Comment faire un CV en évitant les 5 erreurs classiques ?

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Caroline ALLAIN - La Consultante RH

Caroline ALLAIN - La Consultante RH

5 жыл бұрын

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Bonjour, je suis Caroline Allain et je suis Consultante RH.
J’ai plus de 10 ans d’expérience dans les Ressources Humaines. J’ai travaillé dans des grandes entreprises nationales et internationales et dans différents secteurs d’activités.
Au cours de ma carrière j’ai eu de nombreuses missions dont celle de recruter les futurs collaborateurs des sociétés pour lesquelles j’ai travaillé.
Pourquoi j’ai voulu créer cette chaîne KZfaq ?
Parce que lors de mes entretiens d’embauche avec les candidats j’étais souvent face aux mêmes problématiques et il était rare d’échanger avec un candidat qui sortait du lot.
Demandeur d emploi, Jeunes diplômés, Étudiants, vous êtes nombreux sur le marché du travail à vouloir Décrocher un entretien et Trouver un travail ou un Job étudiant.
Ma mission est donc de t’accompagner personnellement pour te donner toutes les clés nécessaires à la préparation de l’Entretien d embauche pour augmenter tes chances d’être recruté pour le Poste visé, quitter rapidement ta situation précaire !
Je veux faire de toi le Candidat idéal !
Je suis également souvent sollicitée par mes amis ou proches qui me posent de nombreuses questions !
Comment créer un bon cv ?
C’est une question difficile car le CV parfait n’existe pas. Néanmoins, pour que le Curriculum vitae soit apprécié par les Recruteurs il doit répondre à certains codes pour Sortir du lot ! Un Bon cv peut être un Cv original ou un Cv classique mais il doit avant tout être un Cv simple. Le choix de Mise en page est extrêmement important. Il est possible de s’aider de Modèle de cv existant. Pour Rédiger un Cv efficace il faut indiquer son Parcours professionnel et son Parcours scolaire.
Comment préparer son entretien d’embauche ?
Mes Conseils pour réussir et décrocher le poste Convoité : Préparer son Entretien de recrutement. C’est primordial pour Réussir son entretien d embauche le Jour j. Il faut avant tout, Faire bonne impression devant le ou les Recruteurs car les Premières minutes sont décisives. Pour cela, il faut avoir bien en tête le Poste proposé, réfléchir à ses Points forts et ses Points faibles. Préparer les réponses aux quelques Questions pièges les plus posées. Enfin renseignez vous sur l’entreprise ! N’hésitez pas à faire une Simulation d entretien pour vous entraînez à la question Parlez moi de vous.
Comment s’habiller pour un entretien d’embauche ?
Réussir son entretien passe également par une Bonne impression auprès du Recruteur car la Communication non verbale est aussi importante que l’échange. Il faut porter une grande attention à sa Tenue vestimentaire. Pour un entretien, je vous conseille de Porter des vêtements qui vous permettent d Être à l’aise. Pour Les hommes, un Pantalon, une Chemise et une Cravate c’est le Dress code idéal. Le Costume cravate n’est pas forcément la Tenue idéale tant que cela fait Bien habillé. Pour les femmes, vous pouvez mettre des Pantalons ou une Jupe. Le grand conseil à donner c’est éviter le Décolleté et la Jupe Trop courte. En résumé, la Tenue entretien d embauche doit être professionnelle, Décontracté et refléter Votre personnalité.
Comment bien répondre à une question piège ?
Lors d un entretien, les Recruteurs posent souvent Certaines questions qui sont Embarrassantes. Pour éviter d’être Stressé et donner la Bonne réponse il faut une Bonne préparation en amont. Lister toutes les Questions pièges et des éléments sur la Vie de l’entreprise. A chaque question posée préparez des Exemples concrets de votre Parcours professionnel ou de Votre personnalité. Réfléchissez à vos Points forts et vos Points faibles.
Je suis certaine que vous avez plein de questions au sujet de l’entretien d’embauche, alors pour ne pas manquer tous mes conseils, n’oubliez pas de vous abonner à la chaîne !
A très bientôt !
