仕事が早い人vs遅い人【あなたはどっち?】【稼ぐ 実践編】:(アニメ動画)第345回

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両学長 リベラルアーツ大学

両学長 リベラルアーツ大学

Күн бұрын

00:00 intro
00:14 質問:どうすれば仕事が早くなるのか、何から改善すれば良いのかアドバイスお願いします
00:36 結論:仕事の早さは誰でも劇的に改善する可能性がある 
01:07 違い①
01:15 └仕事が早い人:準備に時間をかける 
01:48 └仕事が遅い人:トラブル対応に追われる 
03:07 違い②
03:13 └仕事が早い人:優先順位をつける 
03:45 └仕事が遅い人:他人に振り回される 
05:09 違い③
05:15 └仕事が早い人:外部の力を活用する 
07:36 └仕事が遅い人:一人で抱え込む 
08:36 違い④
08:43 └仕事が早い人:得意な仕事を選び取る 
09:40 └仕事が遅い人:自分の得意を知らない
10:19 違い⑤ 
10:25 └仕事が早い人:勉強熱心 
11:15 └仕事が遅い人:近視眼的 
12:37 まとめ:仕事の早さは誰でも劇的に改善する可能性がある 
について解説しています。
※この動画は、【こびと株.com】との提携コンテンツとして配信しています。
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Пікірлер: 115
@user-xy2ro7hd6s
@user-xy2ro7hd6s Жыл бұрын
準備をしっかりしている人は早いし出来るなと思います。 1人でやると間違った方向にいっていても気付きにくかったりしますよね。 思い当たる事が多くあり、たくさんの気付きがありました。 今日もありがとうございます♪
@user-jf3vs7ff3y
@user-jf3vs7ff3y Жыл бұрын
本日も動画ありがとうございます! 新卒2年目の会社員ですが、とても参考になりました!!新入社員の頃は、仕事が遅いと言われていましたが、学長の動画を見て毎日学び、今は自分に頼んだら素早くやってくれると言われるようになりました! ありがとうございます😊
@y181y
@y181y Жыл бұрын
学長いつもありがとうございます。 今回の動画で準備・スケジュール管理の大切さを再確認できました。
@bodycare_komorebi
@bodycare_komorebi Жыл бұрын
おはようございます☀️ 人に頼るのが苦手なので、頼る力を身に付けて、仕事の早い人になりたいです😢 今日もありがとうございましたー❕
@user-dz2rv1oo4n
@user-dz2rv1oo4n Жыл бұрын
学長、いつもありがとうございます。当てはまることがたくさんありました。納得しかありません。 動画を繰り返し見て改善したいと思います。
@momokin555
@momokin555 Жыл бұрын
仕事は日々の振り返りと 改善が重要だと思いました 本当にやるべきことかを よく考えることも 重要です いつもありがとうございます😊
@chirutomo-tenshoku-blog
@chirutomo-tenshoku-blog Жыл бұрын
学長、今日も素敵な動画発信ありがとうございました!!😊 一人で抱え込んでしまうことが何度かありましたので、「〇〇分調べてわからなかったら相談する!」などと期限を区切り、上司や周りの人の力も活用していきたいと思いました!✨ 効率を良くし、高い成果・高い給料に向けて頑張ります!!💪
@nanausagi-bnr34
@nanausagi-bnr34 Жыл бұрын
両学長💖💖💖 本日も参考になるお話をありがとうございました🍓🍓🍓 自分の職場の人たちに当てはめてみたら 妙に納得してしまいました🤣
@megu.channel7726
@megu.channel7726 Жыл бұрын
今日も動画ありがとうございます✨ 動画を見てこうすれば良かったのだと思うことが何個もありました。 毎日の行動を改善していこうと思います!
@red2578
@red2578 Жыл бұрын
おはようございます 仕事が遅いですが、ミスやクレームがないようにして、お客さんから信頼されると思いながら、遅くてもモチベーション保ってました。 事前準備はしっかりして仕事に励みたいと思います。
@user-vr8fv7tn3i
@user-vr8fv7tn3i Жыл бұрын
仕事の準備ってホント大切だと思っています。 以前全く準備せず行き当たりばったりな現場になった時はかなりしんどかったですし。
@user-yn8ly3hb5h
@user-yn8ly3hb5h Жыл бұрын
学長、おはようございます☀️ 今日も、ありがとうございます! 優先順位を持つ。自分で仕事を持ちすぎない。学ぶ姿勢を忘れない。大切ですね!
