajador cumplió su horario de trabajo y que si se paso de su horario las empresas comprueben que pagaron las horas extras correspondientes con los depósitos bancarios correspondientes a los trabajadores, esto porque hacen que se queden tarde como apoyo ya después como obligación y te quieren pagar con unos tacos o una pizza y eso no se vale es injusto, espero que reformen en eso, para que las empresas no se la saquen con que asi firmaste en tu contrato

@juanfwidlar86 28 күн бұрын

sería el método más confiable, pero para mal, puede haber sobornos a la autoridades que auditen para evitar el cumplimiento de la ley

@jaimerojas2729 28 күн бұрын

Si las hacen, pero dan mordida y todos agusto.

@Loboviajero198 28 күн бұрын

Así es, debe haber auditorias externas.

@juanvc182 28 күн бұрын

En muchos municipios los policías trabajan 24hrs x 24hrs de descanso, Trabajan 3 días. Dime tu como quieres que el gobierno audite esto si ni el mismo gobierno lo hace 🙄

@laughingvampire7555 28 күн бұрын

estás bien pendejo, seguro votaste por MORENA 🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣

@user-ft2tw5fv3e 28 күн бұрын

La mayoría de los patrones abusan de los trabajadores en cuestión de horas laboradas reparto de utilidades etc.

@noraeliapueblataraco-ev4uh 28 күн бұрын

Según en la Empresa donde estoy dicen que Conciliación NO les Puede hacer nada,por eso la gente NO va a Conciliación por Miedo,La empresa se llama Plastiexports,Parque Kuadrum Palermo #160,Apodaca Nuevo León Necesitamos se haga Justicia en la Empresa para todos los Trabajadores por favor.Chequenla de todo a todo

@erickrodriguez5971 27 күн бұрын

Eso dicen hasta que les llega el citatorio para el juicio, luego ni se presentan y terminan boletinadas por el gobierno, muy probablemente después la empresa deje de existir y reabra con un nuevo nombre que haga exactamente las mismas prácticas hasta que alguien más los demande y repitan el proceso. Incluso las empresas tienen la mala práctica de no pagarle más de $1000 pesos de liquidación a sus ex empleados, algo que también aplica para denuncia y se de primera mano de un caso así en donde la empresa ni siquiera se tomó la molestia en ir a la cita del juicio, muy probablemente era una empresa destinada lavar dinero ya sea de alguna otra empresa o del narco (es imposible saber) y de ahí que ni siquiera se hayan tomado la molestia en presentarse al juicio para no ser investigados, ya que esta empresa argumentaba con esta persona para tratar de persuadirla para que no demandara que prácticamente estaban en banca rota y no tenían dinero para pagar la liquidación por todos los demás gastos que hacían en esa empresa, sin embargo aún con todo eso independientemente de sus gastos la empresa tiene la obligación legal de pagarle lo que corresponde de acuerdo a la ley a sus empleados y ex empleados , con la demanda ello estaban obligados a presentar evidencia de eso ante el gobierno y no quisieron, no se presentaron y el juicio queda pendiente.

@carlosporrasbarrios5407 27 күн бұрын

Así me dijeron Ami cuando trabaje en farmacias del ahorro que no le hacen nada solo les.ponen una multa mínima

@arianamelendez2771 26 күн бұрын

Muchas empresas ignoran las leyes yo trabajo 52 horas y medía y no les importa deberían revisar empresa por empresa y consultar a los trabajadores

@-L1ch- 19 күн бұрын

@@arianamelendez2771 Si no denuncian obvio no les hacen nada.

@rodolfocastaneda4662 28 күн бұрын

Y las 40 horas para cuando o hay que esperarnos otros 100 años para estar preparados jajsj

@jaimerojas2729 28 күн бұрын

Pusieron de excusa las elecciones.