Caroline ALLAIN

Пікірлер: 150
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Télécharge ton modèle de CV Word gratuit : urlz.fr/9MuF
@ragouillemaudit4009
@ragouillemaudit4009 5 жыл бұрын
Merci
@lauranathalie3374
@lauranathalie3374 5 жыл бұрын
J'ai téléchargé le modèle... Ça reste très simple ça peut aller pour éventuellement de la finance mais pour beaucoup de jobs ce ne sera pas différenciant.. Canva est un très bon outil de réalisation de CV également
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Effectivement c'est un modèle simple car il permet de s'adapter à beaucoup de profil. Rien ne vous empêche de le modifier pour l'adapter à votre métier mais c'est déjà une très bonne base.
@safa-po5xk
@safa-po5xk 5 жыл бұрын
Mirci
@noraxi
@noraxi 5 жыл бұрын
Conseil à prendre ou à laisser d'un 'expert' (auto-proclamé) sur YT : vous n'êtes pas MA RH ("Ta consultante RH") Il faut changer le "Ta" en "Vôtre", c'est plus professionnel sans créer trop de distance avec le viewver. Bonne vidéo, bonne chance sur YT.
@lauranathalie3374
@lauranathalie3374 5 жыл бұрын
Je suis coach professionnelle, je conseille personnellement à mes clients de reprendre le code couleur de l'entreprise ce qui permet au recruteur d'associer le CV à l'entreprise de manière même inconsciente 😉
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Laura Nathalie, c'est également le conseil que je préconise.
@madbricks6399
@madbricks6399 5 жыл бұрын
Merci de l’idée !
@oulayvanhsikounnavong7709
@oulayvanhsikounnavong7709 5 жыл бұрын
Merci pour ton conseil
@MohamedREFFADI
@MohamedREFFADI 2 жыл бұрын
kzfaq.info/get/bejne/l7F1gM1j2LramoE.html
@4eversamia
@4eversamia Жыл бұрын
Merci bonne idée
@bigbdk4083
@bigbdk4083 5 жыл бұрын
Le point numéro deux montre à quel point la discrimination est omniprésente dans les entreprises Fr...
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Malheureusement c'est une réalité... Je suis d'accord il y a beaucoup de discrimination dans les entreprises française! Personnellement, je suis plus pour les CV anonymes
@gwenaelalonso4230
@gwenaelalonso4230 5 жыл бұрын
Je suis tout as fait d'accord sur ce point là
@kamesenin298
@kamesenin298 4 жыл бұрын
La discrimination n'est pas présente que dans les entreprises françaises, c'est une réalité de la vie.
@eleonore4569
@eleonore4569 4 жыл бұрын
Moi ça me semblerai justement plus logique de mettre une photo. Mieux vaut être discriminé lors du CV que d'aller à l'entretient d’embauche pour qu'il te dise que t'es moche et que ça ne vas pas être possible
@bigbdk4083
@bigbdk4083 4 жыл бұрын
@@eleonore4569 La seule photo que je mettrai de ma tête c'est sur Badoo justement pour me lever une gourde à lunettes comme elle après un petit resto , ça ne va pas plus loin que ça
@pierroh1k
@pierroh1k 5 жыл бұрын
1ere erreur ne pas avoir le CASSES . 2eme erreur ne pas etre informaticien avec XP. 3eme erreur ne pas choisir un metier de la restauration 4eme erreur ne pas accepter 60hrs semaines pour 500€ .
@valentinorossi291
@valentinorossi291 5 жыл бұрын
Ou 151,56 pour 600€ c'est se que je gagne a l'e.s.a.t apf d'illkirch
@bilkq7159
@bilkq7159 3 жыл бұрын
mdr "3eme erreur ne pas choisir un metier de la restauration" merde ! JE SUIS DEDANS puis j'ai fait des fois 54h pour 420e
@pierroh1k
@pierroh1k 3 жыл бұрын
@@bilkq7159 de quoi tu te plains t'as un métier :)
@bilkq7159
@bilkq7159 3 жыл бұрын
@@pierroh1k celui qui en pas c'est qui cherche pas ou juste qu'il veux pas y a du travail partout
@kevinhenrie1464
@kevinhenrie1464 3 жыл бұрын
Merci Caroline ALLAIN grâce à vous je n'ais fait aucune erreurs l'ors de mon dernier entretien
@stephanebalon1546
@stephanebalon1546 4 жыл бұрын
J'ajouterai un point: adapter le CV au poste et à l'entreprise où on postule. Les mots clés dépendent du poste mais aussi de l'employeur. Faire un tour sur le site permet d'avoir une première idée du vocabulaire utilisé et de l'esprit. De la même manière, l'offre d'emploi est généralement remplie de mots spécifiques que l'on peut replacer dans le CV pour coller le mieux possible aux attentes.