@misa3-forrm
@misa3-forrm Жыл бұрын
ありがとうございます🙇‍♀😄 ちょうど改善に向けて取り組んでいるところでした。お昼休憩明けからやってみます😊
@user-lh8nn9mm3c
@user-lh8nn9mm3c Жыл бұрын
「ちょっとした考え方のチェンジ」これさえ出来れば、何でも良い方向へ持っていけますね。学長に感謝です。🙏
@kamensal
@kamensal Жыл бұрын
いつもありがとうございます。事前の準備をしっかりしようと思います。
@user-yg3we5hy6x
@user-yg3we5hy6x Жыл бұрын
学長の言葉の選び方が素晴らしすぎます! もう一度、お金の大学も、読み直します。 ありがとうございます。 自己管理スキルも高めます。✨
@user-ef9vo7sb6f
@user-ef9vo7sb6f Жыл бұрын
学長!おはようございます! 毎日ありがとうございます!!感謝✨
@user-gz5dp9mc9t
@user-gz5dp9mc9t Жыл бұрын
一般的な事(Excelや発送料金や簿記仕訳等)、検索すれば分かることは自分で調べています。 社内独自ルールは聞かないと分からないので聞きます。 子ども達が宿題勉強するときも、 ・まず自分で考える ・辞書や検索で調べる ・それでも分からないなら飛ばして次の問題に進む ・最後一緒に見直す ・何となく「こんな問題もあるんだ」と経験できたらOK としています。 自分の知らないこと、経験していないことは一人でいくら頭捻ったところで出てくる分けない、解決することはない😂 一人で抱えて仕事止める方が困ると身に染みてるので、きちんと確認することは気を付けています😅 あと、聞きやすい人選びも気を付けていますw 全く考えずすぐ電話かけて人に聞きまくる上司を反面教師にしてw、自分で解決できる範囲と人を頼る範囲の区別、優先順位が判断できると仕事が気持ちよくてきぱきできるかなあと思いました。 考えさせられるテーマ解説ありがとうございました!
@user-qi8hx1se9k
@user-qi8hx1se9k Жыл бұрын
学長おはようございます☀ まず自分にできることから行動していきます♪今日もありがとうございました😊
@Yunny-san.Tommorows-leader
@Yunny-san.Tommorows-leader Жыл бұрын
今日から明日からさっそく実践できるスキルを教えて下さり、ありがとうございます😊 意識してより早く、行動していきたいです^ ^ 本日もありがとうございました!
@keisei-84
@keisei-84 Жыл бұрын
学長~、知って身につけておきたいお話を見やすい動画で届けてくれてありがとうございます☺ 私の場合は、仕事の予定とその実行過程(対策など含む)は一覧にして毎日確認しています。 やることが見えて(まとまって)こないと、全然進まないような気がして😅 明日のための時間を確保して、逐次改善を出来るようにしていきたいと思います!
@horaly0727
@horaly0727 9 ай бұрын
1人で仕事抱え込んで、それが責任感だと勘違いしてました。 任せる、ヘルプを求めることが、本当の責任感だと学びました。ありがとうございます!
@jenny168
@jenny168 Жыл бұрын
まさに、いま悩んでいることの問題解決動画です✨ありがとうございます😊❤
@piyopiyohinichijo
@piyopiyohinichijo Жыл бұрын
こんな仕事力的な動画ももっと出して欲しいです!ありがとうございます!
@sakura854
@sakura854 Жыл бұрын
おはようございます!今日も配信ありがとうございます!
@ChibaNoMacchan
@ChibaNoMacchan Жыл бұрын
神回🙏何度も聞きます❤
@ohtsukashingo
@ohtsukashingo Жыл бұрын
これはとても参考になる動画ですねぇ!今から実践します!
