【歴史的名著 解説】失敗の本質|なぜ日本は負け続けるのか?

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サラタメさん

サラタメさん

2 жыл бұрын

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タイトル:失敗の本質
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著者:戸部 良一、寺本 義也、鎌田 伸一、杉之尾 孝生、村井 友秀、野中 郁次郎
出版社:ダイヤモンド社
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@salatame
@salatame 2 жыл бұрын
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@masakinomura4508
@masakinomura4508 2 жыл бұрын
@salatame
@salatame 2 жыл бұрын
以前、完全なるウッカリで削除してしまったので、再アップしました! あなただけでも、勝ってください…‼
@user-ei3xc8yx2w
@user-ei3xc8yx2w 2 жыл бұрын
これ前あげてなかったっけ?と思ったけど、再アップしたんですね! わざわざありがとうございます😭
@user-yo9nl9hz5l
@user-yo9nl9hz5l 2 жыл бұрын
名著ですものね。
@user-xh5qq9iq1k
@user-xh5qq9iq1k 2 жыл бұрын
また何回も視聴出来るのでメチャメチャ嬉しい。ありがとうございます。
@user-ft5sr5ez5e
@user-ft5sr5ez5e 2 жыл бұрын
また今回特に濃い内容の本ですね。今でも変わらない日本人・日本の組織の物事を先送りするダメダメさが伝わります。「そのうち何とかなるだろう」は平和な時代のことです。
@buubu999
@buubu999 2 жыл бұрын
現実を理解してない上層部が物事を勝手に決め それを現場に丸投げし 現場はそれを何とか実行しようと奮闘する。 結果 現場の努力で物事が成功してもそれは 上層部の決めた事が成功しただけの事で 現場のリアルな努力は何も 上層部には伝わってはいない。 現場は根気と根性!努力あるのみ! これが今も昔も日本のやりかた。
@user-bo1my3ql5e
@user-bo1my3ql5e 2 жыл бұрын
この動画をまた観られて嬉しいです! ありがとうございます!
@zakkingram2655
@zakkingram2655 2 жыл бұрын
これはアメリカに長い間住んでいたのでよくわかります。この習慣というか考え方の違いはアメリカに着いてすぐ感じましたし、留学中と就労中も感じました。が日本に帰って来てさらに感じますね。日本人と日本企業はある事・あるやり方を信じずっと一生懸命やり続けるくせがありますね。磨き続けるというか。仕事の複雑さも頑張ってなんとか努力と熟練でその膨大な手間をこなそうとしますが(ある意味まじめでいいこともある)、アメリカはそもそもその複雑さを作らずシンプルにかつ合理的なシステム・行程を取り入れますね。毎日の仕事の引き継ぎでも明らかに日本のやり方の方が複雑かつ情報量が多すぎて、頭のいい人しかうまく引き継げず、そもそも重要な所を口頭での引き継ぎで一生懸命みんなに事細かく伝えようとしているので、他の件とごちゃごちゃになって、うまく伝わらないか理解できてないという問題が出てきます。あとケチですね、それがお客様のサービスや人件費に影響が出て、やることいっぱいで、従業員や店舗マネージャーもクチャクチャのボロボロになってます。必要以上の提出物も多いし。 アメリカでの仕事はほぼストレスゼロでした。確かにお客様の苦情対応に追われましたが、自分で判断でき、楽しかったですね。一方日本の場合は1つ1つの判断に上司の許可が必要となり、余計に時間がかかって、お客様はさらに激怒。対応もすぐにできない。  視点もこの小さな勝利理論と同じで、オセロでいうと、日本はどんどん挟んでオセロの駒をひっくり返すんだが、アメリカは隅を抑えて全部自分のものにしていく戦略をとる、といった感じだろうか。歯がゆいというか残念ですね。
@28maaru88
@28maaru88 2 жыл бұрын
みずほ銀行システム引き継ぎ問題なんてのも有りましたね
@kito2581
@kito2581 2 жыл бұрын
ずっと見たかった、、、 再up嬉しい!!