@lapauserh
@lapauserh 4 жыл бұрын
Merci pour ces conseils !
@HevahaB
@HevahaB Жыл бұрын
Merci ! Très utile et vous allez droit au but
@humidity_factor
@humidity_factor 5 жыл бұрын
Merci pour cette vidéo
@mcjamesofficiel277
@mcjamesofficiel277 3 жыл бұрын
Merci pour la vidéo
@marie-ritalianedhello4188
@marie-ritalianedhello4188 3 жыл бұрын
Merci pour le conseil
@poga8sun
@poga8sun 5 жыл бұрын
Merci pour ces conseils, un peu basiques mais tout le monde ne les connaît pas. La démarche semble bienveillante alors je me permets de donner 5 "conseils" aux DRH, (Madame ALLAIN, ne les prenez pas de façon personnelle car ils concernent le métier de DRH en général et sont quasi uniquement rhétoriques) : 1/ Par pitié ne vous improvisez pas psychologue. La psychologie est un métier complexe, tout en nuances et elle nécessite des dizaines années de travail afin qu'un psy diplômé ait une attitude bienveillante vis à vis de ses patients. Par exemple, si vous utilisez des tests de personnalité ou même des tests de logique etc... considérerez-les comme totalement biaisés, voire inutiles et contre-productifs. Pour vous en convaincre, le simple fait de s’entraîner améliore les scores... Vous tombez sur des personnes qui se sont entraînées et c'est fini, votre test est caduc. 2/ N'oubliez jamais que vous avez des humains en face de vous, nos comportements sont toujours dictés par les environnements dans lesquels nous vivons, y compris le vôtre. 3/ Remettez en question votre métier, son utilité sociétale et même son origine. Pourquoi existe-t-il ? Sans chômage de masse, le métier de DRH serait-il nécessaire ? Quelle est la légitimité d'un DRH qui n'a aucune connaissance du métier pour lequel il recrute des personnes ? 4/ Interrogez-vous sur la finalité du langage que vous utilisez. Pourquoi utiliser le mot "collaborateur" plutôt qu'employé ? 5/ Ne sous-estimez pas le pouvoir et l'impact que vous avez dans l'entreprise, sur la vie des gens que vous recrutez/débauchez et aussi sur la société. En uniformisant les process de recrutement, une sélection assez dure s'opère sur les personnes conformes et donc à ceux qui "réussissent" ou non dans notre société. Et enfin interrogez-vous sur le fait que ce n'est généralement pas un signe de bonne santé mentale que d’être bien adapté à une société malade… Si vous voulez personnellement communiquer au grand public, communiquez sur votre métier. A mon humble avis, ce sera beaucoup plus productif dans la recherche d'emploi de beaucoup de personnes. Par exemple, quelles sont les politiques de recrutement qui vous sont demandées par votre direction ? Quels sont les critères que vous recherchez dans un CV ? Et ce en fonction d'une offre, quitte à prendre des exemples que vous avez déjà personnellement traité. Communiquez sur les personnes qui ne font pas l'affaire par rapport à une offre et surtout pourquoi elles n'ont pas été retenues. En sachant qu'un mauvais "feeling" humain est parfaitement légitime comme argument.
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Je comprends votre point de vue et merci pour vos conseils. Des conseils peuvent paraître basiques pour certains mais pas pour d'autres. Sinon pourquoi on aurait autant de mauvais CV sur le marché du travail et de personnes qui ne savent pas se mettre en valeur? Pour moi un DRH doit être présent pour accompagner le recrutement mais en aucun cas il doit se substituer à l'avis d'un opérationnel qui connaît 100 fois plus son métier. Un DRH valide la motivation et l'état d'esprit du candidat alors que l'opérationnel est là pour vérifier les compétences. Cela doit être un vrai binôme. Les politiques de recrutement se ressemblent souvent. Toutes les Directions des entreprises ont leurs profils types et malheureusement sont parfois discriminatoires.
