【給料？待遇？】家に帰れないほどの「過酷労働」10年間勤務できた理由とは？【ゴールドマン・サックス】
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言わずと知れた世界最大級の投資銀行であるゴールドマン・サックス。「王者」とも言われるほど、圧倒的な企業力で世界一の投資銀行の名を得ています。そこで今回は、16年もの間前線で活躍し続けた田内学氏、当時最年少でマネージングディレクターに就任した申真衣氏、日本法人で数少ないエコノミストの1人として活躍した山崎大祐氏とゴールドマン・サックスに在籍していた方々をゲストに迎え、世界一と呼ばれる強さの秘訣とは？働くことで得られた能力は？噂通りの苛烈な働き方だったのか？ここでしか聞けないゴールドマン・サックスのオフレコ話を通して日本の未来の「共創」を目指します！
＜ゲスト＞
田内学（金融教育家/作家）
申真衣（株式会社GENDA代表取締役社長/「VERY」専属モデル）
山崎大祐（株式会社マザーハウス 代表取締役副社長）
#ノブコブ吉村 #吉村崇 #申真衣 #田内学 #山崎大祐 #ゴールドマンサックス #エリート #外資 #働き方 #大企業 #offreco #newspicks
@NewsPicks Жыл бұрын
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@ztsE7NKQ Жыл бұрын
まず、そんな過酷なところでサバイブする必要なんてないということに気づこう。これがさもカッコいいみたいな価値観を世に広めるからほんとうに過労で死んでしまう人もいる。こういう趣味を讃美する番組は社会悪だと思う。ナンバーワンの奴隷を目指してなにになる。まず奴隷をやめようよ。
@seiji9710 Жыл бұрын
おっしゃる通りだと思います
@user-nk7mf1rj6z Жыл бұрын
個人じゃ出来ない事できるから楽しいと思うなぁ。自分の会社をGSと同じような事業出来る様になるまで成長させるのは絶対無理やもん。 会社の力を借りながら、大きなことやってみたい。 まぁまだ学生の身分な戯言なので、アラサーアラフォーなってどう思うのかは分かりません。
@bskfjeojzhdjxj Жыл бұрын
やりがいとか頑張るって本能じゃあない気がするなって思ってて、生き物ってボーっとしてて危機の瞬間だけ頑張ってまた…がデフォルトで継続的本能無視的従属的労働賞賛は農業以降の労働力のための洗脳だったんでは…
@user-sq4fj9jl1w Жыл бұрын
だから上場廃止するんだよ笑笑
@YKk770 Жыл бұрын
これがかっこいいだなんて、誰もいってない気が
@ogg265 Жыл бұрын
ちゃんと休めてそこそこの給料もらえるホワイト企業が良い。
@books707 Жыл бұрын
8時間寝るのと１日3時間は自分の時間が欲しい
@hype0427 3 ай бұрын
おれ、五時間ぐらいのバッファーないとホント無理。。
@user-dm7js2yn9z 2 ай бұрын
13時間働けるやん
@hype0427 Ай бұрын
@user-ye7pn3kn7f あー、横文字に過剰反応するおじさんね？
@pjapdpw7527379 Ай бұрын
勤務の8時間も自分の時間と考えたら人生楽しいよ
@chameau-zx4zf Жыл бұрын
そのシンマイさんが今8時間睡眠を推奨して、自ら実践してるのが面白いなあ
@kazuki6290 Жыл бұрын
今日も面白かったです！
@kai16001 Жыл бұрын
自分は圧倒的に私生活>>>>>仕事だからこんなに長時間働ける人がいることに驚き... 給料低くても自由に使える時間が多くて、ストレスのない生活の方が自分的には良い
@user-gz1rg3lv9l Жыл бұрын
まあここで数年働けば以降まったり高給ホワイト企業にも行けるし、 何より超速でサラリーマンの生涯賃金くらい稼げるからトータルで見たら私生活も充実させられるんだけどな。
@user-lb7wg5zs1p Жыл бұрын
短期で数億稼いでFIREのほうが人生の私生活の時間が増えるよ。
@user-tr1rn7jd9j Жыл бұрын