@ys7369
@ys7369 Жыл бұрын
おはようございます! 今日もありがとうございます🦁
@750rs
@750rs Жыл бұрын
仕事の効率アップの学びになります😊生産性あげていけるヒントになりました😊今日も動画ありがとうございます😊
@user-dv1fo1vr8e
@user-dv1fo1vr8e Жыл бұрын
学長いつもありがとうございます!今日の仕事のモチベーションがあがりました!いってきまーす
@nanapy
@nanapy Жыл бұрын
おはようございます!いつも動画配信ありがとうございます😊
@otsuberu
@otsuberu Жыл бұрын
おはようございます。僕は仕事が遅く、仕事ができない人でした。まさにあてはまるところ、多かったです。
@user-bt2ji5ve2m
@user-bt2ji5ve2m Жыл бұрын
おはようございます! 今日もありがとうございます!
@Kazzho
@Kazzho Жыл бұрын
おはようございます。私は1人で抱え込んでしまうことがあるので不得意なことは得意な人にお願いすることもいいなぁと思いました
@user-mn1nm7su2q
@user-mn1nm7su2q Жыл бұрын
今日も毎朝ライブ、動画、合宿ライブありがとうございました😊
@user-cc5oh1st4b
@user-cc5oh1st4b Жыл бұрын
おはようございます☀ 今日もよろしくお願いします!
@user-kl1wo3tf9b
@user-kl1wo3tf9b Жыл бұрын
ありがとうございます。1週間のスケジュールを約2時間単位で作るを使用して資産購入のスケジュール切ります!
@souichi-izumi
@souichi-izumi Жыл бұрын
おはようございます✨️学長様🥹🦁🤝今日も朝早くから動画アップと生ライブお疲れ様でした♪︎🙇‍♂️🍵ドゾ お金の利息も怖いですが、仕事の利息も負けず劣らず怖いですよね💦😅 わたくしは社会人になって以来"仕事は早く正確に!振られた仕事は責任もってやらなあかん!"と教えられ死にものぐるいでやって来ましたが、リベを知り学長様の心に寄り添ったレッスンを受けるうちに、NOって言って良いんだ!助けてって声出して良いんだ!好きや得意をアピールして良いんだ!と、思えるようになって以来気持ちが軽くなり、業務のスピードを上げる事が出来ました✌️🥹❤
@user-lq8ii3le2e
@user-lq8ii3le2e Жыл бұрын
最近まで私も困ってる時に周りに聞くことができませんでしたが、「聞くは一時の恥、聞かぬは一生の恥」ということわざを思い出してから、周りとコミュニケーションを取ることが出来ました😊本日も素晴らしい動画ありがとうございます😊
@sai-zk6ed
@sai-zk6ed Жыл бұрын
結論、会社の環境に左右されるのでは?と思いました。 ・データがまとまっている会社のシステム ・同僚や先輩に質問できる環境 ・仕事を受けないことを選べる環境 ・他の人の知見を求め活用できる環境 ・自分の得意な仕事を選べる環境(苦手なことをメインでやらなければならない環境もある) ・仕事を持ち越せる環境(今日ある仕事は急ぎでなくても翌日に仕事を持ち越すことが許されない会社は多い) 個人単位でやるにも限界がありすぎるのでと思いました。 そういう意味ではさっさと転職という結論かもですが。
@user-rk4wf6mf8e
@user-rk4wf6mf8e Жыл бұрын
学長こんばんは!勉強になります。本日もありがとうございました!
@jujun9161
@jujun9161 Жыл бұрын
自分の理解と行動が間違っていないことの答え合わせになりました😊
@user-go3qu1mg9n
@user-go3qu1mg9n Жыл бұрын
木こりのジレンマ、忙しい時はまさにそれでした。それと得意もまだ分からないままです。自分の課題が見えました。ありがとうございます!