@veroniquecomby7010
@veroniquecomby7010 5 жыл бұрын
Le vrai souci selon moi cela depends des politiques d entreprises, c est que trop souvent le DRH qui ne connais pas grand chose a la technique du metier quil recrute selectionne et propose un pannel de 3 a 5 candidats au chef de service. Les CV sont donc souvent triés sur des critères physique.... Que le DRH ait son mot a dire dans un recrutement c est normal mais selon moi il devrait passer au segond plan: ainsi le responsable technique peut proposer des profils très competants mais moins vendeurs.
@alexandrasalvan3725
@alexandrasalvan3725 3 жыл бұрын
Bonsoir Carolin!c'est très intéressant👍 ca m'apporte beaucoup. J'ai du mal avec les points faibles, peur de mal répondre. Et je n'ai pas accès au CV!? Merci
@heartnet1033
@heartnet1033 5 жыл бұрын
Merci beaucoup pour cette aide
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Avec plaisir :)
@MegaSnake61
@MegaSnake61 5 жыл бұрын
😂😂😂
@axel-69optimiste45
@axel-69optimiste45 5 жыл бұрын
Bonjour, j'ai découvert cette vidéo par hasard!!! Mais excellente vidéo, très pédagogue et talentueuse dans la présentation de la vidéo!!! :-D
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Merci :)
@axel-69optimiste45
@axel-69optimiste45 5 жыл бұрын
@@carolineallain-laconsultan498 de rien :-D
@axel-69optimiste45
@axel-69optimiste45 5 жыл бұрын
@@carolineallain-laconsultan498 en + d'être pédagogue et talentueuse, tu es très ravissante et magnifique avec des beaux yeux et un beau sourire!!! :-D
@MultiBegbeg
@MultiBegbeg 3 жыл бұрын
Bonjour Caroline , j ai une question doit on mettre les période d emplois de courte duré entre 1 et 3 mois ? moins d un an ? le cv gratuit n est plus accessible ! .
@wendybouhanna6905
@wendybouhanna6905 2 жыл бұрын
Bonjour Caroline, super vidéo claire et utile. Mais le lien de CV ne fonctionne pas, vous pouvez m'aider? Merci
@latifa.cuisine_marocaine8924
@latifa.cuisine_marocaine8924 3 жыл бұрын
merci beaucoup
@amandinevillefroy4345
@amandinevillefroy4345 4 жыл бұрын
Bonjour, le lien ne fonctionne plus
@hamdymesary855
@hamdymesary855 5 жыл бұрын
Merci
@alayamanathan7792
@alayamanathan7792 Жыл бұрын
Merci ❤🙏
@caroledubuard906
@caroledubuard906 4 жыл бұрын
Bonjour merci pour les vidéo mes le lien ne fonctionne pas ?
@Zizou.AN.31
@Zizou.AN.31 5 жыл бұрын
Merci pour la vidéo 👏👍
@estellejuvanon8591
@estellejuvanon8591 5 жыл бұрын
Bonjour étant dans le milieu de la com. Il est au contraire très important d'utiliser plusieurs polices et d'avoir une mise en page graphique avec des couleurs.
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Dans le milieu de la communication certainement mais pas pour la plupart des autres emplois.
@lauranathalie3374
@lauranathalie3374 5 жыл бұрын
Il y a beaucoup d'emplois en réalité où le format du CV est important que ce soit pour la communication, le marketing, les nouvelles technologies, le conseil, les ressources humaines,...... Ça dépend du secteur évidemment mais ça démontre aussi les capacités du candidats sur certains logiciels en même temps que le soin mis pour la réalisation du CV
@JerEmy-hk3hg
@JerEmy-hk3hg 5 жыл бұрын
La déshumanisation du recrutement... le point numéro 2 est abordé maladroitement... pour le reste ce n’est que du bon sens...
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Du bon sens peut être pas pour tout le monde! Pourquoi je reçois autant de CV qui ont justement aucun sens ? 😀
@renardalexis8021
@renardalexis8021 4 жыл бұрын
@@carolineallain-laconsultan498 Parce que les gens pensent se démarquer de façon pertinente, alors que peut-être pas.
@moutayeouattara2612
@moutayeouattara2612 3 жыл бұрын
J’ai aussi ce problème numéro 2 et quand j’ai compris. J’ai été recruter la semaine prochaine.