@Emmanuel.076 28 күн бұрын

AMLO la echó para atrás 🤦 es la misma 💩

@jcarlosss380 28 күн бұрын

Yo diría otros 200 años hasta que los mismos trabajadores en verdad se decidan a ser un paro nacional para que se les respete sus derechos. Nadie más lo va hacer.

@l0veyuky728 28 күн бұрын

Culpa de coparmex y de otro partido como el pan. Que no les gusta esto de la jornada laboral y pues morena lo suspendió por las elecciones Pero según leí que se hablara de esto en agosto septiembre

@l0veyuky728 28 күн бұрын

@@Emmanuel.076amlo no la echó para atrás, la suspendieron por las elecciones y se hablara de ello en agosto o septiembre.

@pumasy2k1 28 күн бұрын

Q va a pasar con los guardias de vigilancia o/y monitiristas q hasta 36 hrs seguido manejan. Esos también entran en ley?

@gasimov1976 26 күн бұрын

Ve a la STPS para que te orienten

@mauroferra5629 28 күн бұрын

No creo que aplique, si no! Pregunten a los trabajadores de coppel y elektra 😂😂😂

@l0veyuky728 28 күн бұрын

Por eso mucho renuncian ahí y por eso Coppel y Elektra tienen un buen de denuncias

@serpiente450 28 күн бұрын

Interesante información, yo pretendía trabajar en coppel durante las vacaciones

@rturagu2024 28 күн бұрын

No lo hagas es un asco@@serpiente450

@Carlos-Lopez123 26 күн бұрын

@@serpiente450No lo hagas!!

@serpiente450 26 күн бұрын

@@Carlos-Lopez123 en serio es tan malo? Yo creí que era algo bueno pues seguramente hacen descuentos a empleados y buenas prestaciones.... O qué tan malo es??

@ivanlozanovalente 28 күн бұрын

Que hay las empresas de seguridad privada con turnos de 24 horas y de 12

@DjMaGo88 28 күн бұрын

Empezando por chedraui y todo ese tipo de negocios que hacen trabajar más de 2 horas extras y no las pagan y si falta dinero obligan al trabajador a reponerlo de su quincena y se los quitan en automático

@manuelantonionovelo308 28 күн бұрын

Desgraciadamente los empresarios extranjeros q tienen empresas o hoteles aqui en México les vale madres la reforma laboral

@AbscertCertificacion 27 күн бұрын

por eso es importante la denuncia ante la instancia correspondiente laboral

@paulolopez8729 27 күн бұрын

CREEME QUE LES VALE MAS A LOS DE AQUI DE MEXICO QUE A LOAS EXTRANJEROS

@gasimov1976 26 күн бұрын

Pueden activar a la STPS para que los orienten que hacer en ese caso. El.problema en México es que las personas no se informan y denuncian los malos tratos de una.empreaa.

@marioarias1821 25 күн бұрын

A los mexicanos también les vale madre

@claudiad5245 19 күн бұрын

Correcto!!!!!

@backdoorman5926 28 күн бұрын

La ley laboral existe se refuerza a favor de los trabajadores con la actual reforma pero más de la mitad de las empresas en México violan gravemente los derechos laborales de los trabajadores abusando de la necesidad y falta de conocimiento del trabajador.

@ReformaContraYutubi 27 күн бұрын

Los dos hablan mucho y no dicen nada 😑

@larcrojas824 27 күн бұрын

Que bueno que entro está reforma y me da risa porque el sindicato al que pertenezco apoya mas a la empresa que a sus trabajadores

@OyeBulll 27 күн бұрын

ojala manden inspectores periodicamente a todo tipo de empleos para verificar que se cumpla

@felipetamayozepeda387 24 күн бұрын

Es lo que se debería hacer muy de acuerdo

@alexisrodriguezhernandez6638 28 күн бұрын

Entonces como le harán con los guardias que trabajan 24x24

@cardiff707 28 күн бұрын

Pero se entiende simplemente más de 8 horas ya es un abuso porque no es un acuerdo entre empleado y empresa más bien es una amenaza obligatoria que si no te quedas te corren no hay que ser abogado y tener doctorado para entender eso además la ley federal del trabajo es una sugerencia para los que no saben no es oficial