@@user-gz1rg3lv9l 仰る通りです 実際にこうした環境にいましたが、たまにいるネジの外れた人を除き多くの人は長く在籍しようとは思ってない 人生で頑張らないといけない／苦労しないといけない総量ってみんな同じだと思っていて、若手のうちに努力・苦労しておけば後の人生イージーモードにできるって考え
@yajuu.simokita Жыл бұрын
@@user-tr1rn7jd9j みんなどこかで試練は訪れるもんだよね。それが遅いのか早いのかの違い。その時にどう闘えるかは、本当に苦労したかどうかで差が出ると思う。
@neetism2010 Жыл бұрын
若い頃に私生活を優先して碌なスキルも身につかないと年取ってから結局は余剰の時間も金もなくストレスも労働時間も多くなる。あなたが優先している私生活とやらは一体何？ゲーム？TV?それって労働より大切なのかな？若いうちから時間の対価はよく意識したほうがいいよ。
@ttu4661 Жыл бұрын
こういう場に出てくる人間は競馬で言うところのG1馬クラスであって、皆が皆newspicsに出てくるような休みの必要がない意識高い系には絶対になれない。人間それぞれ努力出来る容積は決まってる。
@user-jf8nh9yi6n 10 ай бұрын
こういう生き方もありますが、人それぞれの価値観を大切にして生きれば良いと思います
@adosute2017 10 ай бұрын
仕事に費やしている時間が長ければ長いほどその行動を肯定したくなると言われています
@mesi4970 Ай бұрын
コンコルド効果的な......?
@12sp38 2 ай бұрын
申さんが話してる時に田内さんがハラハしながらフォローしてて優しい。言っちゃいけない事を言っちゃう人への対応が素晴らしい
@kouhei.h3831 7 ай бұрын
吉村の技量がすごい
@OxytocinShower Жыл бұрын
『怒られる』『無視される』『怖い』…GSで働いている方のモチベは上司から怒られないために仕事をしている、ということがよくわかる回でした。
@zolge2006 Жыл бұрын
どこの会社でもそうでしょう。上司の機嫌を良くするのが会社員の仕事ではないですか！
@unitegod6400 Жыл бұрын
そら仕事を金稼ぐための手段としか見てない価値観の最高峰なんだからそうよねって感じ
@Cotatsusuki Жыл бұрын
みんな顔が青く。蝋人形みたいな方でしたね。ただ年収は想像以上に高い
@user-gc5xj3nw7o Жыл бұрын
@@syushirakawa9907 めちゃくちゃ働いてるしリスク背負ってる中小の社長と比べるの笑う
@ralfedef2927 8 ай бұрын
@@syushirakawa9907頑張って無い頭で比較対象に捻り出したのが中小の経営者なのホントおもろいww
@ponponpain2230 Жыл бұрын
実はこん中で1番稼いでるのは結局 吉村だったりする。
@user-df7zd7dl5v 3 ай бұрын
申真衣が一番金持ってるんじゃない？経営者として成功してるから
@user-je1xk2ec2c 3 ай бұрын
そんなわけないだろwww
@user-jh3ii9th5u Ай бұрын
田内
@hk-pt8xh Жыл бұрын
今だからこそ、こんな肉付きいい健康的な体格して、身だしなみも整えて言えるのだと思うけれど、誇張もあると思う。 本当に徹夜続きの人は排便がうまくいかなくなり、食が細り、脳神経がダメージを受け、呂律が回らず、身体も動かなくなります。 この動画で世界が一向に優しくならない仕組みがわかります。
@kazumasaotu6016 Жыл бұрын
仕事が忙しいエリート企業って、先輩が高い（女の子が居る）お店に頻繁に連れてってくれるイメージあります。 僕の知ってる大手企業は、酒が抜けないまま仕事してたってＷＷ
@jlgg651 6 ай бұрын
弱いなー
@rn-xs6mm 5 ай бұрын
多分、体力面も強い人材が採用されていると思います。
@Dalai_Mala_810th Ай бұрын
逆にそういう人は動画で言ってたように1ヶ月で来なくなるんだと思うゾ 2chで言われてるように外資系はドラゴンボールで言うフリーザの群れだからやっていける人しか残らないんだよなぁ...