@basis20001
@basis20001 2 жыл бұрын
人生戦略会議の中でゴールを目指す。無駄な勝利を積み上げない。達人になる必要があるのか。必要な情報を得ているか。月に1回考える。 鍛錬や戦術ではどうにもならない。これはとても実感できる。
@がん太郎
@がん太郎 2 жыл бұрын
再アップ待ってました🙏 ありがとうございます!!
@accux
@accux 2 жыл бұрын
サラタメさんの解説の中でトップ3に入るくらい好きな動画だったので、良い復習の機会になりました😂✨
@55tg
@55tg 2 жыл бұрын
場当たり的な対応(その場凌ぎ)しかできない人間がトップに立つと全てが崩壊する。この一言に尽きますね。(考える頭が存在しない)
@user-qy7bf1fp2l
@user-qy7bf1fp2l 2 жыл бұрын
日本は人力に頼りすぎ期待しすぎだと思います。個人の資質に過剰な期待している人や会社ってありますよね。 成功率を上げる仕組み作りの方が人が疲弊しないし、納得です。 人生戦略会議も自分も必要と思っていました!月に一回やってみます🙌
@user-ub7tt4gl8y
@user-ub7tt4gl8y 2 жыл бұрын
一武将とかの大立ち回りや武勇とか才覚でそういったもので歴史を学んでしまってるからってのはあるのかもしれない。時代が変わるときは必ずだれかが作った土台とかがあってこそ(信長だって地盤や父親の努力とかあってこその躍進、明治維新も徳川吉宗の海外本の輸入許可→杉田玄白の翻訳とか本居宣長の国学とか色んな下地があってできた)。天才がいなくとも社会は回せるのが一番強い
@dassiemeeling1429
@dassiemeeling1429 2 жыл бұрын
オバマ元大統領が言ってました。 「日本は驚くほど教育水準が高い」 司馬遼太郎氏も言ってました。 「日本には近代化の下地が有った」 「国民全体の教養の下地(寺子屋で庶民の子供が教育を受けた)が有った」 「商人の感覚はグローバルだった。お金のやり取りは絶対的な基準に基づいて行われるから彼らの感覚が外国との交流をスムーズにした」
@KTY933
@KTY933 2 жыл бұрын
若い人に最も広く知られてほしい本の一つです。ありがとうございます。
@user-hn9ms3jz8l
@user-hn9ms3jz8l 2 жыл бұрын
再アップずっと待ってました!ありがとうございます✨この動画がきっかけでこの本を読みました。サラタメさんのまとめ方が本当に“サラタメ”で秀逸です!
@kuroneko109
@kuroneko109 10 ай бұрын
これは良い本ですね、勉強になりました、
@yrenaled3856
@yrenaled3856 2 жыл бұрын
日本人って昔から、目的見失ったムダな努力して仕事した気になるの好きな民族だったんやな……orz
@haniwaw2818
@haniwaw2818 2 жыл бұрын
いい動画をありがとうございます
@ccc-hw5zj
@ccc-hw5zj 2 жыл бұрын
サラタメさん、いつも動画投稿ありがとうございます。再アップ感謝です。 失敗の本質は真の成功・目的とは何なのかを考えさせられる良書だと思います。 国、会社、個人でも戦略的な考え方、人生の羅針盤がないと生存確率が著しく低くなる世の中だと思います。
@nib6342
@nib6342 2 жыл бұрын
繰り返し読む本です。わかりやすい動画にしてくださってありがとうございます。
@NONTANUTAN
@NONTANUTAN 2 жыл бұрын
日本型組織の限界よな〜 日本人は優秀じゃないんだよ、上の命令に渋々従ってるだけなんやな(ブラック気質
@user-es7wo3ji9t
@user-es7wo3ji9t 2 жыл бұрын
本要約系でサラタメさんが一番好きだわ
@hiroyukiohishi8524
@hiroyukiohishi8524 2 жыл бұрын
旧日本軍は「会議室の感覚で決断した」というより、「今まで積み上げた勝利」や「達人」を捨てて新しい路線へ切り替えられなかったんでしょう。日本人はどれだけ変われたのか?このコロナでよくわかりました・・・。
@key732
@key732 2 жыл бұрын
悲しい日本やなあ…日本から出ていこう…!
