常勤医師15人が退職する中核病院の院長を解任…生活保護の患者に差別的な発言?行き過ぎた「救急は断らない」方針で軋轢

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RKB毎日放送NEWS

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6 ай бұрын

福岡市早良区にある福岡記念病院で常勤する医師15人が退職する意向を示しています。福岡市の救急医療を担う病院で何が起きているのか?背景には、病棟の建て替えを控え、「利益率の改善」に力を注ぐ経営陣と一部の医師たちとの軋轢が見え隠れしています。
◆「そういうことなので当直から外れて頂きます」
福岡記念病院・茂木恒俊医師「簡単に言うと院長の発言ですね。これで多くの医師が傷ついて辞めたいと。かなり働きにくくなってしまっているので、辞めたいと思っている医師が私含めて聞いている範囲内なんですけど15人前後いるのは確認しています。
福岡市早良区西新にある福岡記念病院。早良区で唯一の「地域医療支援病院」で一般外来のほか、24時間365日、救急患者を受け入れています。総合診療科で部長を務める茂木医師は、去年10月に院長が代わってから「救急は断らない」という方針が強化され、受け入れを断った医師にはペナルティが科されるようになったと訴えます。
茂木医師「救急の体制に関しても“もう断るな、取れ”と。脅すと言ったら言葉が変ですけど、やっぱり、みんな怯えてしまうんですよね」
先月18日、総合診療科の医師による告発がフェイスブックに投稿されました。それによりますと、夜中の救急搬送を断った医師が後日、多くの職員がいる朝礼の場で理事長と院長から「これは病院に対する背徳行為になります」などと叱責され、当直から外されたということです。
(音声データ)
理事長:
「断ったら二次救急病院から外されます。ということは、うちに救急車が来ないということになりますので、救命急患センターから受け入れ要請があった場合は満床であっても断らないで下さい」
院長:
「そういったことなので、この先生はちょっと当直から少し外れて頂くか減らすようにします」
搬送された重症患者に応急処置を行った後、緊急手術ができる別の病院に転院させた医師も多くの医師・職員がいる前で叱責されたということです。
茂木医師「翌日の朝に“何でこういうことをしたんですか”と咎めを受けて、ちょっと全員唖然としたんですよね」
◆生活保護の患者に“差別的”な発言か
年間に6000台以上の救急車を受け入れている福岡記念病院。院長が代わって以降、受け入れ件数はさらに増加し、去年11月には病院が開設されて以来最多の716台を受け入れました。医療機関に受け入れを断られ、救急車が現場で待機する「救急搬送困難事案」が社会問題となる中、頼もしい存在と言えます。しかし、現場で働く医師や看護師は受け入れ態勢が十分とは言えず「いつミスが起きてもおかしくない」と話します。
救急担当の医師「一人一人に目が向けられなくなって、放置状態になってしまうような、違う患者に違う薬が行ったりとか、そういったことが起きてもおかしくない状態は度々あったような感じですね。このままではちょっと身が持たないのもあるし、心が持たない」
院長は「生活保護を受けている患者はトラブルの元」などど差別的とも受け取れる発言をしていました。
(音声データ・去年10月に録音)
院長:
「生保(=生活保護)だから多分ですね、寛解するまで(=病状が治まるまで)入院を言われると思うんですよね。早めに外来機能で良ければ外来に出して頂いて、生保の人には普通の対応を、金を払う方には濃厚な医療をするのが通常の医療じゃないかなと」
こうした理事長や院長に反発して今年3月末までに14人の医師が退職する予定です。さらに1人の医師が夏までに退職する意向を示しています。これは常勤医師のおよそ2割に相当しますが、病院側は「例年より退職者が多いが診療に影響が出ることはない」と説明しています。しかし、新型コロナや肺炎などを診療する呼吸器内科は、常勤医師がいなくなり、今の診療態勢を維持するのが難しい状況になるおそれがあります。
◆取材に応じた院長「新病院建設の責任者になりプレッシャー」
こうした状況について、院長は顔と名前を出さないという条件で取材に応じ釈明しました。
院長:
「僕の発言がちょっと過度に行き過ぎたところもありましたので、それは大変申し訳なく思っています。私どもの病院は、理事長の意志が反映されてそれを僕(=院長)が忠実に行う、実行していくという病院なので」
これまでの言動や方針転換は理事長からの指示だったとする院長は、去年のクリスマス、医師全員のレターボックスに謝罪文を入れました。
(要旨・抜粋)
『病院長になり、病院の利益率がかなり低いことが判明しました。福岡記念病院は全職員600~700人も在籍している企業で、新病院建設という大きなプロジェクトを抱えております。HCU(=高度治療室)に長期に在院し、ベッドが回転せず、さらにはその診療報酬が切られて赤字を出すという悪循環になっておりました。まずはそこから改善しないといけないと思いました。取り組みが急すぎたのは反省しております』
この謝罪文にある新病院の建設。福岡記念病院を経営する社会医療法人「大成会」は去年4月、ボウリング場があった「西新パレス」と隣接する土地・建物をおよそ65億円で購入。数年後には西新パレス跡地に新病棟を建設し、福岡記念病院を移転させる計画です。そのため、病院の利益率を上げる必要があったと言い...