@bx4905 Жыл бұрын
やっぱりGSで働ける人は元々のバイタリティがすごい！
@hitomih8888 Жыл бұрын
とても興味深い話でした！！
@TOMIGA621 5 ай бұрын
わたしも似た生活しましたが、30代後半になるとその代償が体にぐっと返ってきます。 私は精神疾患に。先輩がたも定期通院してない人はほんの一握りです。お気をつけて。。
@takao7443 Жыл бұрын
始業、終業が半端ないですね。
@TheKotaro0402 Жыл бұрын
こういう働き方もある、という事例だよね ワークライフバランスという言葉でどんどん労働者を働かせない方向に日本が進む中で、それでも働きたい人は一定数いる。そういう人にとってゴールドマンは望んだ環境なのかもしれないですよね
@p79e3w 9 ай бұрын
仕事(稼ぎ)でしか自らを表現できない人はいますからね。そんな人たちにとってはとてもダイナミズムを感じられる世界なんだと思いますよ。
@youcube326 5 ай бұрын
@@p79e3w 金が人生の通信簿やんｗ負け組が何を言ったところでｗ
@p79e3w 5 ай бұрын
@@youcube326 そうやって自嘲するものではないですよ。あなたの人生にはあなたにだけしかない価値があるものです。元気を出して！
@user-xi8mq7id6m 4 ай бұрын
働き方改革 日本人を弱体化させてコントロールするための政府の方針
@user-boo972 Жыл бұрын
超高年収には裏があるということですね～ 長年勤めている人は本当にすごいなぁと
@e3chicago Жыл бұрын
ただのブラックやん、すごいとは思わんわ
@takemiya 10 ай бұрын
@@e3chicago ブラックは給料少ないけど。ばかか？
@toyosika6038 9 ай бұрын
@@takemiya お前がね
@taku-kk1wy Жыл бұрын
まぁ数年前のお話 投資銀行もm&a部隊と株売買部隊、話されてる後者は世界的にAIで人員は減らされてるから若手は気をつけてほしい
@SK-px3kv Жыл бұрын
子供の頃から必死に勉強をしてトップを走り続けてきた人たちがこういう働き方だと 給料と世間体は良いけど夢がないね
@MA-xp3wf Жыл бұрын
ここで数年働いたらあとは悠々自適な生活なので夢はありますよ。 リーマンショック直後でも新卒で800万、2年目以降は1000万超えてましたから。
@user-uk9cq2jb3w Жыл бұрын
少ない
@flashnewlight1075 Жыл бұрын
@@MA-xp3wf 手取りじゃないですよね。
@user-wy8mk9kl1i Жыл бұрын
いや、多いでしょ笑
@flashnewlight1075 Жыл бұрын
@@user-wy8mk9kl1i 確かに平均的な上場企業より多いと思います。
@takehitohirata6158 Жыл бұрын
吉村さんの場を回すスキル、優秀！
@user-xb1qc5bm6h Жыл бұрын
外資系は実績主義 実績さえ出せばそれだけ報酬が得られる
@spasm9584 Жыл бұрын
見る方は、フロントとミドルで内容違うと理解したほうがいいですね。フロントはトレーディングとか営業の仕事ですが、ＧＳなどの社員の大部分はリスク管理などをするミドルオフィスと天才達が集まるテクノロジーの人だよな。５千万とか夜遅いという部分は、フロント部門の人なので、ここでいう話はフロントの人の話と理解したほうがええ。ミドルはこんな働き方じゃない。
@user-te5zj8xi6p Жыл бұрын
友達がGSに勤めておりましたがかなり大変そうでした😢お給料は凄まじかったですが、長く勤める事は出来ないと言ってましたね😮 在職中に退職したあとの仕事も探しながら働く人が当たり前とも言ってました。いろいろすごい会社なんだなぁと思いました。
@user-vb7xt8xu4b Жыл бұрын
仕事見つけてから退職は中小企業でもたくさんいるねえ。
@Cotatsusuki Жыл бұрын
GS3年働いたら、他ブラック苦じゃないのが恐ろしい😅
@hamayata1 Жыл бұрын
給料は凄まじいってどれくらい？
@user-jy3xt6xk6p Жыл бұрын