@user-gw6nt3cw1h
@user-gw6nt3cw1h Жыл бұрын
ちゃんとスケジュール管理・連絡していても管理・経営側が管理能力オーバーしていると下に 落としてくるだけになるので、今日の動画は管理・経営側に見て欲しいです。年々時間外がうる さくなっているのだから一般職に仕事落として管理した気になるの辞めて欲しいです。それだか ら優秀な人材から辞めていく悪循環にハマると思うのです。
@user-gi4vt3hg1g
@user-gi4vt3hg1g Жыл бұрын
参考になる動画をありがとうございます☆☆☆
@user-ct9lr4xj6n
@user-ct9lr4xj6n Жыл бұрын
おはようございます✨ いつもありがとうございます♪
@mirai_benkyo
@mirai_benkyo Жыл бұрын
メールなどのレスポンスの早さが結構大事な気がします! 仕事でもプライベートでも!😀
@user-bb3vt9oz2o
@user-bb3vt9oz2o Жыл бұрын
学長🤚自分は仕事が遅い。と思ってました💦、、、無駄に過ごしている時間が多かったんですね💦 気づいたから治していける! この瞬間から時間を無駄にしないように、色々と工夫していきます💪 いつも気づきをありがとうございます🍓🍓✨🙏
@user-wd7en4fw8x
@user-wd7en4fw8x Жыл бұрын
ちょうど自分の仕事の遅さにモヤモヤして、振り返り→改善をしているところでした。動画を止めてはメモしました。これをもとに頑張ってみます。今日も有益な動画をありがとうございました!
@TH-un1kx
@TH-un1kx Жыл бұрын
他人・専門家に適切に任せるのはとても大事ですね。 他に詳しい人がいることをこちらでやってしまうと、結局わからずその人にお願いすることになってしまう。
@user-ze3cs2tf5j
@user-ze3cs2tf5j Жыл бұрын
おはようございます!いつもありがとうございます!
@user-fb2pc3mr3j
@user-fb2pc3mr3j Жыл бұрын
学長、おはようございます! 今日も宜しくお願いします🙇
@suko1477
@suko1477 Жыл бұрын
おはようございます。 本日もよろしくお願いします。
@masatopapamoney
@masatopapamoney Жыл бұрын
おはようございます。今朝もありがとうございます。 仕事はサラリーマンの時でも早い方だったと思いますが、どうやって早くしていたかは具体的に伝えられないことがありました。 お話の中で思い当たることがあったので、今の仕事スタイルにも活かしてみます😁
@user-he9eo3pc2y
@user-he9eo3pc2y Жыл бұрын
おはようございます☀
@shishiinomaru33
@shishiinomaru33 Жыл бұрын
ありがとうございました✨🙏✨
@user-mg1vq1ko1k
@user-mg1vq1ko1k Жыл бұрын
おはようございます。 管理職ですが実務の仕事遅い方で、実務は諦めました。管理と指示調整に注力していますが、実務をしないと真実が見えなくなりそう😅
@user-pp1ru9ow8i
@user-pp1ru9ow8i Жыл бұрын
仕事が早い人には、遅い人より多くの仕事が振られます。 その分、経験値が増やせるというメリットもありますね。
@user-warauakabeko
@user-warauakabeko Жыл бұрын
学長、本日もありがとうございます! まさに、学長のおっしゃる通りだと思いますが、現実の会社組織は、そこまでの柔軟性や多種多様な人材もない状態です😢 やはり、転職を視野に入れて、これからの身の振り方を考えてみます。😒
@user-nw7to6mn8h
@user-nw7to6mn8h Жыл бұрын
おはようございます😊私は早い人ですが確かにこの通りです。ただ会社組織の中では周りから見たら楽そうとかガンバってないと思われてイヤでした。
@Moko_37
@Moko_37 Жыл бұрын
仕事の出きる人とは一緒に仕事したいですね❤
@huninyanko
@huninyanko Жыл бұрын
得意な仕事を選び取る、の考え方がすごくしっくりきました。 自分には苦手な業務がすぐ出来る人にばかり目が行っていましたが、自分が得意なことから率先して取り組めば確かに仕事が早いと思われるし、逆に苦手なことは早い人を頼るなりして効率を上げていける。 得意をアピールする、今までやってこなかったので練習していこうと思います。
@shinkyushi-chiharu
@shinkyushi-chiharu Жыл бұрын
もっと仕事の効率化したいなーと思ってたけど、全ての面で「仕事の早い人」やった😂 いつもありがとうございます🐼❤
@user-eq8ig1dv5n
@user-eq8ig1dv5n Жыл бұрын
おはようございます☀‼️
@rayme555
@rayme555 Жыл бұрын
私は仕事が遅い方です。 店舗オペレーションの合間に事務仕事してます。 会社員とは仕事の進め方が違うけど、本や動画で使えそうなところを参考にしています。 仕事や人間関係がうまくいかなくて、本を読み始めました。 おかげで、学長の動画に出会えたり勉強する楽しさを知ったので良いきっかけだったと思います。
@user-ox9sy9jn3b
@user-ox9sy9jn3b Жыл бұрын
学長、おはようございます!!仕事が早い人は仕事で起こる想定外にも対応できるよう対策立てている人が多いイメージですね!!今日も動画ありがとうございました!!
