Ja, ich kann hier selbst aus Erfahrung sprechen und kann sagen, dass das Problem mit narzisstischen Chefs darin besteht, dass sie sich von Mitarbeitern die besser sind als sie selbst, bedroht fühlen.

Also ich habe bei Narzissten leider gelernt, dass nur ein Mittel hilft: Sachen packen, weiterziehen.

Das einzige, was hier wirklich hilft, ist schnellstmöglich kündigen! Alles andere ist Seelenmord auf Raten. Ich spreche leider aus Erfahrung.

Narzissen entschuldigen sich duchaus, nur meinen sie es nicht ernst. Sie entschuldigen sich nur strategisch.

Habe im Moment die gleiche Situation, wenn du schnauze hältst und parierst bist gut, wenn du anderer Meinung bist wird man wegen jedem Blödsinn fertig gemacht.

Narzissten entschuldigen sich durchaus - immer - wenn es ihnen dient. Es niemals aufrichtig, aber wenn es ihnen dient, tun sie es durchaus. Und sei es, um ihr Image zu verbessern und um sagen zu können „Siehst du?! Wärenich ein Narzisst würde ich mich schließlich nicht entschuldigen!“

Sie haben meinen Chef beschrieben.

Traurig, aber wahr. Ich habe auch so eine Chefin. Im Unternehmen sind zahlreiche Kolleg*innen gegangen oder gegangen worden. Wenn du nicht in der Spur läufst und ihr keine Anerkennung zukommen lässt, evtl. auch noch Kritik äußerst, ziehst du früher oder später den Kürzeren. Fehl- oder Krankentage werden sehr persönlich genommen. Eine Entschuldigung kommt nur, wenn vielleicht Zeugen dabei waren, ansonsten Fehlanzeige. Tipp: Möglichst aus der Schusslinie gehen!

Ist es typisch für einen narzisstischen Chef, dass er selbst, was den Job angeht, total inkompetent ist und eine katastrophale Arbeitsleistung erbringt, aber sich dennoch für den größten hält?

Besonders toll sind die Familienoberhäupter wo dann im Familienbetrieb die ganzen Angehörigen mit einem mittleren Knall rumlaufen🙄

Ich kann dazu nur die Videos empfehlen, die es hier auf KZfaq gibt. Ich hab viel gelernt, wie ich mit solchen Menschen umzugehen habe.

mein noch Chef will immer im Mittelpunkt stehen er liebt die Narzissten rolle, er geht auch über leichen.

Sehr gute Charaktereigenschaft, dass Sie ihr Verhalten inkl. evtl. narzisstischer Züge reflektieren können. 👍 sie beschreiben übrigens 1 zu 1 meinen Chef

Top Video. Trifft wie die Faust aufs Auge.

Super erklärt, stimmt alles.

Finde ich super schön dass Sie dieses Video gemacht haben, danke für mehr Aufmerksamkeit auf diese Topic, da es gebraucht ist. Von meiner Sicht Narzissen können sich entschuldigen in sehr seltene Fällen wie wenn sie merken dass sie die Kontrolle über den "Supply" komplett verlieren können, und da sie gerne diese 8erbahn von Gefühlen mit Menschen treiben, nutzen sie häufig "Narzisstische drama Dreieck" in der Phase von der "Retter" und wieder geht dieses karusel von vorne immer wieder bis der Mensch endlich aussteigt. Meiner Sicht nach Narzisstische Chefs auf Dauer können auch in den Person Veränderungen verursachen, unsicher machen, alles woran man gut ist schlecht reden damit sie es nicht mehr fließend können. Man soll sofort nach Warnzeichen sich daraus schaffen.

Mein Chef hat auch kein Händchen für Personalführung..er bringt alles in Unruhe und wirft alles durcheinander und meint dann auch noch, die Mitarbeiter hätten die Schuld daran

Ich könnte einfach stundenlang zuhören! Inhaltlich wie rhetorisch. Herzlichen Dank für die Zeit und für das Mitteilen solch wertvollen Expertenwissens!

Der Inhalt des Videos war toll....👍

100 % trifft auf unseren neuen Chef zu

Super tolles Video von dir.Das hast du richtig gut erklärt 👍

Ich habe leider auch so einen Vorgesetzten in Betrieb, er hat schon einen riesigen Schaden für die Firma gemacht! Aber er schafft es immer wieder seine eigene Fehler, anderen in die Schuhe geschoben. 🤨🤨🤨

Chef: habe 2016, nach 20 Jahren, 9 Jahren Mobbing vom Feinsten, das Unternehmen verlassen! Weder Kollegen noch dee Betriebsrat stand hinter mir! Gott sei Dank!😅

Gelobt werden ist schön. Aber nicht ständig wegen Lappalien. Wenn jemand einen zu viel lobt, dass es mir auffällt geht kommt mir das seltsam vor. Und was ganz seltsam kommt ist dann nachträglich um eine Gefallen gebeten zu werden, der einem gar nicht gefällt. Da gehen bei mir die Alarmleuchten an. Besonders,wenn jemand lobt, der sonst nie zeigt, das er einen schätzt. Jetzt soll ich für ihn soll toll sein. Das stimmt doch was nicht.