@hansborisbecker1487
@hansborisbecker1487 Жыл бұрын
bonjour caroline j'essaie de telecharger lelien mais il ne marche pas, ou peu etre ne marche plus je dois dire
@Mohamed.Zoidberg
@Mohamed.Zoidberg 5 жыл бұрын
Y'a plus de travail plus de ballade. Mais vous êtes mignonne madame. ♥️
@eddymichel2573
@eddymichel2573 4 жыл бұрын
Moi je pense qu'il n'y pas de travail. S'il y a du travail, on a pas de temps à perdre, c'est l'embauche directement. Bien souvent les patrons laissent filer des bonnes personnes pour embaucher des bras cassés.
@skyblazzr1159
@skyblazzr1159 5 жыл бұрын
Cool merci sa va bien m aider le cv me plaît bien
@geraldinebourrel1730
@geraldinebourrel1730 3 жыл бұрын
bonjour le lien pour tel le modele ne marche plus
@kartooni
@kartooni 3 жыл бұрын
*Bien l'aquarium!*
@WaltCommunity
@WaltCommunity 3 жыл бұрын
Merci :) voici aussi nos conseils pour réussir son cv (1) COMMENT REUSSIR SON CV ? - KZfaq
@yassineomba5675
@yassineomba5675 3 жыл бұрын
Je beaucoup aime j'aimerais en savoir plus.
@isoropia5224
@isoropia5224 3 жыл бұрын
Peut on écrire son CV sur une feuille papier blanche ?
@la_louche_7718
@la_louche_7718 5 жыл бұрын
La démarche est bonne. Mais très maladroite parce que 'si tu as un physique avantageux mets ta photo' ça ca s'appelle de la discrimination et de la grossophobie dissimulée...
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Personnellement, je ne suis pas pour mettre sa photo sur un CV. Je préfère m'attacher au contenu et aux expériences de la personne.
@nicolass8817
@nicolass8817 5 жыл бұрын
ta gueule avec ta grossophobie . retourne voir tes potes debiles sur instagram.
@Maeva20024
@Maeva20024 3 жыл бұрын
Bien dit
@Jarodeightstyle
@Jarodeightstyle 2 жыл бұрын
Va faire du sport jai perdue 21 kilos avec ta grossophobie a la con
@snoopmonkey133
@snoopmonkey133 3 жыл бұрын
le lien ne marche pas :(
@yanislandolsi182
@yanislandolsi182 5 жыл бұрын
La vidéo est vraiment bien explicative, en revanche, le format vidéo impose une certaine dynamique audio visuelle. C’est possible de faire ça par exemple en faisant différents plans, ou en changeant de côté de temps en temps (droite/gauche). J’ai hâte de voir l’évolution audiovisuelle, car le contenu est simple, utile et plus agréable qu’un long papier !
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Merci j'essaierai de prendre note du conseil!
@Sessoltani
@Sessoltani 3 жыл бұрын
le lien ne fonctionnent pas .
@atahrynusaserrakh9737
@atahrynusaserrakh9737 Жыл бұрын
La référence de l'aquarium ?
@davidelysee6256
@davidelysee6256 4 жыл бұрын
Bonjour je me pose toujour la question .c quoi la journée d une employer interim.et quelle sont les critéres que vous ou vos amis vpus pousser a prendre la personne ps je galere grave avec l interim alors que jsuis bosseur et jai faim d argent
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 4 жыл бұрын
La journée d'un intérimaire est la même qu'une personne en CDI ou en CDD. Tu dois accomplir la mission qui t'est confiée en fonction de ton métier et des besoins de l'entreprise. Généralement, en intérim on privilégie l'expérience car on a besoin de quelqu'un opérationnel immédiatement surtout lorsqu'il s'agit de mission de dernière minute.
@alexandrejaipudenom3180
@alexandrejaipudenom3180 5 жыл бұрын
Il y a aussi une chose importante sur un cv Nom prénom Adresse postale Numéros de téléphone Mail Beaucoup de gens neglige le mail et beaucoup de recruteur afin de pouvoir repondre ecrive par mail et en cas d absence du mail Pas de reponse donc pensez y
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Bien évidemment et je rajouterai qu'il faut bien veiller à l'exactitude de ces informations car une erreur de frappe peut coûter cher...
