Трудовой договор и ГПХ. Где ловушка?

  Рет қаралды 38,448

Любимая Работа

Любимая Работа

6 жыл бұрын

Какой договор с работником подписать в 2018 году и на какие особенности обратить внимание, если вы решились на подписание ГПХ. Лектор - Гарскова Е. В.
Добавляйтесь в нашу группу Viber, много полезной информации БЕСПЛАТНО - invite.viber.com/?g2=AQAshVfN...
Скачать методическое пособие - drive.google.com/open?id=1Ivq...
У нас телеграм-чат для обсуждений и мы даём бесплатные коснультации по бухгалтерскому учету и кадрам, присоединяйтесь к нам - t.me/dearjobchat
Если хотите быть в курсе свежих новостей и наших видео, то добавьте себе телеграм-канал "Любимая работа" - t.me/dearjob

Пікірлер: 26
@hayter5957
@hayter5957 4 жыл бұрын
Спасибо за полезный контент!
@user-gf7lv9xy4p
@user-gf7lv9xy4p 2 жыл бұрын
Спасибо большое всё чётко сказано
@ulyanayevtushenko7367
@ulyanayevtushenko7367 9 ай бұрын
Все четко и ясно, спасибо Вам!
@user-bi1mc9jz5m
@user-bi1mc9jz5m 2 жыл бұрын
ЗДРАВСТВУЙТЕ РЕГИНА РАВИЛЕВНА
@janaman6727
@janaman6727 3 жыл бұрын
Спасибо
@user-nn2ch4tw7v
@user-nn2ch4tw7v 2 жыл бұрын
очень актуально именно сегодня нам охране предложили подписать ГПД
@user-oy3kl6gr7s
@user-oy3kl6gr7s 3 ай бұрын
ЭТО ЧТО ?? Я ТАК ПОНЯЛ ЧТО ТЕ КТО ПОЛУЧИЛ ИЛИ ПОЛУЧИЛИ ГПХ ОНИ УЖЕ КАК ТО УЖЕ В РАБСТВО?
@lili9996
@lili9996 Жыл бұрын
ГПД оформляют вахту и в любой момент вышвыривают с работы даже не предупреждая! Так поступают с машинистами мостовых, козловых, башенных кранов! Все работают по 12 часов в день и в ночь без выходных! Это же махинациях от работодателя! Еще в добавок чётко не указывают что выполняется погрузка разгрузка вагонов и машин и что человек по профессии машинист мостового и козлового крана что является тяжелой и опасной работой! Начало и конец работы не указывается!(озвучивается словестно) Самое странное не отдают ГПД на руки и человек без правный, права не защищены 100% !!! Всё это теперь происходит в 2022г.
@user-ib6cc6xo9i
@user-ib6cc6xo9i 2 жыл бұрын
Добрый вечер
@belgsergey
@belgsergey 4 жыл бұрын
Интересно спасибо
@sunnytiffany8720
@sunnytiffany8720 3 жыл бұрын
Спасибо!
@SJ-su5ri
@SJ-su5ri 2 жыл бұрын
Вот это да. Суды в регионах помогают недобросовестным работодателям недоплачивать налоги. Даже я некадровый работник, понимаю эту грязную схему. Правда пришлось вести длительную переписку с трудовой инспекцией, чтобы понять, как отграничить ТД от ГПД. Оказывается, все просто.
@vadiminf
@vadiminf Жыл бұрын
Добрый день. Подскажите, пожалуйста. Я являюсь частным репетитором по НПД, хочу снять офис, в котором другие преподаватели могли бы преподавать свои предметы, по сути, получается центр с подготовкой к экзаменам. Каким образом лучше проводить сотрудничество с другими репетиторами? Могу ли я, как самозанятый, не нанимать преподавателей, а просто с ними сотрудничать, если оплата за курсы будет поступать на мой счёт? Если оформляю ИП, то, как я понял, при найме преподавателей, я плачу за них налог и взносы, а если я буду с ними сотрудничать по ГПХ, то что мне требуется платить за них? В случае, если они просто физлица и в случае, если они плательщики НПД. И могу ли я в принципе на такую занятость нанимать преподавателей по ГПХ, если они, например, студенты и не имеют официального рабочего места нигде, не будет ли это считаться, как постоянные трудовые отношения, а не разовая ГПХ работа? Спасибо
@user-oy2bd5og9o
@user-oy2bd5og9o 4 жыл бұрын
Лучше не перезаключать ГПХ? Там может быть пролонгация?
@user-ib6cc6xo9i
@user-ib6cc6xo9i 2 жыл бұрын
Мне нужно ваша консультации
@user-wu6jp9yz1x
@user-wu6jp9yz1x 4 жыл бұрын
Мы Индивидуальные помощники инвалидов работаем по договору ГПХ у нас в договору работа не менее 8ми часов но оплачивают только 4часа и то не полно .Куда обратиться с жалобой
@obezyana_zabivnaya
@obezyana_zabivnaya 3 жыл бұрын
Никуда, рассторгнуть договор, плюнуть в лицо заказчика и послать его нах
@holyhate800
@holyhate800 3 жыл бұрын
@@obezyana_zabivnaya но ведь заказчик может исправить обвинения в свою сторону и подрядчик не будет иметь возможности односторонне расторгнуть договор. у меня вот по договору очень маленькие деньги, я получаю вообще по другой системе деньги и не знаю могу ли по этой причине написать заявление о расторжении
@user-ib6cc6xo9i
@user-ib6cc6xo9i 2 жыл бұрын
У вас есть ватсап
@elenaarbuzova6512
@elenaarbuzova6512 2 жыл бұрын
Зачем зачитывать конкретные выдержки из практики?! Имена и фамилии- это вода. Можно четко сказать выводы суда своими словами.
@user-xi3lj4mk7g
@user-xi3lj4mk7g Жыл бұрын
Моя история, только я сам написал на увольнение и с обидой ушол.
@keneskhantokeeva9580
@keneskhantokeeva9580 Ай бұрын
Пайдасы жок жумыс істеп жаткан кісілерге минус коп,жумыс берушіге жагдай жасаган
@anteedot659
@anteedot659 3 жыл бұрын
Мда, охранник не промах оказался. Так вас капиталистов давить надо
@StDancingStar
@StDancingStar 4 жыл бұрын
Юр. знания не очень. Погладил костюм 1 это и есть результат работы. Об остальном консультировать не буду.
@Igarunya
@Igarunya 3 жыл бұрын
аахахах, что с бровями , ахахахахаха
Please be kind🙏
00:34
ISSEI / いっせい
Рет қаралды 55 МЛН
Would you like a delicious big mooncake? #shorts#Mooncake #China #Chinesefood
00:30
Василиса наняла личного массажиста 😂 #shorts
00:22
Денис Кукояка
Рет қаралды 6 МЛН
Balloon Stepping Challenge: Barry Policeman Vs  Herobrine and His Friends
00:28
Договор об оказании услуг | Пять важных пунктов
7:04
Александр Телешинин
Рет қаралды 6 М.
Изменяйся или убирайся - Елена А. Пономарева
22:23
Елена Пономарева
Рет қаралды 29 М.
Какие существуют налоговые риски по договору оказания услуг с физическим лицом?
10:53
Что делать Если | Медиа о налогах и законах
Рет қаралды 4,4 М.
Трудовое право
46:05
Роман Мельниченко
Рет қаралды 61 М.
Важная тема. Работа по «нетрудовому» договору
16:20
Что делать Если | Медиа о налогах и законах
Рет қаралды 12 М.
Please be kind🙏
00:34
ISSEI / いっせい
Рет қаралды 55 МЛН