@chiiki6488
@chiiki6488 Жыл бұрын
おはようございます❣️❣️❣️
@user-nn8vx3xn3y
@user-nn8vx3xn3y Жыл бұрын
おはようございます!
@buntsuka_eng
@buntsuka_eng Жыл бұрын
おはようございます。どの人も言ってるのが「優先順位」。まず自分の仕事の重要性と緊急性を順位づけしないとな。
@Moko_37
@Moko_37 Жыл бұрын
おはよう👋😆✨☀️ございます
@user-rd2cr7kv9h
@user-rd2cr7kv9h Жыл бұрын
仕事早い人は準備で予防している 確かに1人でできることは限りがあるので適切なヘルプを出すのは大切ですね
@user-vq9bf6oe3r
@user-vq9bf6oe3r Жыл бұрын
会社も聞きやすい雰囲気だったらいいよね。 特に今はリモートだし
@mugenkai8
@mugenkai8 Жыл бұрын
「困難は分割せよ」 小さいことから、できることから改善して行くことが大事ですね。 働きやすい環境を作るため努力してみます。
@yuichirot.2999
@yuichirot.2999 Жыл бұрын
耳が痛いですが、その通りですね。 少しずつ改善しますの
@user-ox8hd1hx4p
@user-ox8hd1hx4p Жыл бұрын
仕事を早くする工夫を考えるのも、自分の利益と考えると実際は楽しいものだと思います。考えるのが楽しくなれば、仕事も楽しいと感じられるようになりますね。
@user-we7lt2eb7c
@user-we7lt2eb7c Жыл бұрын
おはようございます リベシティに入り学長の仕事の速さが凄まじいので別次元の人だなと感じていました。 しかし、これまで様々な問題にしっかりと向き合ってと改善し今に繋がってるんですね! 私も周りの人達と協力しながら早く丁寧に仕事をこなして行きたいと感じました😊
@user-ie2ov2pz1u
@user-ie2ov2pz1u Жыл бұрын
どうしてこんなに私の状態が解るのですか と、驚くのと共に、仕事の出来る人の理由も解り、モヤモヤが少し晴れました。 今までは不得意でも、振る先が無くて抱え込んでいましたが、リベに出会い、お願いすることも出来るかもと思えています。 解消の仕方を教えて頂いたことも、その方法を実行するための繋がりまで創って下さったことも、改めて感謝します m(_ _)m
@user-jh8fb5nk5r
@user-jh8fb5nk5r Жыл бұрын
そりゃあ、得意な仕事だけ選んで出来たら一番いいけど、苦手な仕事でも立場的にやらざるを得ない人もいるんですよー(汗)
@shoko_fleur_japon
@shoko_fleur_japon Жыл бұрын
私も昔は一人で抱え込みがちで仕事が遅かったです。今は想定できることは全部準備して、苦手なことは得意な人にお願いして、以前より仕事が早くなりました。逆に余裕がある時は周りを助けられる自分でありたいと思います。"はたをらくにする"のが働くだと誰かが言ってましたね。そういう意味でもチームワークって大事ですよね!