@valientebasilio9405 28 күн бұрын

Si existe trabajar mas de 8 horas diarias marcas por agencias de echo quitan los dias de descanso de semanas hasta que ellos quieren darlo y te dan las vacaciones cuando ellos quieren. Que triste pero cierto 😢no dicen por que no quieren perder el trabajo

@Mateo.185 28 күн бұрын

Y para cuando, reducción de jornada laboral, a 40hrs.

@l0veyuky728 28 күн бұрын

Leí que eso se hablara en agosto o septiembre.

@Mateo.185 28 күн бұрын

Que bien.

@rualsanchez3778 24 күн бұрын

NUNCA, APOCO TE LA CREISTE????

@zanateoaxaqueno6005 20 күн бұрын

Creo que nos la cambiaron con ssta propuesta nos callan

@celiacamcho9282 28 күн бұрын

El sorina trabajamos 9 horas 😢

@Raaj369 28 күн бұрын

Ojo en justo mx te piden ñlegar 15 minutos antes te quitan tu hora de decanso cuando se les da la gana te obligan a quedarte mas tiempo si hay carga de trabajo no paan horas extras

@georginahernandezvargas2619 28 күн бұрын

Saludos... Hay empresas que tienen buenas prestaciones, el problema son los JEFES de área o zona, son los que no pagan las horas extras, de hecho se tiene que SANCIONAR a esa gente(JEFES) cobrandoles el triple en dinero, pagado al colaborador por el abuso... En la ley se tiene que checar este tema...

@marthapatinocruz2457 26 күн бұрын

Si que comiencen también en los municipios hay explotación laboral

@miru021 27 күн бұрын

Cuidado con gente como este abogado. Exactamente gente como el son los que defienden el abuso laboral y los que están en contra de la ley de 40 horas laborales. Exactamente gente como el ven bien que México sea un país de abusos. Cuidado con gente así gente de México.

@TocinoDance 28 күн бұрын

Lo que hace falta es poder demandar por dinero como en Estados Unidos.

@luissuarezespinoza6333 28 күн бұрын

Que vengan a las maquilas del norte pregunten por las mas crueles y como tratan a la gente y no hay sindicatos, pero detras también está el gobierno del estado ya que cuando hay elecciones viene el candidato a hacer promesas,

@memob2758 28 күн бұрын

Cuando en otros países se goza de una jornada de 40 hrs semanales y en algunos casos de menos En México nuestras autoridades apenas andan regalando la jornada de 48 hrs No nos engañemos no hay voluntad de ningún gobierno ni autoridad de querer mejorar nuestra situación así de claro nos dicen de que lado está la justicia Y. LA. 4T ????????

@ForxeBlackOp 28 күн бұрын

Gracias al PRIANRD

@memob2758 28 күн бұрын

@@ForxeBlackOp gracias al prianrd y a morena que no se nos olvide que fue el mismo AMLO quien enfrió la reforma y morena como buenos lacayos se olvidaron del pueblo y apoyaron al jefe No por nada Susana prieto salió de morena al sentirse traicionada Y que me dices de Ignacio mier que cuando pudo apoyar la reforma simplemente la guardo El pan ya sabemos que es una basura de partido no esperamos nada de ellos Pero Que morena nos falle eso si cala porque siempre nos hicieron creer que estaban del lado del pueblo

@memob2758 27 күн бұрын

@@ForxeBlackOpgracias al prianrd y a MORENA

@ForxeBlackOp 27 күн бұрын

@@memob2758 Gracias Morena por aumentar mucho el salario mínimo, no como el PRIANRD, gracias por reducir la jornada laboral y hacer cumplir con las horas de trabajo maximas. Gracias PRIANRD por reducir la pensión y por aumentar la edad de jubilación, gracias PRIANRD.

