Aslamualikum pa maaf ibu mau Tanya ibu kerja di Qatar Selam 10 Thun " & ibu sekarang amu ixit gajih ibu sekarang 2100 real. Apakah ibu punya uang pesangon mohon penjelasnyan
@apriyan20078 ай бұрын
pak kalau misalnya saya di phk tanpa di berikan ganti rugi. perusahaan berdalih kepada pasal 61 ayat 1 poin D. gimana tuh pak
@HijrahHamisi10 ай бұрын
Mantap bang konten sangat bermanfaat
@Nabila78-ni4blАй бұрын
Apakah uang BPJS ketenagakerjaan atau jht itu disebut uang pesangon
@BadmintonLamBar11 ай бұрын
Pak, aku mau tanya mohon dibantu. Bagaimana caranya untuk Perseroan Perorangan bisa mendapat modal dari luar di atas 1 miliar lebih. Mohon dijelaskan pilihan sumber modalnya darimana saja dan tips mendapatkannya. Terimakasih sebelumnya.
@trimulyanto79688 ай бұрын
Bgm bila perusahaan tdk memberikan pesangon sesuai UU ?
@yetaanggriani6354 Жыл бұрын
Mau nanya pak. Di uu cipta kerja ada ga pasal yg megatur masalah naska peraturan perusahaan.?.trus klo perusahaan tidak memberikan naska peraturan perusahaa apa sanksinya menurut uud cipta kerja.?. Tlog pencerahannya pak.
@adcellrose10 ай бұрын
Mau tanya untuk beli surat contoh seperti perjanjian karyawan dll saya coba di tik tok kok ga aktif , harus lewat mana? Kelihatannya youtube juga ga update 2 bulan
@heriheridoang47749 ай бұрын
Izin tanya kalau perusahaan dijual karyawan dialihkan ke perusahaan baru apakah karyawan tersebut mendapatkan uang jasa dari perusahaan lama
@sudirmandirman-cl2xjАй бұрын
Mau tanya bang,aku kan kerja di perusahaan sawit,apa bisa minta pensiun dini,karna tidak bisa lagi kerja berat habis kecelakaan,
@aliyasliyas4650 Жыл бұрын
Yang suda d jalankan apaka bole d tarik kembali
@Saktyawan0969 Жыл бұрын
Maaf bang,, kalo gajih ditangguhkan apakah perusahaan wajib membayar sisa gaji nya
@nblmamal45079 ай бұрын
Bang gimana hukumnya dlm UU cipta kerja Kan masa probatian 3 bulan udah selesai dan ini udah masuk bulan ke 4 kerja blm jg ada kontrak LG, jadi hitungannya kami probation sdh 4 bulan
@user-sb6kn9nu4r6 ай бұрын
Apakah Uang perumahan serta pengobatan 15 persen darimpesangon karyawan phk karena pensiun uda di tiadakan pak mohon di jawab
@LatoipIsmantoro-xk1jd Жыл бұрын
Bang mau tanya, apakah ada undang " nya apa gak semisal seperti saya kerja supir truk di perusahaan, terus truk yang saya pakai nabrak di jam kerja, apakah saya harus mengganti rugi kerusakan apa gak?
@bedahtuntasgrammar3569 Жыл бұрын
bang tolong bahas uu cipta kerja yang menghapus pasal 162 kluster ketenaga kerjaan, disana disebut jika uang penggantian hak atas phk atas keinginan sendiri. tolong pencerahannya.
@ridwaanmaulanaa9329 күн бұрын
Pak mau tanya kalau perusahaan tidak memberikan uang pesangon dari perusahaan hanya dapat dari bpjs ketenagakerjaan aja itu gmna?
@bedahtuntasgrammar3569 Жыл бұрын
bang tolong bahas uu cipta kerja yang menghapus pasal 162 kluster ketenaga kerjaan, disana disebut jika uang penggantian hak atas phk atas keinginan sendiri. tolong pencerahannya. apa ada yang keliru? tolong di balas yah dan mention.
@syafruddin564811 ай бұрын
Pak , selain pesangon uang apa lagi yg bisa di dapat saat sudah PHK ..... Jamsostek....?
@izal90375 ай бұрын
Bang ijin tanya kalo pensiunnya dari outsourcing itu dpet pesangon ga
@user-mz1ol4gr8h10 ай бұрын
Pak aku mau tanya mohon di bantu, Saya kerja di salah 1 perusahan pembekuan ikan, sebagi harian lepas dan sudah di beri bpjs kehatan dan bpjs ketenagakerjaan, gaji pun sudah melalui ATM, sudah 4 tahun lebih saya bekerja, dan baru sekarang saya di minta untuk tanda tangan kontrak, apa saya berhak dapat pesangon ? Apakah saya harus tanda tangan atau bagaimana ? Mohon penjelasanya 🙏
@lukmanhakim-hf3es8 ай бұрын
Usia Pensiun Diatur Berbeda dari Peraturan Pemerintah, Bolehkah?
@user-lh1iw9rk5y11 ай бұрын
bang apakah orang yang sedang sakit berkepanjangan bisa di PHK dengan alasan Force Majeure?
@thedestroyer3347 Жыл бұрын
Om Dadang... Grand total Dengan uang penggantian HAK Berapa..? Tidak dijelaskan.?
@mahlonsango18198 ай бұрын
Ijin bertanya bang 🙏 Kalau karyawan tetap bikin kesalahan/Integritas/Kejujuran misalnya punya hutang karena pakai uang peruhana dan perjanjian tgl sekian sudah lunas, sblum tnggal perjanjian sudah dibayar lunas oleh pekerja Terus dipanggil ke kantor dan di kasih pilihan tanda tangan surat resign atau di PHK dan si pekerja memilih untuk di PHK saja. Tapi belum di tanda tangani oleh si pekerja surat PHK maupun resign trus dipanggil lagi oleh perusahan dan si pekerja tidak mau datang lagi... Itu gimana bang kelanjutannya Mohon solusinya bang
@algowesychannel815 Жыл бұрын
penggantian hak nya koq ga dibahas
@dbrhikchanel953111 ай бұрын
bang kalau Hotel di Tutup karna mau Rehab ulang bangunan apakah kariwan bisa mendapatkan pesangon
@arjunadzulqarnain691010 ай бұрын
Bang saya mau bertanya saya sudah bekerja selama 1tahun dan kontrak saya sebenarnya cuma 3bulan dan selama ini saya bekerja tanpa pembaruan kontrak apakah status saya otomatis menjadi tetap?? Dan jika saya nanti di buatkan kontrak baru apakah boleh saya menolaknya
@adcellrose10 ай бұрын
Kelihatannya youtube sampe medsos yg lain dr legal akses ga aktif semua
@user-jq1wd3uk2w Жыл бұрын
Saya kerja sudah 11 tahun saya ob tapi di kontrak kerja tidak ada tulisan pesangon kalo saya di phk/abis kontrak apa dapat pesangon/uang karomah
@svmmerhigh7671Ай бұрын
Ini untuk pabrik bos .industri
@misaji35095 ай бұрын
Kenapa kenyataan nya penghitungan PHK Karena pensiun gak seperti itu....mana yg benar??? Apakah rumus ini berlaku bagi karyawan swasta
@ariparjianto273511 ай бұрын
Bang nomor wa nya berapa
@ariparjianto273510 ай бұрын
Assalamualaikum bang maaf,, UU cipta kerja,,,,kl di perusahaan tersebut telat membayar upah /gaji 3 bulan atau upahnya di bawah UMP sangsi nya apa ya bang, tolong pencerahannya bang,dan sebelumnya terima kasih,