Kann ich das Video mal meiner Chefin schicken vor dem Gespräch....

Wie viele Betriebe, Firmen und Unternehmen zeigt mir mein französischer(!) Arbeitgeber Merkmale von Personalführung und Personalkultur, die "solchen Typen" hervorragende Karrierechancen bieten. Solange unsere Gesellschaft zulässt, dass eigene Vorteile auf Kosten anderer (=Korruption) erreicht werden dürfen, leisten wir uns nennenswert Fehlleistung und psychische Erkrankungen von begabten qualifizierten Menschen. Ich habe angefangen, mich selbstverantwortlich, achtsam ohne möglichst frei von Korruption an meinem Arbeitsplatz zu verhalten und erlebe, wie man mich los werden will. 😉

Man, ist der Bredereck n geiler Typ! Selten hat man so einen glänzenden Anwalt mit solchem Fachwissen gesehen. Manche sagen, wäre Bredereck der Anwalt von Chuck Norris, wär selbst der beeindruckt😉

Blender sind Sie ganz sicher nicht; Ihre Videos haben nämlich Substanz und Sie machen diese sehr gut👍🍀

Oh mein Gott ich bin total sensibel und merke jede Stimmung. Das ist so ein Problem weil ich immer wieder auf ihn reinfallen.

Der Fisch fängt immer............

Zur Frage "Therapierbarkeit von Narzissten": In der Tat gelten sie als schwierige Klienten, Therapiesitzung werden schnell zu "Machtkämpfen" oder "DIskussionforen" und werden überdurchschnittlich schnell abgebrochen. Es gibt zudem verschiedene Narzissmus-Typen (erfolgreiche, erfolglose, gescheiterte N.) sowie jeweils verschiedene Ausprägungen. Dementsprechend variieren die Therapiestrategien und Erfolgsaussichten, welche jedoch insgesamt gesehen bescheiden sind. Hauptproblem ist die massive Angst vor Abwertung, so dass während der gesamten Therapie möglichst keine Reaktanz erzeugt werden sollte. Das ist für einen Therapeuten extrem schwer, aber eben auch nicht unmöglich (Intervention z.B. "Trojanische Pferde": z.B. Klient "dockt" erfolgreich an eine Empathie-Übung an, weil er sie als für ihn sinnvoll erachtet und nicht den Eindruck hat, dass er defizitär ist).

Mein ehemaliger Boss liebte es Frauen zu erniedrigen. Er machte subtil klar dass sie ihm zu gehorchen und zu unterwerfen haben. Die Frau entwickelte Angststörung.

Unser Bezirksleiter

Alle Punkte treffen 1 zu 1 auf meinen Ex Chef zu. Am Ende musste ich ihn anzeigen.

Cool 😎👍

Seeeehr gutes Video.

Bin 24 und habe seit ich die 9. Schulstufe und ein paar Baustellen im Leben endlich eine Lehrstelle gefunden die echt zufrieden mit mir sind. Eigentluch fühle ich mich dort wohl, doch der Chef wird immer anstrengender und ist respektlos. (pfeift immer wenn ich gerade was Anderes mache). Ich sagte zu ihm dass ich einen Namen habe und kein Hund bin. Und seine Antwort war dass man auf Baustellen pfeift wenn man von jemandem was braucht. (wir waren auf keiner und er war villeicht 6 Meter von mir entfernt. Oder wenn er mit mir redet hat er fast IMMER Körperkontakt mit mir, was einfach so eine Unart ist. Ich weiss nicht was ich machen soll. Ich will nicht kündigen, da ich ENDLICH was gefunden habe. - Oder zb bin ich das erstemal mit einem Bobcat gefahren und ein Mitarbeiter sagte stolz dem Chef dass ich das gut kann und ihm ist das ziemlich egal.

Das klingt alles nach meinem letzten Chef...

Hab grad Praktikum gemacht. Bin erwachsen. Fühle mich gezwungen junge Menschen zu warnen, da auch Sicherheitsrisiken im Raum stehen. Er ist aber auch Prüfer und nun habe ich Angst das er mir meine Berufliche Wunsch Zukunft kaputt macht. Eine Idee?

Ich habe heute einen Narzissten Chef fertig gemacht der heult sich bei seiner Mutter aus

Narzissten können sich entschuldigen, meinen diese aber nicht ernst. Merkt man auch ganz gut wie sie sich in diesem Moment verhalten.