@alexandrejaipudenom3180
@alexandrejaipudenom3180 5 жыл бұрын
Bien entendu
@omarmarigo8558
@omarmarigo8558 4 жыл бұрын
Je n'arrive pas à télécharger un modele de cv, pouvez- vous m'aider???
@eleonore4569
@eleonore4569 4 жыл бұрын
j'arrive peut-être trop tard mais je te conseille de taper CV sur internet pour en trouver. Je dirais qu'utiliser Canvas pour faire ton CV serai le plus simple ( à partie un modèle ou non )
@MalianSProud
@MalianSProud 3 жыл бұрын
👍👍👍
@liberte8538
@liberte8538 11 ай бұрын
Vous dites concernant la photo : "Si ton physique n'est pas à ton avantage , je te conseille vivement de ne pas la mettre" . Alors, ok, vous voulez éviter la discrimination sur le papier, mais alors, lors de l'entretien physique ....la photo est réelle ! Désolé mais je me passerai bien de vos conseils, ayant moi-même travaillé en RH
@CestLeVraiMoi
@CestLeVraiMoi 3 жыл бұрын
de ou tu me tutoie
@sitayebal-wataniboudiaf7344
@sitayebal-wataniboudiaf7344 5 жыл бұрын
Bonjour j'ai fait une reconversion professionnelle j'étais coffreur bancheur et maintenant je suis en train de passer mon titre pro permis poids lourd je suis à l'attente toujours de mon permis car il me reste un seul module à passer les autres je les ai réussi mets les Assédic me pose un problème toujours il m'envoie à des forums pour trouver du travail et moi je veux plus faire coffreur bancheur je veux m'orienter plus pour être chauffeur poids-lourd je voulais juste vous poser une question mon premier CV de coffreur bancheur je veux plus l'utiliser est-ce que je peux créer un CV chauffeur poids-lourd sachant que j'ai pas encore le permis pouvez-vous me répondre s'il vous plaît merci beaucoup
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Bonjour, effectivement si vous souhaitez vous orienter vers un métier de chauffeur poids-lourd il faut mettre à jour votre CV et ne plus utiliser l'ancien. Dans le titre de votre CV mettez le poste que vous cherchez. Vous pouvez proposer également dans votre accroche (sous titre de votre CV) que vous êtes en reconversion professionnelle et que vous aurez votre titre professionnel dans x temps pour que le recruteur puisse se projeter.
@internazionale9935
@internazionale9935 5 жыл бұрын
1er erreur ; ne pas être dans un endroit où il as pas de boulout ; 2 ème erreur ; ne pas chercher de boulout où il y en as pas. Le CV ce du bidon, quand il as beacoup d'offres le patron est prêt à tout pour recruter, ce quand il y on as pas de boulout que les patrons deviennent exigeant. . Bref
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
C'est certain que chercher du travail dans un secteur d'activité bouché ce n'est pas la meilleure solution. Parfois la reconversion professionnelle est une bonne solution pour retrouver un emploi. Néanmoins, je ne suis pas d'accord concernant ton point de vue sur le CV. Même si un patron est prêt à tout pour recruter il demandera toujours un CV! Même lorsqu'on passe par son entourage et son réseau le CV est indispensable.
@HayatotheSkyGamer
@HayatotheSkyGamer 5 жыл бұрын
Mouais. Ça dépend des milieux dans lesquels on bosse au final. Rien que le premier exemple. Moi je bosse dans le jeu vidéo et le marketing. Le jour où j'arrive avec un CV sans couleur et sans peps justement c'est poubelle direct. Pour le coup la mise en page est hyper importante et un cv en format paysage qui fait "pub" c'est jackpot. En plus d'être original car personne n'ose faire ça
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Je n'ai pas dit que le CV devait être en noir et blanc non plus. La couleur est importante mais il faut savoir bien l'utiliser. Sur des métiers créatifs comme le tien c'est sur qu'il faut que ça soit très dynamique mais il faut le faire avec intelligence et éviter que ça soit trop brouillon
@HayatotheSkyGamer
@HayatotheSkyGamer 5 жыл бұрын
Ah oui clairement, mais quand moi je mentionnais de la couleur ça signifiais pancarte publicitaire carrément. Sans que tout soit en couleur bien sur, la typo reste du texte en noir ou en blanc en fonction du fond, mais ça reste assez éloigné de votre description du premier point. Après les 4 suivants je suis d'accord avec vous, pour moi c'est même du bons sens mais j'imagine que dans votre métier vous voyez de tout. ^^
@leboudinlegendarme8760
@leboudinlegendarme8760 4 жыл бұрын
ET SI TU APPRENAIS À ÉCRIRE CORRECTEMENT, M. MARKETING, CAR ÇA LA FOUT VRAIMENT MAL !