@cyanicsky
@cyanicsky 2 жыл бұрын
これ、、、 端的に言うと神動画だわ、、、 サラタメさんありがとう。
@user-mk8us3fw6w
@user-mk8us3fw6w 2 жыл бұрын
まさに副業でブログ始めてから家族の時間がなくなって、「おれ何のために副業してんだ?」ってなりました。 本当の目的を日々確認していくことが大切ですね。
@user-xh5qq9iq1k
@user-xh5qq9iq1k 2 жыл бұрын
サラタメ先生に感謝申し上げます。私は以前にも何回も視聴しておりました。動画が消えてしまってからは書籍読んだり、すみません他のチャンネル視聴してました。メチャメチャ嬉しいです。お馬鹿な51歳おじさんはこの本が好きですが周りに上手く伝えられていません。ぶっちゃけ「サラタメ先生動画を見てね。」と伝えられるので改めて感謝申し上げます。益々のご活躍をお祈りします。
@gonchan1624
@gonchan1624 2 жыл бұрын
入門書が非常に分かりやすかったです
@user-mp5iz1yl2p
@user-mp5iz1yl2p 2 жыл бұрын
オリンピックサッカー日本代表を思い出した この真夏にスタメン固定で毎試合全力で疲弊して最後負けるとこが
@StoneWCIPA
@StoneWCIPA 2 жыл бұрын
田舎の小さいメーカーに転職すると、「鍛錬を経て達人を作る」って思考は露骨に感じちゃいますね。本当なら現場改善で8割型は誰にでもできる程度の仕事のはずなのに、個人の努力で完璧を求めるあまり結局引き継ぎできないブラックボックスを量産して、担当者が転職するたびに生産技術が劣化を続けていく。
@user-bs7fx7wl3c
@user-bs7fx7wl3c 2 жыл бұрын
ありがとうございます! いい勉強になりました! 早速、個人の戦略を見直してみます。
@shotanukumizu214
@shotanukumizu214 2 жыл бұрын
今ある具体的なこと(仕事、娯楽)よりも、「どのような人生にしたいか」「目標はなにか」を決めたほうが良い戦略を生むと思います。
@user-ml5og6oh3d
@user-ml5og6oh3d 2 жыл бұрын
いつもありがとうございます。
@settuko
@settuko 2 жыл бұрын
見たと思ったら、再アップだったのですね!
@user-ml5sj5yo3d
@user-ml5sj5yo3d 2 жыл бұрын
サラタメさん、タメになりました。ありがとうございます‼️
@user-jt1bs2of2r
@user-jt1bs2of2r 4 ай бұрын
主題の解説(ご意見)について物言うものではありませんが、気になった箇所がありました。  それは、『レーダーを降ろしミサイルを積んだ』と、ありますが、1944年当時日本軍に「ミサイル」があったのでしょうか。  折角の見解ですが、何かしら消化不良感が残りました。
@ijinden
@ijinden 2 жыл бұрын
終戦記念日が近いこの時期だからこそ日本人として学びたい内容ですね。再アップおつかれさまです。
@tedi1813
@tedi1813 2 жыл бұрын
日本人として読むべき本のトップだと思ってます。いつのまにか、手段自体が目的になっている。日常生活で、良くある事です。
@yomayoma7348
@yomayoma7348 2 жыл бұрын
マスクすることが目的になって、ワクチン打つことが最終目的になってしまってる日本ですからね。 たぶん、世界中がマスクをやめてしばらくして世界から言われて、やっとマスク生活をやめるんだろうなと今から思ってます。 来年以降に、誰もが心の中でもうマスク必要ないとおもっていたとしても、自分からは言わない動けない日本人ですから。
@user-dh7hx9ej5g
@user-dh7hx9ej5g Жыл бұрын
すごく分かりやすくて勉強になりました。 獣の目を持つテツさん〜〜のくだり笑いました。
@riku.9911
@riku.9911 2 жыл бұрын
多くの島を占拠することが自体が目的になったってまさに手段が目的化されてる良い例ですな
@runpony1132
@runpony1132 2 жыл бұрын
一度読んだ本ですが、サラタメさんの解説でやっとはっきりと理解できました。ありがとうございます。
@user-hs1vd2yb1z
@user-hs1vd2yb1z 2 жыл бұрын
いつも分かりやすい説明有難う御座います! 今回も非常に為になりました! これからもよろしくお願いします致します🥺
@user-wi2nl7co2o
@user-wi2nl7co2o 2 жыл бұрын
補足が勉強になるんだよなあ。
@user-fl5uq5ns4k
@user-fl5uq5ns4k 2 жыл бұрын
この本読もうと思ったけど難しくて二回くらい挫折したんですよね 助かります
@user-rl7ly2fq9c
@user-rl7ly2fq9c 2 жыл бұрын
失敗の本質を読んで理解困難でしたが、こちらの動画のおかげで理解することができました。ありがとうございました。
@user-ue3ex3cw7q
@user-ue3ex3cw7q 2 жыл бұрын
なぜか、ここ最近、この本の内容を頻回に思い出す機会があっての、再アップに、ズッキューン!
