CV do IT: jak napisać dobre CV? 👔

Рет қаралды 13,802

4 жыл бұрын

Czas na zmianę pracy? Jak napisać CV do IT to krótki poradnik o tym jak zrobić takie curriculum vitae, obok którego rekruter nie przejdzie obojętnie.
W internecie można znaleźć mnóstwo wzorów CV, również na stanowisko programistów. Jednak o ile wykorzystanie wzoru jeszcze oczywiście przejdzie, o tyle treści, które można skopiować z gotowców, są bardzo ogólne i raczej na pewno nie dadzą Wam przewagi nad innymi osobami aplikującymi na to samo stanowisko.
---
📱 Nasz FB: / kodillacom
📧 Nasz email: bootcamp@kodilla.com
☎️ Nasz telefon: 737 690 577
---
Przydatne linki:
Test predyspozycji: bit.ly/2rEaxJ3
Icons made by Freepik [www.freepik.com] from Flaticon [www.flaticon.com/]
Icons made by Smashicons (www.flaticon.com/authors/smas...) from www.flaticon.com/

Пікірлер: 9

@bbart9628 4 жыл бұрын

Innymi słowy. Konkrety i fakty pod stanowisko. Bardzo dobry materiał.

@Kodillacom 4 жыл бұрын

Dzięki, mam nadzieję, że się przyda :)

@Kodillacom 4 жыл бұрын

Podzielcie się z innymi swoimi radami na temat CV! :)

@michadziubich7903 4 жыл бұрын

Jeśli chodzi o certyfikaty i kursy czy wpisywac kursy skonczona na udemy?

@gabalusia0989 4 жыл бұрын

A jesli ktos nie ma portfolio bo to pierwsza praca

@Kodillacom 4 жыл бұрын

Portfolio przygotowuje się już przed rozpoczęciem pracy. Czy to na bootcampie (np. w ramach naszych bootcampów Web Developer Plus są 3 projekty), czy we własnym zakresie (strona dla lokalnej firmy, albo może rodziny?). Tak czy inaczej, raczej obecnie oczekuje się, że nawet do pierwszej pracy kandydat przyjdzie z czymś co pokaże jego/jej umiejętności. I oczywiście, na stanowisko juniorskie to nie musi być wysyłanie satelity na orbitę, ale np. w przypadku Front-end developera parę działających stron by się przydało :)

@gabalusia0989 4 жыл бұрын

Slabe. Nie klamac w cv pffff. Bycie szczerym tez nie poplaca. Jak uslysza ze ma sie dziecko to odrazu to skresla

@Kodillacom 4 жыл бұрын

Nie wiem gdzie szukałaś pracy i na jakich pracodawców trafiałaś, ale nigdy nie słyszałem, żeby bycie rodzicem skreślało u pracodawców. Bardzo dużo osób wtedy by odpadło z rynku :)