@memob2758 27 күн бұрын

@@ForxeBlackOp Gracias a AMLO la reforma está congelada porque el así se lo pidió a la bancada de morena y estos fieles al jefe se olvidaron del pueblo

@user-ft2tw5fv3e 28 күн бұрын

Yo creo que la ley en cuestión laboral se ha quedado muy atras

@MayraSanchez-ww9tx 28 күн бұрын

Yo creo que si está claro, no mas de 8 horas diarias y si es mas tiempo pagar por ello respetando los derechos del trabajador. Y que bueno que hagan eso de que si hay abuso del empleador vaya a la cárcel esta bien, de otra forma no tienen miedo a nada e intimidan al trabajador y el que vive con miedo constante de que lo despidan es el trabajador, y con todo el descaro dicen al trabajador agradece que tienes trabajo habrá más gente que quiera tu puesto. Quien no ha escuchado esa frase alguna vez en su vida.

@user-ig1fl4oq7h 28 күн бұрын

También en algunos trabajos de gobierno que no son sindicalizados tienen hora de entrada pero no de salida 😡

@user-hr1js2qg6c 25 күн бұрын

Imagínense yo trabajo 2 hs por semana asisto mas en el trabajo k en la casa saludos a todo el equipo

@everardocr8463 24 күн бұрын

Las conductas que pueden llegar a ser consideradas delitos no se interpretan, no hay analogia, se debe estar a la letra de la Ley, artículo 14 constitucional,

@omargonzalez8704 25 күн бұрын

Yo trabaje en uno de 7 am a 9 pm hasta que el jefe dijera ya vamonos

@gabrieldelossantos706 28 күн бұрын

6 hrs con 19 likes significa que hay algo que no gusta

@Rojo444 24 күн бұрын

en todas las maquiladoras de pirma brasil se trabaja 55 horas a la semana, en naves que se calientan mas que un comal

@440noticias6 28 күн бұрын

Solamente en dependencias de gobierno y empresas del estado como Pemex y CFE te respetan el horario de trabajo, en cualquier empresa privada y no me dejaran mentir se tiene un horario de entrada y el de salida siempre es flexible a favor de la empresa, eso no va cambiar porque te traen con la amenaza de siempre "detrás de ti hay muchos mas queriendo tu trabajo"

@juanvc182 28 күн бұрын

Y tus policías? Son de gobierno y en muchos municipios trabajan hasta 72hrs con turnos de 24hrs 🙄

@carlmartz6276 28 күн бұрын

Las leyes han estado acomodadas para favorecer a los empresarios y joder al trabajador. El punto es que aunque haya buenas leyes, no hay buenos canales de denuncia ya que el trabajador que se atreve perderá mucho tiempo y dinero en la demanda. Yo he escuchado varios patrones expresarse que la ley se la "p3L4" que tienen para pagar abogados y joder al trabajador... otros incluso llamándoles esclavos.!

@machoalfa477 27 күн бұрын

La empresa "monte blanco" productora de champiñon obliga trabajar hasta 66 horas a la semana sin pago de horas extras

@miguelmarin750 28 күн бұрын

También regularon que al exigir tus derechos no te despedirían, saben cuántos despidos hubo por reclamar utilidades este mes de mayo? La ley dice una cosa pero la realidad es otra, pregunté le a Walmart que sus trabajadores tienen que checar exacto ni un minuto mas ni uno menos, a la hr de salida tienes que checar y regresar a tu trabajo hasta que lo termines te vas

@user-uh7lv8og3g 26 күн бұрын

Esto debe ser a todos los niveles, privado e institucional

@jesuslopezdelacruz9698 28 күн бұрын

Bueno para ellos es incomprensible , pero para nosotros los trabajadores que sufrimos arbitrariedaes y no piden trabajar más de la jornada sin pagarte nada y de la manera más grosera que pueden a veces hasta amenazando y diciendo su clásica frase " si te conviene y si no hai esta la puerta" sabemos que tiempo extra pagado lo agradecemos pero muchas empresas no lo hacen y si abusan de la necesidad de uno para beneficiarse