@@hamayata1 GSはめちゃくちゃ実力主義なんやけど、新卒でも大体1000万くらいって聞くで 実力ありゃ2~3000万くらいは普通やろな
@k.n.2023 Жыл бұрын
凄まじいのかどうかは微妙なラインよね。IT業界だと、普通に働いててそれくらい貰える人いるし。
@bobbobby2092 Жыл бұрын
ゴールドマンの内容関係なしに申さんかわ美しい
@makotoyamada7578 Жыл бұрын
貴重なお話を聞けました。この経験があればどこもぬるく思えてしまいますね。
@Cathy-okari Жыл бұрын
そんな世界もあるのか😇。。皆さん生きててよかった
@-10s Жыл бұрын
ハードワークの向こう側にならないとわからないことですね
@user-iu4vz6ly7c Жыл бұрын
外資金融って成果主義といえば聞こえはいいけど実態は知的ブルーワーカーだよね
@grasshopper-river Жыл бұрын
ゴールドマンのような環境は、起業したい人間には最適なんだろう。
@yano6916 Жыл бұрын
うーん、こんなハードワークをこなす忍耐力と健康維持が凄すぎ…😣
@hirose795 Жыл бұрын
新卒なら東大京大かつ体育会がマストですよ。アメフト上がり多し。しんまいさんも東大ではチアかラクロスにいたとか。
@user-mypaced Жыл бұрын
面白かったです！
@d-nax2196 Жыл бұрын
ここにいる誰より一番忙しいのは吉村という現実
@user-ts1yw7qz5c 10 ай бұрын
ほんまや笑
@erikalove6309 Жыл бұрын
アメリカのウォール街は4pmにさっさと皆んなお家帰ってた。激務は肩書きある一部だけだった
@air-sdc2023 Жыл бұрын
ブラック話は基本面白いですよね笑
@sa-chi66 Жыл бұрын
壮絶な労働時間…ですね…
@riios1139 Жыл бұрын
新入社員の頃、朝の3時まで仕事して一回家帰ってシャワー浴びてまた会社来て仕事するから仕事は楽しくやるんだよって言われた事あったけど、いやどんな理論って内心思ったわGSじゃないけど。そういう風潮の会社は「辞めたら負け」みたいな空気が漂ってて辞めづらいのも事実。
@dragon77411 Жыл бұрын
機械設計の仕事をしていますが、以前外資系企業で働いていた方が入って来ましたが、彼はまだ３０代後半なのに糖尿病になっていました。外資系は仕事が超ハードでストレスで糖尿病になったそうです。
@mesi4970 Ай бұрын
激務の影響で食事を疎かにしてしまい、不健康な食生活になってしまうのでしょうね 健康は一番価値がある 不健康な超大金持ちな人よりも、貧乏だが健康な人の方が幸福度は高い
@ichiy2901 Жыл бұрын
倍の時間働いて、一般より倍の給料貰える。その環境が好きなら良いと思う。時給換算したら、最低賃金以外のブラックなんてまだまだあるよ。1000万貰えて、同じ社内で副業してると考えたら幸せや〜
@sora-un9dn Жыл бұрын
やはりめっちゃ働いてますね！！
@user-ob1uo9he9e Жыл бұрын
すごい経験ですね！ やり切った人の話面白いですね！
@kelykazuyuki9692 Жыл бұрын
シアトル在住の友人が、金融関係で働くアメリカ人の離婚率が凄いと聞いたことがある。
@user-tf7ry5fl5f 9 ай бұрын
体力がすごいよね 就職で体育会系が強い理由が分かる
@keiko5 Жыл бұрын
フル視聴が楽しみですﾈ
@Ranran00099 Жыл бұрын
みんな誰かに首根っこでも掴まれてんのか？？ってくらいに肝心な話になると口をつぐんで濁すの闇が深すぎるｗｗ
@user-hc5bs5xx7r 4 ай бұрын
結局給料がいくらか、辞めてるのに誰も言わないですもんね。
@user-jh3ii9th5u Ай бұрын
持田さんに掴まれてそう
@wilson-by6qv Жыл бұрын
言えないのか、伝わってないのか結局内容がわからない。吉村が終始困ってる。
@nagumall Жыл бұрын
残業自慢だけして給与は曖昧に言わないのはずるいなー
@fkikuchi9773 Жыл бұрын