@user-ie7zy9em7s
@user-ie7zy9em7s 2 жыл бұрын
サラタメさん、この動画goodです! ありがとうございます♪
@user-nj8zv7dd6r
@user-nj8zv7dd6r 2 жыл бұрын
サラタメさん、こんばんは‼️サラタメさん、今日の「失敗の本質」の分かりやすい説明をありがとうございます‼️サラタメさんのおかげで、今日も勉強になりました‼️
@mo4186
@mo4186 2 жыл бұрын
大局を見て、自分の真にやりたい事を見失わずに行動する事が重要だと思いました。
@koumei0424
@koumei0424 2 жыл бұрын
再アップだったのですね。最初のイントロダクションが、最近のより、こっちの方が好きです。
@daitam
@daitam 2 жыл бұрын
まさしく今の日本企業ですね。 どこに向かってるのか明確なビジョンや戦略をたてるのが下手。業務の標準化、マニュアル化が下手。誰がやっても同じ結果が出せることは出来るだけマニュアル化して、能力はもっと大事な事に使うべし。そりゃ負けますね。
@user-ij7yu8rv3d
@user-ij7yu8rv3d 2 жыл бұрын
日本人は熱し易く冷めやすい…何処で聞くフレーズですが、正に当てはまりますね💧 何かに没頭して視野が狭くなる癖が自分にもあるのですが日本人世間一般も猪突猛進みたいなところがやはりあるのだと新ためて思いました。 テストとか早く終わる事ばかり夢中で見直ししないでしくじるみたいに… せっかちで気持ちが余裕がないのを自覚して強制的に定期的に全体を見渡す習慣でも身につけないとこの性質は絶対改善しませんよね💧 自分も常に視野が狭くなりがちなので肝に銘じます。
@user-xd3xs2xj2r
@user-xd3xs2xj2r 2 жыл бұрын
"ミサイル"が全てを台無しに。
@user-sl6gi4et3n
@user-sl6gi4et3n 2 жыл бұрын
動画:「ミサイル」 俺:「えぇ・・・(困惑)」 何故に76年前の太平洋戦争にミサイルが出てくるんや・・・ エンジンとか機関砲とかなら分かるけど・・・
@user-st4qv1kt6d
@user-st4qv1kt6d 2 күн бұрын
多分だけど、近接信管の話を分かりやすく変えたんだと思うよ。後はその他諸々の技術の話じゃないか?
@user-pv6hr2sm2l
@user-pv6hr2sm2l 2 жыл бұрын
サラタメさんのこれ、 絶対に今の中学生に見せるべき!
@user-gq9co5zf9i
@user-gq9co5zf9i 2 жыл бұрын
過去の事例から抽象的に捉え、自分の学びとして身につけるのが大事ですね。この昔からの考え方はあるあるだと思います。現場の近い担当者の意見よりも、管理職の判断で物事が決定していまう会社は多いと思います。
@bleuciel7067
@bleuciel7067 2 жыл бұрын
この本、いいですよね!