@Orden666_Tate 25 күн бұрын

⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️SE ACABÓ EL "PONTE LA PLAYERA" ESO ES TRABAJAME GRATIS!! SALIDA PUNTUAL O PAGO DE AHORAS EXTRAS!!!, ⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️

16 күн бұрын

En Inbursa entras a las 8 y sales en la madrugada, con solo un par de horas para dormir y entrar a las 8am otra vez

@joyalonsovlogs89 26 күн бұрын

"Desafortunada" jajajajajaj

@peterdubombay 19 күн бұрын

En el ramo de restaurantes y todo lo que se relaciona con la cocina les pagan 8 horas trabajan siempre más de 10. Realmente lo veo extremadamente difícil de que se cumpla.

@carlosesquivel3716 22 күн бұрын

se puede pagar tiempo por tiempo? o tiene que ser renumerado con Dinero?

@shiden16 27 күн бұрын

Trabajo 4 dias domingo a viernes en jornada de 12 pero luego me mueven el dia al sabado, por lo que tengo 5 dias consecutivos de 12 horas.... Que puedo decir, como la semana empieza desde domingo.

@ozielrodriguez3079 9 күн бұрын

Existe un quinto dia y se tiene que pagar tiempo extra!!

@rareum 23 күн бұрын

mas de 48? que no se supone que son no más de 40. O sea los sábados tambien o de lunes a viernes 9 horas????

@user-uh7lv8og3g 26 күн бұрын

Hay una empresa que trabajan 9 horas 6 días a la semana y no los dejan sentarse solo cuando salen media hora al refrigerio, es inhumano lo que les hacen

@user-gl2bu2br9x 28 күн бұрын

Debería de haber un departamento legal y de fácil acceso para dar quejas de los empleos tanto como de los empleados y los empleadores para denunciar a los malos patrones y/o compañeros y que se les obligue a ir a un psicólogo si lo requieren porque mucha gente enferma mental en los trabajos

@abogado_reynoso 25 күн бұрын

Más de 57 horas a la semana es explotación laboral, ya que el límite de horas extras semanales son 9, no más de 3 horas extras diarias.

@omargonzalez8704 25 күн бұрын

Yo no soy abogado y ya entendí de que se trata, son de las 48 horas a la semana ya que en algunos trabajos se trabajan 11,10 o 9 horas diarias

@hectordanielvazquezgarcia3405 26 күн бұрын

Son muy sutiles los patrones y saben cómo hacer eso

@carlmartz6276 28 күн бұрын

No es lo mismo que un jefe pida que se cubra un tiempo extra a una o unas cuantas personas, por otro lado hay empresas que establecen en el contrato una jornada de trabajo semanal de 48 horas pero en la realidad se trabajan 50 a la semana, sin que el empleado pueda salir 2 horas antes por decir algo ya que viene el consecuente descuento o bien la prohibición de salir en caseta de seguridad, en la práctica esas 2 horas semanales cubren 12 días en un año, es decir que se están pagando por anticipado las vacaciones. Haciendo cuentas alguna de estas empresas que digamos tenga unos 300 trabajadores ¿cuántas hora extras está dejando de pagar y cuánto $$$ le representa a la empresa? ...y en este caso hay cantidad de empresas..!!!

@JosephAlcala-xl6pe 17 күн бұрын

Y la jornada de 40 Horas ?????