@JohnSmith-vm6hd
@JohnSmith-vm6hd 5 жыл бұрын
Un jean comme pantalon c'est bon ? Avec chemise sans cravate ? Quand on postule pas pour être cadre ou pdg mais un métier de technicien ca suffit non ?
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Personnellement, je pense que le jean est à proscrire quelque soit le type de poste. Sans mettre un pantalon de costume, essayez de mettre un pantalon qui fait plus habillé qu'un jean. La cravate n'est pas obligatoire pas de problème! Pantalon et chemise (repassée évidemment!) c'est bien! Montrez au recruteur que vous avez fait un effort :)
@JohnSmith-vm6hd
@JohnSmith-vm6hd 5 жыл бұрын
@@carolineallain-laconsultan498 merci !
@docteuresowhat
@docteuresowhat 5 жыл бұрын
Ils veulent juste savoir si vous êtes un rebelle. Donc il faut faire comme ils disent : un CV comme ils veulent une apparence comme ils veulent. Ils ne veulent pas de gens décontractés ou créatifs qui pourraient remettre leur charte entreprise en question. Ptn qu est-ce qu on est sclerosé en France !
@lechhabrachid1021
@lechhabrachid1021 5 жыл бұрын
Je suis en Angleterre est je travaille pour émir du Qatar je touche 1000e =4000 euro par mois juste en cuisine marocaine dans ça maison de luxe
@renardalexis8021
@renardalexis8021 4 жыл бұрын
Il faut un beau CV je suis d'accord, il faut attirer l’œil de la personne. Par exemple mon dernier entretien, je l'ai fait car javais les bras croisés sur ma photo de CV (malheureusement il n'y a que cela qui intéressait la personne, or je n'ai pas une voiture qui roule à l'eau). Le problème avec les processus de recrutements Français, est que l'on a une personne (subjective) devant nous, et ses attentes sont bien supérieures aux compétences réelles des candidats. Donc le recruteur cherche le mouton à 5 pattes et nous avons 6 millions de chômeurs, mal considérés par beaucoup de Français qui travaillent et qui ne comprennent pas la réalité du marché.
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 4 жыл бұрын
C'est pour cette raison que je souhaite donner des conseils. Pour comprendre les codes des recruteurs et anticiper leurs demandes afin d'augmenter ses chances en entretien
@DK-ys3gt
@DK-ys3gt Жыл бұрын
Bene
@bensaidnaima7666
@bensaidnaima7666 5 жыл бұрын
Mais vraiment moi je cherche à finir mes études gratuitement il faut que ça existe
@superchaussette1648
@superchaussette1648 5 жыл бұрын
Madame Allain, je sais que c'est votre truc le tutoiement pour mettre à l'aise et tout mais non, on ne fait pas ça, nous ne sommes pas collègue de pêche ou de tricot.
@klut9818
@klut9818 5 жыл бұрын
Dans le transport pas besoin de CV... ta le permis C EC Adr et fimo ou fco a jour tu te pointes coucou y'a du boulot? Le patron te vois comme le Messie et le lendemain t'es dans 1 camion et tu bosses
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Je suis ravie de voir qu'il y a des secteurs d'activité où l'emploi n'est pas un problème. Cela donnera peut être des idées de reconversion professionnelle pour ceux qui galèrent...
@mentalresistance174
@mentalresistance174 5 жыл бұрын
Je ne fais jamais de cv sinon il faudrait que je me les envoi à moi même.
@joshuaautant3664
@joshuaautant3664 4 жыл бұрын
Pouquoi tu regarde la vidéo alors
@mentalresistance174
@mentalresistance174 4 жыл бұрын
@@joshuaautant3664 parce que cette saloperie d’algorithme me l'a proposer, j'espère que tu es gentil toi au moins !!!