興味深いです
@fuyunatsu1580 Жыл бұрын
外資だからできるブラック労働! 自分の能力に自身がある人はこういうのもいいんでしょうね。高ストレス高収入。
@user-yy6bl7gt5n Жыл бұрын
GSは超絶給料のいいブラック企業
@blueimpulse7651 Жыл бұрын
金融危機前しか知らんが、gsの初任給からしたら、それくらいの働きは仕方ない気がする。何もできないペーペーが年収2000万近いわけなんだから。
@ssmb148hk2 Жыл бұрын
異常を受け入れ、異常が正常と感覚が麻痺しだした人は、もうその異常性に気づけない。たたえてはだめ、もっと労基法の時間内でせめて働けるような、効率いい働き方は出来なかったんですか？こそ議論してほしい
@user-Drhjiyvyvbi Жыл бұрын
昔はゴールドマンサックスのような生き方が憧れられていたけど、今はシリコンバレー的な生き方が憧れられるようになった気もする。 もちろん、これは社会全体の傾向の話であって、何に憧れるかは個人によって違う。
@kff6181 Жыл бұрын
ゴールドマンサックスに勤めるのは本当にすごいけれども、クリエイティブな仕事ではない。
@yf17103. 4 ай бұрын
はいはいw
@user-jh3rc9hp6v Жыл бұрын
GSで働いたという経歴欲しさの為に頑張る数年間だからやり切れるんだろうな。
@user-xj6ub8dr7q Жыл бұрын
美人で優秀とか最強かよ
@ralfedef2927 9 ай бұрын
まあ見た目が良い+頭が良い人はどんどん増えていくものだからね。格差は広がるばかりよ
@CHI-id5sd Жыл бұрын
分析し予測が可能だという前提、信念がなければできない仕事ですね。 そもそも証券マンのコメントが市場に与える影響もあるわけです。確定できない要素がなくなったらシステマチックに終わるコンピュータでもできる単純な仕事です。不確定なリスクが飯の種であるという矛盾の中で仕事していることに気がついて力尽きるのでしょう、お疲れ様です。
@user-gw6bo6gs2b Жыл бұрын
みんなが顔色伺いながら「ですよね？」って言い合うの闇やな
@mori46810 Жыл бұрын
色んな意味ですごい会社ですね！
@KKKKKK-hd3ix Жыл бұрын
美容師も時間と業務に関しては共感
@user-yh9fj6fu7r Жыл бұрын
めちゃくちゃ、ハードワークですね。世界トップの企業の話が聞けて、すごいの一言です。
@GRITTERSTAR5 Жыл бұрын
まあ給与良いなら体力のある20代の頃に数年頑張って貯金してあとはもっとのんびりできる仕事に就くとかなら良いとは思う。ただ女性の場合特に過労は不妊の原因になったりするからあまり感心しないけど。
@user-xq1yt6vn6q Жыл бұрын
ただ仕方がない
@nanananamnan Жыл бұрын
めっちゃ合理的ですね
@kano8230 Жыл бұрын
すごい世界がありますね。
@user-gd6vm5lm5r Жыл бұрын
こうした企業は数年で一気に経験を積み、お金を稼いだ後に転職して ワークライフバランスのある人生を生きていくのだろう
@user-rx9fw6rw9u Жыл бұрын
一昔前、自分はどんだけ残業したかを自慢する社会人が周りにも多かったですが、今回久しぶりに観ました。それだけ無理して、果たして生産性はどうだったのか、何を得たのか、見合った給料が支払われていたのか、といった重要なところが何も分からない。周りには絶対にGSのような会社に行くことは勧めないことは確信できました。
@user-tq8to4ny5m Жыл бұрын
そうそうガソリンスタンドなんて行ってられないよな！(笑)
@user-wu9uv9mn8o Жыл бұрын
これだけ働く人が世界にはたくさんいるということですよ。権利ばかり主張する人が増えた我が国が衰退する国であるように思います。こう言った環境で働くか（働けるか）は個人の自由だから、他人が否定することではない。
@ponpon55ponpon96 Жыл бұрын
勤務医とか高給と言われる人はこんな感じで長時間労働当たり前なんだろうな。
@user-pz3hf9rm2c Жыл бұрын