@user-ps5lv8oz5k
@user-ps5lv8oz5k 2 жыл бұрын
私もこの本を読みましたが、よくここまで面白く&わかりやすくまとめられるなと尊敬します。 どうやって本を読んでいるのだろうか?すごく興味深いです。
@okarin00gstyle
@okarin00gstyle 2 жыл бұрын
やっぱりなくなってましたよね汗、でも再アップしていただきありがとうございます!!
@azuma9863
@azuma9863 2 жыл бұрын
wwwうちの会社全部当て嵌まる>< 当たりすぎて笑った。
@user-if6ej4wh6g
@user-if6ej4wh6g 2 жыл бұрын
まとめ方上手いなぁ。
@user-om1ez4xs8r
@user-om1ez4xs8r 2 жыл бұрын
本の中身を自分の事と伝えたい人の目線にと押し込む。素晴らしいです。月一の戦略会議の言い回しも伝わりやすく感動です。僕もパクらせてもらいます。
@user-ep1ki4sn9e
@user-ep1ki4sn9e 2 жыл бұрын
実践のためには何か意思決定できる立場である、という前提があるね。私が昇進した時に見返しにきますので動画残しておいてください。
@tonomaru10
@tonomaru10 2 жыл бұрын
この動画を見て妻とバチバチの家族会議を定期的に開くことを決意しました笑 でもうやむやになってる投資とか貯蓄とか子どもとかの計画(戦略)をハッキリするのは大事ですよね
@GO-ui1jz
@GO-ui1jz 2 жыл бұрын
人生戦略会議を適時開催しましょう。これがすべてであり失敗改善と目的地確認することが本質だよね❗
@SKJA73
@SKJA73 2 жыл бұрын
自戒の念を痛烈に呼び起こさせる動画でした。感謝です。 と同時に、現政府や電通をはじめとした既存メディアには、是非とも紹介したい動画とも感じました。
@ss-ls7qy
@ss-ls7qy 2 жыл бұрын
日本人は精神論が大好き 笑 あと手段が目的になってるね〜
@user-le1zv9yg3k
@user-le1zv9yg3k 2 жыл бұрын
初めてコメントしました。あっちゃんの動画を見てサラタメさんの事を知りました。今の日本社会に当てはまりますね😵
@user-rv9ix9bg1y
@user-rv9ix9bg1y 2 жыл бұрын
サラタメが難しい本に挑戦した時は 当たり回
@kaiton3101
@kaiton3101 2 жыл бұрын
現場の意見を聞かずに、上層部が会議室で判断するのは今も同じですね。企業も政治も...。
@user-ct6yf6cm2q
@user-ct6yf6cm2q Жыл бұрын
夜目のところ話だけ聞くとめっちゃ面白いですけど、命かかってるんですね…達人も大事だけど戦力も大事
@kahok6841
@kahok6841 Жыл бұрын
獣の目を持つテツさんでわろた 笑ったあと反省した…。
@MrSevenDragons
@MrSevenDragons 22 күн бұрын
解説、面白かったです。ご指摘されている3点、ごもっともです。考えさせられるのは、何故、そうなってしまうか?匠の技とか、精神性を大事にする文化、宗教観が一体となって、そう言う価値観になってしまうんですよね。アメリカが、戦略を考えられるのは、日頃から、損得勘定とか、合理性、個人の成功への執着などがあるからだろうなと思います。と自問自答しています。
@bigmagnum6152
@bigmagnum6152 2 жыл бұрын
この本はちょっと難解だけどビジネスマン、特に組織の長となる人は必ず読むべき本だね。当時の失敗の本質と現代社会の数々の失敗の本質は変わってないことに気づく。
@t.ktmr1
@t.ktmr1 2 жыл бұрын
耳が痛い…。肝に銘じて残りの人生を生きよう…💧
@user-hj5dm5vy1l
@user-hj5dm5vy1l 2 жыл бұрын
Twitterで以前紹介しようとしたらなくなってて復活して嬉しいです。以前消えたのはクレームでもあったのでしょうか?