4 жыл бұрын
Le recrutement en France est vraiment bidon.. le recruteur cest son job de regarder les cv et si il met moins de 6 secondes, cest quil na vraiment pas envie de bosser. Voila ou nous en sommes en france.. Faut pas faire si faut pas faire sa, et on s'étonne que lemploi en france aille mal
@anataluna8788
@anataluna8788 3 жыл бұрын
Le conseil pour la photo je ????? Sans pincettes, rien du tout. Vous auriez pu au moins faire de la prévention sur la discrimination que certains et certaines peuvent subir mais non, révoltant.
@sarahfaivre8845
@sarahfaivre8845 5 жыл бұрын
Bonne initiative mais moi j’ai pas du tout appris ceci ... la police déjà manuscrit c’est mieux ( montre un investissement ) la photo non ... pour les moches oui pour les beaux ( un peu délicat ) x) . Pour l’ordre il faut seulement mettre les diplômes et périodes de formations pour lequel tu postule ... enfin je ne suis pas vraiment d’accord...
@miessecedric9048
@miessecedric9048 4 жыл бұрын
Un cv manuscrit....Lol......1er prix du festival du rire et du commentaire à côté de la plaque
@Matt-ox8oj
@Matt-ox8oj 5 жыл бұрын
Ta tro reson
@Raigash
@Raigash 5 жыл бұрын
Au quais da corps
@shadow-jt4gt
@shadow-jt4gt Жыл бұрын
J'ai un un super CV et je décroche des entretiens mais pas de recrutement,je précise je suis français d'origine maghrébine ! Bizarre bizarre !!!
@neutrino5266
@neutrino5266 Жыл бұрын
il y a des français d'origines française qui ont le même problème
@abslhook3214
@abslhook3214 11 ай бұрын
Normal t’es pas chez toi, va construire ton pays ou adapte-toi en changeant de prénom (c’est ce que les portugais font par exemple) et faut pas oublier que tes frères délinquants et arnaqueurs ne t’aident pas
@shadow-jt4gt
@shadow-jt4gt 11 ай бұрын
@@abslhook3214 Dire que je suis pas chez moi est un peu fort pour quelqu'un étant né et aillant servi sous le drapeau ! Croit moi je suis bien plus français que la plupart des déchets français. Le problème est que beaucoup de personnes font des amalgames avec ceux qu'ils voient et entendent . Moi je suis en CDI depuis des années,2 mois de chômage après l'armée, mais des fois je m'amuse à passer des entretiens d'embauche pour passer le temps et je me rends compte qu'en 2023 c'est commun à toutes personnes françaises ! Bref avec l'assention d'internet et des nouvelles technologies connectés le futur du monde du travail sera tourné vers les étrangers car sans arrière pensée et par expérience je peux le dire sans langue de bois que la plupart des français de souche sans con comme leur pieds !!!! (L'alcool, le porc et l'inceste ça n'arrange pas les choses). Pas étonnant que les étrangers font tournés l'économie de ce pays!
@superchaussette1648
@superchaussette1648 5 жыл бұрын
Toujours en retard les RH français ... faites un CV vidéo c'est bien plus percutant. Après si c'est pour postuler chez Mc Do restez sur papier mais si c'est pour le boulot de vos rêves ne faites pas cette erreur.
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
Même si une vidéo est une façon originale de se présenter c'est un complément au CV. Il ne le remplace pas
@dedezoz6950
@dedezoz6950 5 жыл бұрын
Moi je suis intérimaire depuis 4 ans je n'ai pas de diplôme j'aurais bien aimé en passé la vie a fait que j'ai pas pu et vu que les patrons de maintenant sont tous avide d'argent toujours plus d'argent et qui sont pas prêt à former les jeunes donc c'est hypocrite de leur part
@carolineallain-laconsultan498
@carolineallain-laconsultan498 5 жыл бұрын
As-tu pensé au CPF pour pouvoir te former? www.mon-compte-formation.fr/
@farma3328
@farma3328 2 жыл бұрын
trop long
@lauraesteve5505
@lauraesteve5505 10 ай бұрын
Pardon mais, qu’est-ce qu’un physique désavantageux ? Vous n’avez pas honte ?
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