@@user-wu9uv9mn8o いいこと言いますね。 その通りだと思います。 高い給料もらうなら、長時間働くのは当たり前。 日本人はそんな当たり前のことを忘れたってことです。 高度成長の時の大和魂は忘れ去られた。
@neetism2010 Жыл бұрын
残業自慢とか同調圧力とかクソと思うけど、労働時間＝経験値＝能力って方程式は割と正義だし。今の新卒とかみてると考え方がぬる過ぎて日本終わったなって思う。
@professorchannel Жыл бұрын
気合いも必要ですね。
@xuliang2121 9 ай бұрын
そんな激務を良く耐えるね。お金だけの為そこまで仕事するのは、凄いを超えて不思議。
@user-bt4ey6ht3h 10 ай бұрын
2.3時間の睡眠時間で投資銀行世界最高レベルのパフォーマンスができるの？！それがすごい😂
@chuck87ify Жыл бұрын
ゴールドマンは同業他社と比べて社員個人の裁量が少ない。ゴールドマンの看板で商売してろっていう会社方針ですよね。
@wasedaakasaka Ай бұрын
こりゃ大変だ！！でも慣れると凄いな！！！
@siberianhigh Жыл бұрын
昨今のブラック企業問題と絡めて考えると面白い話題ですね。 ２４時間働けますか？なんて言葉が当たり前だった昭和時代を彷彿とさせる労働環境。 労働の対価とは？格差とはなんぞや？精神論は不要？私たちはどこに向かっているのか？
@4rs860 Жыл бұрын
今も昔も勝ちたければ働けって感じですかね
@redfoxedo3420 6 ай бұрын
知り合いがGSに勤務していますが、冬なんかは屋外だし寒いし大変だって よく言ってます。給料も安いし。 この人達も、そばに寄るとガソリン臭いし、髪もガソリンのついた手で触るから 茶髪になってます。多分ですが。
@user-qs8xp8eo9l 5 ай бұрын
ガソリンスタンドで草
@tom-ll3df 3 ай бұрын
センス〇
@kikikirinji24 Жыл бұрын
これこそAIにやらせればいいですよね。朝の情報の整理なんて秒でやれるようになりそう。
@miblg4198 Жыл бұрын
AIバディシステムであなたの性格や業務情報を記憶し夜のお仕事を担当します♪ 的な。
@46natsumikoba Жыл бұрын
とてもハードなんですね！凄い頑張ってる人ばかり流石だ
@TYmst90 Жыл бұрын
ゴールドマンサックスの話をしてくださいと言われて出演してるのに、話をはぐらかすこの人たちは何しに来たんだろう。 自分のバリューが分かってないのかな。ゴールドマンサックスもこんなもんなんだ。
@gucci8180 Жыл бұрын
金融畑は信頼が命だから、NDAとか守秘義務は死んでも守るんすよ
@TYmst90 Жыл бұрын
@@gucci8180 ありがとうございます。 事前に打ち合わせておくか、もう少しうまいかわし方をするのか、したほうがいいと思っちゃいました。 情報に厳しいのにこの番組に出てバリュー出せないってことはゴールドマンの人も俗な自己顕示欲だな。
@user-qe8zc9lv6z Жыл бұрын
@@TYmst90？？ バリュー出せてないの意味がわからない笑 自分が知りたいこと言って無いからバリュー出してないは暴論すぎる。 働き方とかはちゃんと話してるじゃん？そこを求められてるから、そういう意味ではバリュー出してるよ。
@TYmst90 Жыл бұрын
@@user-qe8zc9lv6z ゴールドマンの働き方とかいうあらゆる媒体で語られてる独自性のない話題をするレベルのバリューの話はしてないんだけど笑 少なくとも私の聞きたい内容でなければ私にとってバリュー出てないんだから、そのコメントでバリュー出てないって書くことに暴論も何もないでしょ。
@katsu2025 Жыл бұрын
守秘義務って年数制限あるとおもうけど😅
@user-fu6hb1kh5o Жыл бұрын
私もシルバーウーマン・フルート時代は大変だったなぁ
@KOZO1518 Жыл бұрын
こういったハードワークを高度成長時代は国全体でやっていたわけだから、そりゃGDP世界二位にもなるわな。
@shinosuzuki3467 Жыл бұрын
すごい世界があるんですね。