Du beschreibst gerade mein Chef… der mich gerade richtig mobbt

Alle Merkmale passen eins zu eins. Unfassbar schwierig für so jemanden zu arbeiten.

Gib dem Affen Zucker? Das ist als Betriebsrat nicht wirklich möglich. Letztlich muss man doch im Arbeitsverhältnis auch Dinge real benennen können, oder?

Ich bin immer wieder darüber verwundert, dass Sie die Zeit haben, jeden Tag ein Video zu produzieren. Müssen Sie sich nicht um Ihre Mandanten kümmern ?

Absolut jeder Chef, jede Chefin ist ein Stück weit narzisstisch.

Blendend.😁

Mal sehen...bisher kenne ich noch keine Tipps. Herr Bredereck verspricht aber nicht zu viel, wenn man genau hinhört, daher bin ich nicht wirklich gespannt. Aber mal sehen wohin die Reise geht. So richtig wie man mit denen umgeht, das wird Herr Bredereck auch nicht lösen, doch ich lassen mich überraschen.

Alles richtig, aber wie wird man Narzissten als Chef los in eigentlich guten Unternehmen mit "noch" guten Kollegen ?

20:00 An Herrn Brederek ist glatt ein Profiler verloren gegangen, hat echt die falsche Profession gewählt, oder? 😅

ich habe vor einem halben Jahr den Job gewechselt und merke mehr und mehr, dass mein neuer Chef ein Narzist ist. Ich bin Mami und nur 1.5 Tage am arbeiten. Er versucht mich als seine Assistentin auf seine Seite zu ziehen und ich fühle mich manipuliert. Alle anderen Mitarbeiter sind laut ihm unkompetent, faul und dumm. Ich stehe zwischendrin. Zu anderen ist er sehr aggressiv und extrem abwertend. Ich frage mich wann ich in Ungnade falle. Gibt es Tipps, wie ich mich verhalten soll? Jobwechsel wird schwierig. Am liebsten würde ich ihn direkt mit den Tatsachen konfrontieren. Ist das zielführend?

Was passiert wenn ich das in mein Status Post???

Sie haben in diesem Video (geliked) ihrer selbstgewählten Thematik unübersehbar ein Problem mit ihrer eigenen Person. Ein Anwalt, der nicht zuhören kann, ist kein Gegenüber für einen Mandanten. Auch wenn er meint, dass der Humor, mit dem er das eingesteht, die Aussage streicht. Ihr Video ist dennoch hochinteressant und ich verzeihe Ihnen.

Ich bin als Feind eingeordnet worden

sind Sie auch Beziehungsberater? 😀

Ich suche mir gerade wegen so einem Chef einen neuen Job. Der hat mich so krass auf dem Kieker weil ich die einzige bin die seinen BS nicht hinnimmt. Ständige Schlampigkeit und schlechtes arbeiten seinerseits was dann uns vorgeworfen wird. Er macht keine Fehler nur wir

Die ersten 3 Minuten überspringen, dann geht’s los; davor nur Einführungs-Bla-Bla, mindestens mit 1,75-facher Geschwindigkeit anhören.

Wer jemand füttert gibt ihm die Macht also würde ich mich füttern und nicht den Narzissten. Denn ich will ja wachsen und nicht schrumpfen😉

ohoh... narzisstische Eigenschaften? bloß keine emotionale Bindung eingehen... dann bleiben sie lieber bei 'SIE', alles andere ist mir zu emotional... ;)

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Warum sollte ich einen Narzissten loben, wenn ihm kein Lob gebührt? Ich werde mich doch nicht selbst verleugnen! Entweder der Narzisst geht oder ich gehe!!!

Ich höre nie zu LOL....naja youtube ist keine zoom Konferenz.

Schade schade

Mutationen sind doch nichts Neues-also werde zu Sherlock Holmes und werde Narzisst- denn wenn 2 Spiegel aufeinander Treffen geht die Sicht verloren🐕🕵️‍♂️

Was spielt das für eine Rolle...Wenn jemand dir schaden will ist Betitelung ja egal...

Boah, wie lange kann man so rumsülzen. 🤪

Leider viel geredet, dauert lange bis es endlich zum Thema kommt, tut mir leid, kann ich nicht abonnieren!!!

Tipp Nummer 1 funktionierte nicht. Mir wurden Bullshit Aufgaben gegeben, damit ich scheitere, ich kam auf die ShitListe, weil ich mich nicht bequatschen ließ, einen Termin einzuhalten. Sorry Herr Bredereck, das hilft nicht wirklich.

Wie ist anhand der folgenden Aussage meine Chefin in diese Sparte einzuordnen?: Euer Wohl ist mir egal, draußen laufen noch 3 Millionen Arbeitslose rum. Hat mich schon etwas getroffen. Mal Themenvorschlag: Was ist der Unterschied zwischen Geschäftsführer und Gesellschafter? Haben beides bei uns.