@postblackjack
@postblackjack 2 жыл бұрын
いつも勉強させていただいております。今回の(以前の)軽快なオープニングの方が個人的には好きです。
@user-ue8yb2oj2i
@user-ue8yb2oj2i Жыл бұрын
日本の精神論って会社にもネットにも蔓延してるよね もっといいやり方がある→そういうことはもっと偉くなってからやれ まず目の前のことを一生懸命やれ 嫌なら辞めればとか 正論ぽく言ってるけど、聞く耳を持たないから古いやり方に固執することになる
@tohosakimoto
@tohosakimoto 2 жыл бұрын
余裕の無い状態(時間・人・モノ)で自分はスゴイと勘違いしているリーダーが現場に気合を求める。で、、現場はブー垂れるだけ。 これが「失敗の本質」の本質だと思いますね。 改善すべきは; ①負けを認める ②余裕のある状態(時間・人・モノ)を作り出すこと・リーダーと現場の風通しを良くすること。ただこれだけだと思います。 まあ、日本人と話してるといまだに米国に次ぐナンバー2だ!とか信じてみたいなので無理かな?
@ken-yw9rk
@ken-yw9rk 2 жыл бұрын
人生戦略会議いいですね👍 日記などで日々自分と向き合う時間を取るようにしてますが、 更に月一回、自分の目指す姿の見直しや、目指す姿に近づくことに注力できているか?など考えていきたいと思います。
@user-sn9bk3dw7d
@user-sn9bk3dw7d 2 жыл бұрын
好きな事で生きていく戦略は間違っていなかったんだな
@shotanukumizu214
@shotanukumizu214 2 жыл бұрын
無駄な勝利を積み上げないためにも、「今やっていることの成果の必要性」を考えたほうがいいですね。
@user-ni5iz5us2k
@user-ni5iz5us2k Жыл бұрын
楽しかったです。ありがとう🐤
@murabit0
@murabit0 2 жыл бұрын
この失敗が全く活かされなかった結果、今回のオリンピックが大失敗に終わったんだよなぁ 80年間でこの国になんの進歩もなくて絶望するわ。「シン・失敗の本質」を出版してほしい
@user-is2rj9fi8l
@user-is2rj9fi8l 2 жыл бұрын
サラタメさん 動画ありがとうございます。まさに自分の会社も同じ状態だと思いながら、、、視聴させていただきました。まずは自分に何ができ、何を変えられるかを考えてみます!
@ino260
@ino260 2 жыл бұрын
素人は戦略を語りプロは兵站を語るという言葉があるけど、日本のダメなところは、兵站の見積りを出来る人が極端に少ないのと、それでいて途中での軌道修正が効かないことかな。東京五輪の初期見積りと実際の費用が全然違った結果とか、新国立競技場の件なんて特に顕著。
@hayateki8418
@hayateki8418 2 жыл бұрын
帝国陸軍では「輜重輸卒が兵隊ならば、蝶々トンボも鳥のうち」と謳われました。意味は「補給部隊・輸送部隊が兵隊に勘定できるなら蝶やトンボだって鳥って事にならあ」という感じです。旧軍で如何に兵站が軽視されていたか、というエピソード。これでは総力戦は必敗です。
@28maaru88
@28maaru88 2 жыл бұрын
何とも武士というより農民の感覚というか。軍というよりかは小作農を働かせている豪農的
@user-ly2jz3ed9k
@user-ly2jz3ed9k Ай бұрын
サラタメさんの解説補足:ミサイルはないんですが、零戦はパイロットの技術優先設計。マスタングは攻守完璧乗りやすい。あと書かれてた事は夜間レーダーとかより夜間突撃が敵にバレてるのに突撃して全滅ばっかりだったと思います。本の概念的には似たような事なんですけど、情報は正しくありましょう。ビジネス動画なんですし。
@bardelacosta
@bardelacosta 2 жыл бұрын
全く今の日本も同じでは・・。
@user-nw2fm7ni9y
@user-nw2fm7ni9y 2 жыл бұрын
成功する方法ばかり渦巻く情報ばかりの中、失敗をどうすればいいのか為になる動画でした。 いー話に飛びつくのは楽ですが、これまでの反省を振り返るって大事な事ですよね。さっそくチャンネル登録と「いいね」しました。
@Msemitube
@Msemitube 2 жыл бұрын
最適解ではなく自分の保身や上司のメンツが優先される民族性ってホント日本社会のダメなところですよね。
@zero-east-23
@zero-east-23 2 жыл бұрын
「当時の上層部が悪かった」理論を鵜呑みにする人が多いことも問題よな。 先輩に絶対服従でロジカルな意見をしない後輩、上官に積極的に上申したり抵抗したりしない現場も悪いといえば悪い。「空気を読みすぎる」付和雷同型の人が多いというべきか...それが結局戦略の無さにもつながっていると思う。後から上層部のせいにして納得しているうちは、そういった稚拙さからは抜け出られない。
@user-mg8li5ej3h
@user-mg8li5ej3h 2 жыл бұрын
サラタメさん、動画全部見せて貰います。もっとくれ、はよう、はよう状態です。
@harunovlog
@harunovlog 2 жыл бұрын
学ぶためにKZfaq見てるのにKZfaq見ることが目的になってる人は要注意ですね。気をつけます…
@user-rw8ft4eu8f
@user-rw8ft4eu8f 2 жыл бұрын
事件は会議室で起こってるんじゃない現場で起きているんだ!