@damdora
@damdora Жыл бұрын
今日も動画をありがとうございます。 ITの開発だと、金融系などは基本的にバグは出せないので正確性重視になります。 正確かつ迅速に仕事ができる人が評価されます。 さらに、アーキテクチャ、サービス、ツール、メソッド等の知識の有無で1000倍以上の生産性の差になります。 だから、高度なIT技術者の給与は月収1000万円以上になる事もありますね(外資の場合)。
@user-zq1dt3ss1h
@user-zq1dt3ss1h Жыл бұрын
おはようございます😊
@user-qr7zv1is2k
@user-qr7zv1is2k Жыл бұрын
おはようございます。
@user-zv5sh9hk9v
@user-zv5sh9hk9v Жыл бұрын
おはよう御座います。
@Michy-getafreedom
@Michy-getafreedom Жыл бұрын
2年前に辞めた会社では仕事が早い特徴の働き方をしていたのですが、上からの命令で得意なことも苦手なことも他の人と全く同じにローテーションするように言われ、業務がスムーズでなくなり物凄くストレスが多かったことを思い出しました。辞めて前に進めてよかった…
@user-oh3kv5yy9j
@user-oh3kv5yy9j Жыл бұрын
学長、こんにちは。 今日もありがとうございました。
@MRpickles0601
@MRpickles0601 Жыл бұрын
今まさにそんな状態です。 2人でチームを組んで仕事をしていますが、私は仕事の前に入念に準備をしてから始めるのに対し、相手はとりあえず目の前のものをやってみることからするので、優先順位も準備も不十分でミスが多くて困っています。 まぁそもそもそういう人はリベ大のような有効な情報を知ろうとはしないんですけどね。なんとかこの動画を見てもらいたいもんです。
@Web-ju3iz
@Web-ju3iz Жыл бұрын
事業所得を得られるようになってから、時間単価や生産性の重要さを痛感しました🤔 近視眼的な考えで目の前の仕事をこなすことよりも、まずは物事の大枠を捉えることで、少しずつタスク管理ができるようになってきたように感じます✨ 今回の5選や仕事の回し方が上手い方の真似をしながら、効率UP目指して頑張ります✊
@nyanyakoblog
@nyanyakoblog Жыл бұрын
本日もどうもありがとうございました〜〜〜\(^o^)/
@user-cm6rp6xe7g
@user-cm6rp6xe7g Жыл бұрын
おはよう御座います
@mame.22
@mame.22 Жыл бұрын
今年度、まさにこういったタイプの部下がつきました。仕事を溜め込むため多くを任せることができず、指導の仕方に迷っていましたが、今日からこの動画の考え方を取り入れてみたいと思います。本人に動画を見て欲しいものです・・・
@taaa80150
@taaa80150 Жыл бұрын
仕事遅い人って確かに自分で何とかしないとって思ってる人多い気がする。 あと、仕事遅い人に限ってプライド高くて分からない事とか分かる人にあまり聞こうとしないイメージがある。
@YH-nb4mo
@YH-nb4mo Жыл бұрын
今日もありがとうございます😊
@cosmosecurity
@cosmosecurity Жыл бұрын
おはいいね👍️✨
@miyabipochi
@miyabipochi Жыл бұрын
《苦手は人に振って得意を伸ばす😊✨》 苦手を平均点に持っていくのはトータルで見て非効率だったと思います。 仕事ができる人はやはり主体的ですね。私も主体的に行動していきます💡 いつも学びある動画をありがとうございます!
@iur058
@iur058 Жыл бұрын
周りを観察すると、準備ができてなくて仕事できない人は、そもそもの後始末を疎かにしてるのが問題だと思うなぁ。
@pinkpenguin5411
@pinkpenguin5411 Жыл бұрын
おは😊
@dorayan999
@dorayan999 Жыл бұрын
仕事が遅くてもいいや、と思ってしまっていることが根本的な問題な気がしています
@user-ne3xr4oc5k
@user-ne3xr4oc5k Жыл бұрын
上司「Aさん、明日までにZを完成させといてくれますか?」 部下Aさん「わかりました。」 上司「頼むよ!」 翌日 上司「Aさん、Zできましたか?」 部下Aさん「できてます。報告遅れてすみません。」 上司「できてればいいですよ。どれどれ。。。。。これ、全然違うじゃないか!」 部下Aさん「分からないところがあったので隣にいたBさんにきいたら『こうじゃないか?』といわれました。ダメだったんですか?」 上司「どうして私に聞かなかったんですか?Bさんは、この件には関係していないから。」🤣 世の中、こんなんばっかりです。
@user-yo2kp6ys2n
@user-yo2kp6ys2n Жыл бұрын
何事も程度はあると思うものの…新人さんが仕事選ばずに即答で「苦手なんで!」とか言われちゃうと管理側としては困ることもあるというか……
@yukit488
@yukit488 Жыл бұрын
勤め先は昭和な会社なので、得意を伸ばすよりニガテの克服を求められる古い体質。 先日中高年をリストラした結果、有能な若手が続々退職という悪循環。 もう終わっています…。
@saku7003
@saku7003 Жыл бұрын
仕事が遅い人の特徴フルコンボしてて、ただただもう死にたい
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