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@yukky0707
@yukky0707
スタッフを家畜のように働かせてるブラック病院。
@user-wk9eo2vd7w
@user-wk9eo2vd7w
同業です。
@user-mh5hr2nm4l
@user-mh5hr2nm4l
理事長は逃げるな。取材に応じなさい。
@jizo14
@jizo14
病院長に責任を押し付けた上でクビにするってエグいね
@user-wl1db2kg6s
@user-wl1db2kg6s
15人も減るのに支障がないわけがない‼️
@tarareba
@tarareba
元院長は多分、理事長から「立て直してくれ」と背中を押されていたのだと思う。バックに理事長がいるからこそ、職員に対してきついことも言えたと。ただ、内部から不満が出てきた際、理事長は矢面に立たず、元院長をスケープゴートにしようとした。だから、元院長も「それじゃ話が違うじゃないか」となって、取材で理事長との関係性を明確にしたんだろう。
@teppeimaeda
@teppeimaeda
院長が早速解任されたことに彼の言葉が真実であったことが分かる
@user-yz1wh5fc9m
@user-yz1wh5fc9m
医院長解任しても 理事長がいたら なんも変わらないってことか
@user-wl5tv5dm4d
@user-wl5tv5dm4d
1番悪い理事が表に出ずに、院長ばっかり悪いようにされるのは可哀想だ。
@irumo507
@irumo507
理事長が24時間働け!
@5zt9hflcnt
@5zt9hflcnt
どこも同じやな・・・
@ranran5048
@ranran5048
患者を診てくれるお医者さんも人間です。 体に一番気をつけて頂きたい存在です。
@noname-dk7ri
@noname-dk7ri
ここかは分からないけど、少し前に「救急は断らない」を美談として取り上げてたメディアがあったなぁ。あの時も「一緒に働く人達の事も考えろ」というコメント沢山あった。
@user-lk7ir8cn2g
@user-lk7ir8cn2g
年配の方かと思いきや、院長なかなかわかかった。
@user-ch8kz5it4x
@user-ch8kz5it4x
この理事長、末端には無理を強いて組織を壊し自分がその責任を問われると雲隠れですか。悲しいけど人間らしい。
@user-zu8gn4mc8o
@user-zu8gn4mc8o
それなら人材急募してから立派な事言えよな。職場環境がまともに循環してない状態で仕事量増やすのは馬鹿がすること
@こばとん
@こばとん
こういう病院は医療事故予備軍に近いわけだから行くのだけはやめようと思った。
@user-bw3vi7by7d
@user-bw3vi7by7d
救急患者の受入れについても、善意で行っているのではなく、「診療報酬」目当てに理事長が命令したように見えてくる。
@user-nx7tk4qo6e
@user-nx7tk4qo6e
こういう見せしめって無能な上司がやる特徴なんです。
@MO-dv1mf
@MO-dv1mf
こういうニュースが上がると患者からも敬遠されますよね。
Хотите поиграть в такую?😄
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МЯТНАЯ ФАНТА
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WHO LAUGHS LAST LAUGHS BEST 😎 #comedy
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HaHaWhat
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100❤️
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MY💝No War🤝
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МЯТНАЯ ФАНТА
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