@memoherdez3264 4 күн бұрын

Deberían de revisar las horas que se laboran en las maquilas por que unas trabajan más de 8hrs y no las pagan sacando de pretexto que Dan 20min de desayuno y 20min de comida y que con eso se compensa supuestamentw

@carlosfabianbarrientosgarc4151 27 күн бұрын

Aquí en mi pueblo están garrafales las condiciones laborales y creo yo que en general en la República Mexicana...sueldos muy bajos que creo que no dan ya ni el mínimo...dado que ya subieron el mínimo supuestamente...aquí todavía hay empresas en donde ganas $ 1500 semanales.... promoviendo sus jodidos empleos con falsso salario....y los obligan a tener tiempo extra...y en cuanto a los trabajos de guardia hay personas de turno de 24x24 y como no tienen personal por lo mismo de que son empleos muy malos....los obligan a quedarse otras 12 horas más y no solo una si no varias veces en la quincena....a mí ya me ha tocado....en fin aquí en México solo los extranjeros dueños de sus jodidas empresas son los que ganan.... porque aquí la mano de obra es de las más baratas y la gente no dice nada porque la disque institución que supuestamente se encarga de defendernos no sabe hacer nada.... verdad CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE 😂.

@eduardos8695 27 күн бұрын

Almacén y logística sugiero empezar 😖

@sempaimiranda2520 28 күн бұрын

La mayoria de trabajo son de 55 a 60 horas a la semana con un salario de $1300 a $1500 por semana, trabajamos mas por ganar poco

@Emmanuel.076 28 күн бұрын

O sea están con estas reformas de 48 hrs apenas???? Ya deberíamos de estar en 38!! AMLO la echó para atrás 🤦 es la misma 💩

@gasimov1976 26 күн бұрын

No es eso, en el senado no la aprobaron porque o tenían mayoría relativa para aprpbarla.

@gabiergarcia2573 20 күн бұрын

No vayan tan lejos vayan a las tiendas Chedraui en cuesten a los trabajadores y verán como son explotados

@fg_511 22 күн бұрын

Así es Yo pienso que eso es lo primero que deberían de cambiar los gobiernos deberían de poner más atención en los salarios en los empleos porque es donde está la mera explotación a las personas que necesitan de su empleo ya que hay en empresas que quieren jornadas laborales que exceden lo de la ley y hay empresas que contratan a personal multiusos para pagarles el mínimo del mínimo yo a veces creo que la leyes son muy injusta por qué Si en tu trabajo no te pagan tu quincena o tu salario Yo pienso que eso se consideraría como un robo que te están haciendo porque todo es un engrane Obviamente si a un empleado no le pagan su quincena o su mes por lo tanto delito y él si roba por hambre ya es considerado un delito pero no es considerado un delito que él no le paguen

@fenixgarcia6744 22 күн бұрын

Todas las empresas de seguridad privada que los hacen trabajar hasta 24 horas seguidas, como pueden seguir trabajando esas empresas !

@xuruafd4237 26 күн бұрын

Las empresas siguen siendo abusivas y nadie las pone en cintura

@dmiandealbamartinez7348 24 күн бұрын

NoY que pasa en el caso de las empresas de seguridad privada,donde los turnos son de 24 x24 pero se extienden hasta 72 horas continuas y los custodios trabajamos hasta 25 días en carretera sin descansos!!ahí nadie dice nada !!!en conciliacion dicen que estas empresas no entran porque los elementos deciden trabajar, cuando si no lo haces te despiden !solo pagan ocho mil por med siendo 500mss del minimo y con eso ye dicen que te pagan mas pero es inumano , porque comes y vives en un coche ,sin horel y te bañas cada cuatro dias es terrible,los dueños diputados policías militares,la diputada Vanessa del castillo me dijo que por eso esta atorada esta ley es un ssco

@kevinalejandroromancanales1893 25 күн бұрын

Existe un fenómeno entre la nueva generación de jóvenes "Quiet quitting" las empresas se ven afectadas por esta táctica, es básicamente "si te pasas de verga renuncio". En está economía no tiene sentido quedarse en un trabajo que te explota por un salario que sólo te permite sobrevivir, es mejor reemplazarlo con otro que sea igual de mal pagado pero al menos no sufrirás la misma explotación y malos tratos

@omrrelliugssz 17 күн бұрын

Qué bueno yo estuve un tiempo en un empleo donde estaba de lunes a viernes de 7 am a 6 pm y sábados de 7 am 3 pm por un sueldo de 1900 a la semana. Era una explotación.