@user-qj3nf7cu4u
@user-qj3nf7cu4u 2 жыл бұрын
課題に対して仕組みで解決するのは本当に重要だと思いますね。 職場でも、仕組みを変えてより良くしたいと思いますが、まだペーペーなので、全然上手くいかないです…
@cornconut
@cornconut 2 жыл бұрын
いつもありがとうございます! この動画を見る前にすでに私の予定表に週一回の「自分との会議」という予定が導入されていました。 今後はサラタメさんのお勧めの人生戦略会議の会議の仕方で「自分との会議」を行ってみたいです。 ☆お客様の実績を倍増させるトランスレーター☆
@user-eu9mg6zd5l
@user-eu9mg6zd5l 2 жыл бұрын
当時はミサイルなかったよ、性格には、20mm機銃が日本。アメリカは弾道特性のよい12.7mm機銃を標準実装していた。ただ、エリートの軍令部、参謀本部が現場感覚なしの運用をしていたのは事実。現在も会議の雰囲気、カッコつけで決定事項が決まる。
@user-sj2yf3fr3t
@user-sj2yf3fr3t 2 жыл бұрын
中学の部活の顧問に無駄に毎日外周させられてたの思い出した。おかげで太ももだけパンパンになって試合ではボロボロでした。まじであれ何だったん。笑
@user-er9ii4mc6o
@user-er9ii4mc6o 2 жыл бұрын
根性のない甘ったれだから試合に負けるんだ と顧問は思ってるでしょう。
@kinoru135d
@kinoru135d 2 жыл бұрын
賢者は歴史から学ぶとはまさにこのこと!
@ss-yg5ib
@ss-yg5ib 2 жыл бұрын
嫌われる勇気と7つの習慣ですね!
@shunjichigami5824
@shunjichigami5824 2 жыл бұрын
あと日本人は長期的に何かを達成するとか、将来の青写真を描くことができない人が多いと聞いた時、自分だけでなく、周りの人も多いということに気付きました。
@user-mr3mf8pp7s
@user-mr3mf8pp7s 2 жыл бұрын
長期的に何かを達成しようとするはするで、国土交通省の国土利用計画みたいに、明らかな社会状況の変化があるにも関わらず、いつまでも、計画の変更を行わない(先の想像できず現場を見ない机上の判断)で、そのまま続いている計画が枚挙に暇がないのも日本でありんす。
@user-er9ii4mc6o
@user-er9ii4mc6o 2 жыл бұрын
@@user-mr3mf8pp7s 利害関係者とのしがらみもあるんじゃないでしょうかね。
@uz4180
@uz4180 2 жыл бұрын
古来より勝った国、民族は一時の繁栄と引換えに滅びてきたからより良い負けを得る事で今まで栄えて来たのが日本だと
@akihisayamada
@akihisayamada 2 жыл бұрын
動画見てたら上層部にスパイいるんじゃね?って思った
THEY WANTED TO TAKE ALL HIS GOODIES 🍫🥤🍟😂
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OKUNJATA
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Я нашел кто меня пранкует!
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