@silences568 Жыл бұрын
みんながこんな感じで労働人口率が高い昔の日本が豊かだったのも分かる
@p79e3w 9 ай бұрын
昔の日本は技術を磨き、ちゃんとモノを作ってましたよ。お金や証券を動かすだけではありませんでした。
@xnnagi_no_kavayaki 7 ай бұрын
@@p79e3w日本語しっかり読め
@user-rh5oi1vv4q 9 ай бұрын
マネーゲームの規模が大きくなればなるほど利鞘も大きいので、儲けは大きいだろうが、人を助けたり、感謝されたり、喜ばれたりする仕事ではないよね。ヒトの予測は外れるから存在する仕事で、AIが予測を数値ができるようになれば、近い将来なくなる仕事だささ、なくて困らない仕事。
@user-zo4or6ek5d Жыл бұрын
7時間寝ないと頭回らない身からすると外資系で働いてる人はほんとに意味わからん なんで寝ずに滅茶苦茶高いアウトプットできるんだよ
@user-gs9oc5ew7g Жыл бұрын
給料とかぶっちゃけられないのは、守秘義務なの？ 訴えられるとかあるんかな
@etomaru_80 Жыл бұрын
何しに収録来たんやこの3人 番組盛り上げようとしてる吉村がかわいそうw
@tomoduca Жыл бұрын
給料の高さは、他に替わりの人がいない、ということの証。なので、普通のレベルの人では務まらないというのはよくわかる。
@AMADEUS1205 Жыл бұрын
戦場じみた職場って、営業販社と広告代理店くらいなもんだと思ってたんだが… 他にもけっこうあるのね(*･ω･)
@defabc7725 Жыл бұрын
六本木ヒルズのオフィスに行ったことがあります。実は日系企業経験者が採用されていますので、経験した日系企業のブラックさを引っ張っているのかと思います。
@user-sn5by6xd2n 6 ай бұрын
金の巡りかたは本当に不思議なもんだと思わされる。
@T.kazuya Жыл бұрын
人生で1番大事なのは、金ではない時間だよ
@user-pd3sp9us5c Жыл бұрын
秘密保持契約で言えないんだよ。なので、つまらないんだよ。
@Hitomi79 Жыл бұрын
すごい職場ですね。
@buckdrafttypebeat Жыл бұрын
部署によるんだろうけども、19,20時に帰ってる人もいますよ。 とはいえ、そんな時間に帰る人ですら給料はエグい程稼いでます。
@user-jf7io5zx9r Жыл бұрын
辞めても給与のことは話せないって契約でもしてんの？
@user-oc2rt2cf9n Жыл бұрын
NDAの項目に含んでる企業もあるからね。
@user-tw2in5ne1h Жыл бұрын
それなりに収入ある人ってセキュリティの問題もあんだろうな
@user-wo3rb4rl9o Жыл бұрын
岸田首相とかの御曹司はゴールドマンサックスみたいなとこに入らずとも出世しちゃうなんて世の中理不尽ですよね。。
@user-ir7yy7gz4l Жыл бұрын
下手したら死ぬ。こういう世界で結果を出している人は凄いって持ち上げる空気があるけど、本当にそうだろうか？
@risakohanada4240 Жыл бұрын
今はプライベート優先が当たり前の時代になったけど、目の前の仕事を一生懸命やるってことでしか得られないものはあると思う。 それが仕事でも趣味でも物事を一生懸命やっている人はかっこいいよ。それがどれだけモーレツでもさ。
@youshe9121 Жыл бұрын
なんか吉村意外と進行上手いな笑
@ogg265 Жыл бұрын
加藤浩次に見えてきた。
@noname-sf2kt Жыл бұрын
そうかな？なるほどー！って言ってばかりだしちょっと馬鹿そうな感じがする、、好みの問題ですかね。
@user-Drhjiyvyvbi Жыл бұрын
吉村は年齢から考えるとかなり評価高いよな。 タレントとしては数十年後頂点に近い所まで行きそう。 平成ノブシコブシの漫才を見たことは一度もないけど……
@yas1711 Жыл бұрын
進行うまい。
@p79e3w 9 ай бұрын
アッコに鍛えられてるからかな？
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