@user-iu1dr8ox4x 24 күн бұрын

Si la Constitución dice algo sobre horas de trabajo máximas es la que se tomará como referencia si no la LFT en la jornada máxima normal NO LA EXTRAORDINARIA, QUE COMO SU NOMBRE INDICA NO ES NORMAL, ORDINARIA ES ASI OCASIONAL

@ricardoaguilar4343 27 күн бұрын

Ojalá no solo vallan y que les den unos documentos con firmas que si les pagan y cumplen la jordana laboral normal , que deverdad investigen a sus trabajadores y que les pregunten al azar cuánto trabajan y que lo agan incorruptible que por una lana del patrón digan que si trabajan sus horas normales , tienen todos los beneficios, sea de la empresa que sea

@carlosrpc1919 28 күн бұрын

Y así México se queda sin más del 50% de las empresas (cuyeyos!)

@antoniokoyoc4529 22 күн бұрын

Merida Yucatan empresas de la industria trabajan mas de 12 horas con un sueldo de la chingada, ellos tienen saber que trabajan mas

@JorgeHernandezToro 6 сағат бұрын

Las empresas de seguridad privada, hacen lo que quieren y nunca hacen ninguna modificación de salarios, las jornadas son 12x12 / 24x24 horas y otros horarios similares a estos, Cómo se van a manejar horarios así?7 Se escudan diciendo que hay una ley laboral para seguridad privada, ( eso no es cierto) ojalá hubiera alguien que los ponga en cintura.

@pancracio2.05 20 күн бұрын

pero para que me crean necesitan pruebas ? Como? Seria entoces la denuncia.

@johanferrari1902 24 күн бұрын

Si hay algunis vacios legales. Pero si se entiende que si se rebasa las 8 horas laborales si hay consecuencias para los patrones. Asi que a denunciar...

@carlos0980 13 күн бұрын

Si con 8+ 1 de comida se me hace una esclavitud, ya me imagino con los que están más horas esclavizados :(

@trainerhilbert6651 23 күн бұрын

1:12 no es el artículo 35, es el artículo 21

@jorgeespinosa8550 28 күн бұрын

REALMENTE ES UNA MENTADA DE MADRE COMO ESE SEMI ANALISTA DICE QUE MEXICO ES UNA ENTIDAD DONDE LAS HORAS EXTRAS TIENEN EL COSTO MAS ALTO, Y ES ESO PUEDE QUE TENGA RAZON PERO NO INDICA QUE LOS SALARIOS SON DE MIERDA, POBRES ANALISTAS MEDIEROS.

@NansRoweK 21 күн бұрын

Ojalá no sea nada más en papel y se aplique de verdad.

@jerryyuutuuber 26 күн бұрын

8x6

@xaviers6885 25 күн бұрын

Se hacen los locos. Los empresario no aceptan la reducción de Hrs. Pero si te sigue haciendo que te quedes 1 o 2 más hrs. diarias sin pagartelas. Cuántas Hrs. Se ahorran al año???

@israellastra2862 20 күн бұрын

Las empresas privadas qué son la mayoría negreras van hacer lo mismo cuando el gobierno subió el salario mínimo, quitaron bonos etc lo mismo van hacer con las jornadas justas

@user-gg3hn9fh8s 28 күн бұрын

En las empresas de outsoursing hay mucha explotación laboral. Existe muchas horas nalga, mucho tiempo perdido.

@rubenlopez8083 26 күн бұрын

Si las actuales leyes laborales no se aplican, de hecho deberían quitar lo hecho por calderón, véase tiendas departamentales, corporaciones de vigilancia, empresas de limpieza, empresas manos de extranjeros o funcionarios del gobierno que se pasan la ley por el arco del triunfo, rara vez e visto justicia laboral y la mayor de las veces a sido con sangre de por medio, en la calle todo se arregla, no todos se quedan quietos y aceptan, muchos por poner la cara por la empresa se vuelven víctimas, muchos optan por la economía informal, como diría fray escobas: los que llaman guexxx es por qué no soy su exclavos, no quieren trabajadores si no exclavos, la libertad se negocia o se pelea

@3nkidu465 26 күн бұрын

Que pasará con las empresas de seguridad que te hacen trabajar 72 horas a la semana?

@angelicasegura891 28 күн бұрын

Ojala lo apliquen para las empresas privadas, las escondidas las estatales

@karenyarelimartines4234 25 күн бұрын

Estanos en México las leyes nomas están pero no se respetan a si denuncien a los empleadores no pasa nada😢 me a pasado y no mas no seme resuelve

@jorgeluishernandezrenteria2191 21 күн бұрын

si eres empleado siempre seras explotado en México. lamentablemente esas leyes son inutiles, siempre hay represalias si denuncias a alguna empresa, por ejemplo, cuando vas a pedir otro empleo pueden averiguar si hiciste una denuncia o demanda y eso afecta si te contratan o no

@paulolopez8729 27 күн бұрын

EXELENTE HASTA QUE SE ESTA ACABANDO LA EXCLAVITUD DESPUES DE SIGLOS

@chulechispi375 23 күн бұрын

ojo medicos residentes.... ya no los pueden dejar guardados

@sargen73 28 күн бұрын

Haber en la Ley Federal de Trabajo desde siempre marca como maximo 8 hrs de trabajo, si trabajas mas de eso te tienen que pagar horas extras... Si tu le dices a tu patron que de acuerdo al articulo X te tiene que pagar horas extras creeme que lo hara

@ManuelGaStormborn 25 күн бұрын

"En ese momento VW sintió el verdadero terror". (Como si esas cosas pasaran).

@ruthcelephais4612 19 күн бұрын

Pues...a veces si se pasan. En unos lugares te quieren obligar a hacer horas extras. Te interrogan el porque no te quieres quedar más tiempo. Se enojan y te tachan de flojo si no te quedas. 😅 Yo me tuve que salir de un trabajo porque querían que trabajara 12 horas todos los dias! Si no me quedaba a horas extras se enojaban conmigo

@marsan1215 28 күн бұрын

Jajaja porque todo lo ven al revés? Sigan oprimiendo a los empresarios y en efecto, no va a ver horas extras porque tampoco habrá trabajo. Vamos bien 😂

@BlancaHernandez-ri7fr 26 күн бұрын

Explotación en la central de abastos 14 horas trabajando como cajeras sin un dia de descanso

@eliely3 23 күн бұрын

Pues en 1er lugar estan los hospitales.. abusando con guardias de mimimo 12 horas diarias.. y peor esas de 36 y 48 horas

@macdiaz3624 19 күн бұрын

Las seguridades privadas no aplica abusan de la jornada laboral

@oliverfabris5329 27 күн бұрын

Ya que se reduzca la.jornada laboral, estoy harto de trabajar tanto

@dilansalazar6813 23 күн бұрын

El problema es que los jefes te hacen a fuerza que te quedes amenazando de que si te Vaz , es abandono de trabajo Y luego abusan de la necesidad de los demás poniéndote clausulas abusivas a favor de ellos y lamentablemente las tienes que aceptar por qué no hay demás y casi todos los trabajos hacen eso

@oscarivangarciahernandez9055 26 күн бұрын

Que se aplique

@hugoHHH8212 27 күн бұрын

No se esclavisen en trabajos mal pagados, y con horarios extensos no vale la pena, busquen un trabajo con menos horas de trabajo aunque ganen menos, el tiempo se disfruta mejor, inicien un negocio a la par de su trabajo y disfruten de su familia, y lo más importante evitar endeudarce.